一、招聘單位簡介

青島農(nóng)業(yè)大學(xué)是一所農(nóng)科特色鮮明，農(nóng)、工、理、經(jīng)、管、文、法等學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性大學(xué)。學(xué)校座落于環(huán)境優(yōu)美、景色秀麗、氣候宜人的濱海旅游勝地──青島，校園占地3000余畝，學(xué)校擁有動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)國家地方聯(lián)合工程研究中心、8個(gè)山東省重點(diǎn)學(xué)科，2個(gè)山東省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，5個(gè)山東省高校重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，1個(gè)山東省“十二五”高校人文社會(huì)科學(xué)研究基地，5個(gè)山東省工程技術(shù)研究中心，3個(gè)省級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心，42個(gè)研究所。設(shè)有22個(gè)教學(xué)院(部)，舉辦72個(gè)本科專業(yè)，擁有13個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科，3個(gè)碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，二級學(xué)科碩士點(diǎn)78個(gè)�，F(xiàn)有全日制在校生28400余人。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，我校擬面向社會(huì)第二次公開招聘專業(yè)技術(shù)中級崗位工作人員10人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、身體健康；

4、中級崗位應(yīng)聘人員年齡在45周歲以下（1967年9月1日以后出生）；

5、具有較高的政治素質(zhì)、良好的品行和職業(yè)道德，熱愛高等教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神；

6、應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的須按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書；

7、符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://www.sdhrss.gov.cn）和青島農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站（http://www.qau.edu.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名

報(bào)名方式：符合崗位條件的應(yīng)聘人員填寫《青島農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），通過電子郵件方式將報(bào)名表發(fā)至人事處郵箱（qdrscsz@163.com），郵件主題命名為：應(yīng)聘xx崗位+xx專業(yè)+姓名，如：應(yīng)聘教師1作物學(xué)專業(yè)張三。

報(bào)名時(shí)間:自此信息發(fā)布之日起15日內(nèi)。

2、資格審查

參加考試前準(zhǔn)備以下資格證明材料：（1）國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證、戶口薄原件及復(fù)印件，海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，必須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；（2）全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)；（3）在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。材料提交時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向博士的招聘，采取簡化程序直接面試的方式進(jìn)行組織，按現(xiàn)場確認(rèn)實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

面試采用試講和答辯的方式，主要測試應(yīng)聘人員對專業(yè)知識(shí)、教學(xué)方法與技能、語言表達(dá)能力、臨場應(yīng)變能力、雙語教學(xué)能力等。面試總分為100分，試講占60%，答辯占40%。專家現(xiàn)場打分，面試結(jié)束時(shí)，當(dāng)場公布面試人員成績。試講成績、答辯成績、面試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)為60分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)的應(yīng)聘人員方能進(jìn)入考核、體檢程序。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）考核體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人選，并依次等額組織考核體檢。學(xué)校成立考核體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考核體檢工作。對放棄考核體檢資格或考核體檢不合格人員造成的空缺，從其他進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。考核根據(jù)實(shí)際情況，采取核對身份、個(gè)別談話、查閱檔案、召開座談會(huì)等形式，考核其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考核不合格者不予聘用。體檢原則上在省級醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（五）公示聘用

對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用。不能按時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位證書或提供資料與檔案不一致者，不予備案、聘用。

五、待遇

按照國家、省、學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：馬老師李老師

聯(lián)系電話：0532-86080874

地址：青島市城陽區(qū)長城路700號(hào)青島農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處郵政編碼：266109

E-mail：qdrscsz@163.com

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)[2013]10號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

青島農(nóng)業(yè)大學(xué)

2013年9月27日

附件1：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.rar

附件2：青島農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘工作人員報(bào)名表.rar

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