根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<都江堰市“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃志愿者管理實(shí)施意見>的通知》(都人社發(fā)〔2013〕78號(hào))、《都江堰市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》規(guī)定及事業(yè)單位用人需求，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，決定在我市2015年服務(wù)期滿且考核合格(優(yōu)秀)的四川省大學(xué)生志愿者、成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者、服務(wù)期滿(兩年以上)考核合格的團(tuán)中央選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”志愿者中招聘40人。本次招聘為編制內(nèi)招聘，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍及對(duì)象
在都江堰市2015年9月30日前服務(wù)期滿且考核合格(優(yōu)秀)的四川省大學(xué)生志愿者、成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者、服務(wù)期滿(兩年以上)考核合格的團(tuán)中央選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”志愿者。
二、應(yīng)聘資格條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合相關(guān)要求。
3.在都江堰市2015年9月30日前服務(wù)期滿且考核合格(優(yōu)秀)的四川省大學(xué)生志愿者、成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者、服務(wù)期滿(兩年以上)考核合格的團(tuán)中央選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”志愿者。2014年12月1日前服務(wù)期滿志愿者不納入此次招考范圍。
(二)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4.有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。
三、招聘單位、崗位及人數(shù)
在都江堰市2015年9月30日前服務(wù)期滿且考核合格(優(yōu)秀)的四川省大學(xué)生志愿者、成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者、服務(wù)期滿(兩年以上)考核合格的團(tuán)中央選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”志愿者中招聘40人(其中，在連續(xù)兩年年度考核為優(yōu)秀等次或服務(wù)期間受到成都市委、市政府及以上表彰的成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者和四川省大學(xué)生志愿者中定向招聘10人)。
(一)連續(xù)兩年年度考核為優(yōu)秀等次或服務(wù)期間受到成都市委、市政府及以上表彰的成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者和四川省大學(xué)生志愿者按筆試總成績?nèi)∏?0名直接進(jìn)入體檢、考核程序，不再進(jìn)行面試。若筆試總成績第10名出現(xiàn)并列，按《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績排序，若《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績也并列，并列人員須進(jìn)行面試，若面試成績又并列，并列人員需進(jìn)行加試，以筆試、面試、加試折合后總成績，從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考核程序。
(二)連續(xù)兩年年度考核為優(yōu)秀等次或服務(wù)期間受到成都市委、市政府及以上表彰的成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者和四川省大學(xué)生志愿者，通過筆試未直接進(jìn)入體檢、考核程序的，將其筆試折合成績納入2015年服務(wù)期滿的其他成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者和四川省大學(xué)生志愿者筆試折合成績總體進(jìn)行排序，按成績排名及招聘名額1:2比例進(jìn)入面試。
(三)定向招聘筆試折合成績，若按招聘名額1：2比例出現(xiàn)并列人員，一并進(jìn)入面試。
具體崗位詳見附件《2015年都江堰市定向招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。
四、報(bào)名方式和時(shí)間
(一)報(bào)名方式
本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：成都人事考試網(wǎng)(http://www.cdpta.gov.cn)。
(二)報(bào)名時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名：2015年10月13日00:00至10月16日17:00。
照片審核：2015年10月13日09:00至10月16日17:00。
資格審查：2015年10月13日09:00至10月16日17:00。
網(wǎng)上繳費(fèi)：2015年10月13日09:00至10月16日23:59。
五、報(bào)名程序及要求
應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及附件等信息。
(一)報(bào)名注冊(cè)。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，填寫個(gè)人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102(寬)×126(高)，大小在20KB至160KB之間。不按規(guī)定上傳照片者，將無法通過網(wǎng)絡(luò)審查和繳納筆試考務(wù)費(fèi)。
(二)填報(bào)信息。上傳照片審查合格的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無誤后提交。提交1-2個(gè)工作日后，登陸成都市人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。本次考試由都江堰市人社局負(fù)責(zé)資格審查工作。
(三)確認(rèn)繳費(fèi)。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)(根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試每科收費(fèi)50元，兩科共計(jì)100元)。繳費(fèi)截止時(shí)間：2015年10月16日23:59。逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。
申請(qǐng)免繳考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，于2015年10月23日前的工作日內(nèi)憑享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明等有效證件到成都市人事考試中心(地址：成都市中南大街56號(hào))辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未辦理者，不再免考務(wù)費(fèi)。
(四)打印準(zhǔn)考證。登陸成都人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》2份，供面試原件校驗(yàn)時(shí)使用;并于2015年10月22日至10月24日憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。
(五)報(bào)名要求。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與資格條件要求相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
六、考試方式
本次考試采用筆試加面試方式進(jìn)行。筆試成績和面試成績以50:50的比例計(jì)入總成績(百分制)。
(一)筆試
1.筆試科目：《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。
筆試成績按照兩科成績各占50%計(jì)算(職業(yè)能力傾向測驗(yàn)×50%+公共基礎(chǔ)知識(shí)×50%)，滿分為100分。
2.筆試時(shí)間：2015年10月24日(星期六)(具體時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》)。
3.開考比例：同一崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)的比例原則上不低于1:3。招聘范圍人員未達(dá)到開考比例的，經(jīng)都江堰市人力資源和社會(huì)保障局同意后可放寬至1：2。
崗位取消或調(diào)減情況，于2015年10月17日在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)公布。已繳費(fèi)但招聘職位被取消的應(yīng)聘者，可于2015年10月23日17:00前(節(jié)假日及周末除外)憑本人身份證到成都市人事考試中心辦理退費(fèi)，逾期不再受理。
4.成績公布：筆試成績于2015年11月6日通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。
5.查分申請(qǐng)：根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請(qǐng)。
(二)原件校驗(yàn)(資格復(fù)審)
1.原件校驗(yàn)通知：原件校驗(yàn)人員名單根據(jù)面試開考比例，按筆試成績由高到低依次確定。原件校驗(yàn)名單、時(shí)間及地點(diǎn)與筆試成績同時(shí)在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。
2.原件校驗(yàn)方式：原件校驗(yàn)時(shí)須提供本人《準(zhǔn)考證》、身份證及《應(yīng)聘資格審查表》，并交驗(yàn)應(yīng)聘條件規(guī)定的相關(guān)證件、證明材料原件和復(fù)印件。原件校驗(yàn)合格者領(lǐng)取《面試通知書》。
3.原件校驗(yàn)要求：原件校驗(yàn)時(shí)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消其面試資格，造成后果由本人承擔(dān)。逾期未參加原件校驗(yàn)者，視為自動(dòng)放棄。校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件校驗(yàn)而產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。若依次遞補(bǔ)人員筆試總成績出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。
(三)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《面試通知書》。
2.面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。
3.面試比例：按照1:2進(jìn)入面試。
4.面試成績：面試成績滿分為100分，低于60分者不予聘用。
5.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元/人。
(四)總成績公布
進(jìn)入面試人員總成績通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布(連續(xù)兩年年度考核為優(yōu)秀等次或服務(wù)期間受到成都市委、市政府及以上表彰的成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者和四川省大學(xué)生志愿者第10名因并列而進(jìn)入面試的人員，總成績排名第一的進(jìn)入面向連續(xù)兩年年度考核為優(yōu)秀的成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者和四川省大學(xué)生志愿者定招序列，其余人員總成績納入其他成都市“一村(社區(qū))一大”志愿者和四川省大學(xué)生志愿者總成績從高分到低分進(jìn)行排序。如總成績相同，按筆試成績從高分到低分進(jìn)行排序;如筆試成績相同，按《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績從高分到低分進(jìn)行排序。按上述規(guī)則排序后，如第30名仍出現(xiàn)并列，并列人員需進(jìn)行加試，按加試后總成績從高分到低分進(jìn)行排序)。
七、體檢
依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù)，按照總成績排序從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。
(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。崗位或行業(yè)有特殊要求的由招聘單位和主管部門另行規(guī)定。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
(二)進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由招聘主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(三)因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
八、考核
考核工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考核人員本人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照進(jìn)入面試人員總成績排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考核。
九、聘用及報(bào)到
對(duì)體檢和考核合格的擬聘人員通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公示，公示期7天。經(jīng)公示無異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
(一)擬聘人員應(yīng)服從組織安排的工作崗位(由市委市政府按照全市各事業(yè)單位的用人需求，結(jié)合擬聘用人員所學(xué)專業(yè)統(tǒng)籌安排工作崗位)，并在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
(二)定向招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。
(三)定向招聘的工作人員辦理正式聘用手續(xù)后，在首次聘用單位最低工作年限不得低于三年。
十、咨詢及監(jiān)督
為確保我市事業(yè)單位定向招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督電話：都江堰市紀(jì)委駐人社局紀(jì)檢組(028)87157130
咨詢電話：都江堰市人社局(028)89741026
附件：2015年都江堰市定向招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表(共40人).rar
都江堰市人力資源和社會(huì)保障局
2015年10月12日