為進(jìn)一步充實我區(qū)事業(yè)單位工作人員隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府〔2009〕第139號令)、《關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范>的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕21號)和《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號)的規(guī)定，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，擬向社會公開招聘區(qū)屬事業(yè)單位工作人員2名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位及崗位簡介
(一)單位簡介
廣州市荔灣區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育中心是廣州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局下屬公益三類事業(yè)單位，負(fù)責(zé)荔灣區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育的實施工作。主要任務(wù)：組織和指導(dǎo)全區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育、培訓(xùn)工作;依法組織、指導(dǎo)并監(jiān)督特種作業(yè)人員(特種設(shè)備作業(yè)人員除外)的考核工作和工礦商貿(mào)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的安全資格的考核工作，監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全培訓(xùn)工作。
(二)招聘職位和數(shù)量
廣州市荔灣區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育中心管理崗九級職員2名。
(三)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)荔灣區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育的具體實施工作;2、依法組織和指導(dǎo)全區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育、培訓(xùn)工作;3、依法組織、指導(dǎo)并監(jiān)督特種作業(yè)人員(特種設(shè)備作業(yè)人員除外)的考核工作;4、依法組織、指導(dǎo)并監(jiān)督工礦商貿(mào)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的安全資格的考核工作;5、監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全培訓(xùn)工作;6、承擔(dān)廣州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局或主管部門(科室)交辦的其他工作任務(wù)。
詳見附件1《2015年荔灣區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員方案崗位表》。
二、崗位薪酬待遇
聘用人員按國家、省、市以及荔灣區(qū)的有關(guān)規(guī)定享受事業(yè)單位在編人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘范圍及資格條件
(一)招聘范圍。
詳見附件1《2015年荔灣區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員方案崗位表》。
(二)資格條件。
1、基本條件。
(1)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，符合國家計劃生育政策有關(guān)規(guī)定;
(2)具備良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，勝任所應(yīng)聘崗位的工作;
(3)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無違法犯罪行為記錄;
(4)年齡35周歲以下(1980年12月31日后出生);
(5)具有普通高等教育本科及以上學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;
(6)有1年及以上安全生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)歷。相關(guān)工作經(jīng)歷時間計算截止至2015年11月30日;
(7)非廣州市常住戶籍人員須同時符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府[2014]10號)的《廣州引進(jìn)人才入戶管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(具體參閱：
http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA);擬聘用人員需經(jīng)廣州市人力資源和社會保障局審核同意辦理人才引進(jìn)及完成相關(guān)手續(xù)后，方可聘用。
(三)有下列情形之一的，不得報名。
1、受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
2、曾因超生被有關(guān)單位依照國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的;
3、近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
4、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;
5、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報名的其它情形。
四、招聘辦法
(一)報名
1、報名時間：2015年12月16日(星期三)9：00至12月18日(星期五)17:00，共3日。
2、報名方式：應(yīng)聘人員登陸廣州市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)，按網(wǎng)上提示方法進(jìn)行報名。
3、報名審核：筆試前不進(jìn)行人工資格審查，采取系統(tǒng)自動審核方式，系統(tǒng)初審成功后即可參加筆試;
4、報名要求及注意事項：每位報考人員只能報考一個崗位，報名人員填寫的身份證明、教育情況、工作情況、計生情況和崗位所需要的其它材料信息應(yīng)當(dāng)真實有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)查實，取消聘用資格;
5、管理崗九級職員崗位開考比例原則上不低于1:3;報考人數(shù)未達(dá)開考比例，取消該招聘崗位。
(二)考試及資格審查。
1、筆試。
(1)打印準(zhǔn)考證，12月23日(星期三)上午9:00后開始打印準(zhǔn)考證;
(2)筆試時間和地點：具體時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn);
(3)考試范圍：筆試采取閉卷方式，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識及與招聘崗位相關(guān)的知識，不提供或推薦任何考試參考用書。
(4)注意事項：考生當(dāng)日需持準(zhǔn)考證、身份證入場，考試開始后30分鐘不得入場，并取消考試資格。
筆試成績滿分為100分，按40%折算計入總成績，筆試成績低于60分者不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績及進(jìn)入面試名單在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布，并在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)進(jìn)行查詢;依照筆試成績高低順序，按擬招聘人數(shù)1:3的比例(不足1:3的按實際人數(shù))確定進(jìn)入資格審查和面試人選。
2、資格審查。
(1)審查時間：具體時間于公布筆試成績時一并公布。不按規(guī)定時間參加資格審查者視為放棄面試資格;
(2)資格審查注意事項：資格審查不得委托他人進(jìn)行。參加資格審查的人員需提供如下材料：
�、贉�(zhǔn)考證、報名登記表(通過報名系統(tǒng)網(wǎng)上打印，用A4紙打印，一式兩份);
②考生須提供居民身份證、戶口簿(首頁和個人頁)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生)還須提供學(xué)生證、普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書和其它有關(guān)證明材料;
③國有單位正式員工報考，須征得工作單位同意，并出具工作單位同意報考書面證明;
�、芩鶎W(xué)專業(yè)未在專業(yè)目錄所列，按相近專業(yè)報考的考生還需提交所學(xué)專業(yè)課程成績單(教務(wù)處蓋章);
�、菡锌悸毼灰蟮钠渌牧�;
①-⑤材料須同時提供原件和復(fù)印件，審核后留復(fù)印件退回原件;
�、薇救私谡婷夤诖笠淮绮收�3張;
接受資格審查的人員，如在審查期間不能提供齊全的材料或無法提供所需資料原件的，取消面試資格。
接受資格審查人員提供的身份證明、學(xué)歷學(xué)位證書、工作證明和崗位所需要的其它材料應(yīng)當(dāng)真實有效，且與《報名登記表》中填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消面試資格。
資格審查過程中有不通過資格審查或主動放棄資格者，按筆試成績高低順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)工作截止面試名單公布前一個工作日。
通過資格審查的人員即可進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單及面試的時間、地點在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布。
3、面試。
(1)時間：具體時間于公布面試人員名單時一并公布;
地點：具體地點于公布面試人員名單時一并公布;
(2)面試形式：結(jié)構(gòu)化面試，按抽簽順序進(jìn)行;
(3)注意事項：考生需攜帶身份證、準(zhǔn)考證入場,面試前30分鐘抽簽確定面試順序。考生須于面試前30分鐘到達(dá)面試考場，否則視為放棄面試;
(4)評委組成：成立面試評委小組，面試評委組由7人組成，每位評委獨立評分，去掉一個最高分和一個最低分，取其余評委的平均分作為考生結(jié)構(gòu)化面試的得分。面試成績在面試時段候分室向考生公布，并由考生在面試成績單上簽字確認(rèn);
面試成績滿分為100分，面試成績精確到小數(shù)點后兩位，按60%折算計入總成績。面試成績低于60分者不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)�？忌偝煽兿嗤�，取面試成績較高者�？忌嬖嚦煽�、筆試成績都相同的，增加考試環(huán)節(jié)，具體另行通知。
筆試、面試成績分別按比例折算后相加得到的考試總成績在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布，并接受考生電話查詢，查詢電話：020-81944759。
(三)體檢。
根據(jù)總成績的高低順序，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。
組織進(jìn)入體檢的人員統(tǒng)一到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]382號)規(guī)定執(zhí)行。對體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)聘者可在得到體檢結(jié)果之日起3個工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請，并在指定醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢合格的，進(jìn)入考核環(huán)節(jié);若出現(xiàn)體檢不合格或主動放棄資格者，將根據(jù)總成績高低順序依次遞補(bǔ)。
(四)考察。
考察工作根據(jù)中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)[2010]276號)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。主要調(diào)查其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實性。若考察不合格或考生放棄考察的，則根據(jù)總成績高低順序依次遞補(bǔ)�？疾煊烧锌紗挝坏闹鞴懿块T負(fù)責(zé)進(jìn)行。
進(jìn)入考察的人員需提供“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))”(www.chsi.com.cn)、“中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)”(www.cdgdc.edu.cn)有效查詢憑證，或廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定證明，或留學(xué)人員管理中心出具的相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證材料。無法提供有效查詢憑證或鑒定證明的考生，視為主動放棄錄用資格。
(五)擬聘用人員名單公示。
考察合格的定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)進(jìn)行公示，公示時間為7個工作日，公示期間對擬聘用人員有異議的，在收到書面異議之日起5個工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。對擬聘人員名單進(jìn)行公示后，擬聘人員放棄聘用的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(六)確定聘用人員名單，辦理聘用手續(xù)。
經(jīng)公示無異議或雖有異議但經(jīng)查實符合條件的確定為聘用人員，名單在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)上進(jìn)行公示，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)，本次聘用實行試用期制度。首次就業(yè)人員試用期1年，非首次就業(yè)人員試用期為6個月試用期滿考核不合格的，用人單位將解除其聘用合同。
擬聘用人員所取得的專業(yè)技術(shù)資格證書為省外的，需經(jīng)人力資源和社會保障部門確認(rèn)后，方可聘用。
五、注意事項
(一)應(yīng)聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
1、偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2、應(yīng)聘人員在考試、體檢等過程中作弊的;
3、其他因應(yīng)聘人員的原因造成錄用結(jié)果有失真實的情況。
(二)本次招聘，“應(yīng)屆畢業(yè)生”指2015年全日制普通高等院校畢業(yè)生，及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生;“社會人員”指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。
(三)報考人員報名時應(yīng)認(rèn)真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可報名;報考人員的工作經(jīng)驗以畢業(yè)后參加工作，單位所繳納的社保記錄為準(zhǔn);應(yīng)聘人員原為未實行社會保險制度的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的，其相關(guān)工作經(jīng)驗可由原單位出具相關(guān)證明材料證實。在校期間的社會實踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經(jīng)歷。
(四)報考人員參加筆試、資格審查、面試、體檢時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊或證件與報名登記表不一致者，不得參加考試。遺失身份證的報考人員，需及時到公安部門申請領(lǐng)取臨時身份證，憑準(zhǔn)考證及臨時身份證方可進(jìn)入考場參加考試，其它證件不能代替身份證參加考試。
(五)報考人員的報考學(xué)歷、專業(yè)必須符合職位對應(yīng)的學(xué)歷層次及專業(yè)要求，專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，若職位同時有學(xué)位要求的，報考人員須同時取得報考學(xué)歷、專業(yè)相對應(yīng)的學(xué)位。招聘專業(yè)參照附件2《專業(yè)目錄(2015年版)》執(zhí)行。專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。報考人員不得報考所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位專業(yè)要求不一致的崗位。報考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，須在報考時提交畢業(yè)證書和課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)，同意后可申請報考，報考人員只能報考一個崗位，否則取消考試資格。
(六)報考人員工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗?zāi)晗�、結(jié)婚證、居民戶口本、社會保險繳費記錄等取得時間的計算截止日期為2015年11月30日。
(七)本次招聘工作由荔灣區(qū)人力資源和社會保障局進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，監(jiān)督、投訴電話:020-81939593。
(八)本次招聘工作邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門參加并全程監(jiān)督，監(jiān)督、投訴電話020-81377021。
(九)崗位報名咨詢電話：020-81944759。
網(wǎng)上報名技術(shù)支持(傳真)：020-81944759。
廣州市荔灣區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
2015年12月2日