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2016年云南省紅河州蒙自市事業(yè)單位緊缺人才招聘公告

時間:2015-12-04 21:06:32 點擊:

2016年紅河州蒙自市事業(yè)單位緊缺人才招聘公告

  為加強我市事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),改善人才隊伍結(jié)構(gòu),緩解事業(yè)單位人才緊缺問題,規(guī)范進人渠道,根據(jù)《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進實施辦法》(試行)有關(guān)規(guī)定,遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的考錄原則,制定本簡章。

  一、組織領(lǐng)導

  (略)

  二、招聘的對象和范圍

  (一)招聘對象為全日制普通高等院校2016年應屆畢業(yè)生,招聘學校范圍為省內(nèi)外普通高等院校,本科及其以上學歷,二本以上校本部的畢業(yè)生,且學習成績平均達良好以上,并取得學士及以上學位。本科學歷年齡在30周歲以下,研究生學歷年齡在35周歲以下,博士學歷的年齡為40周歲以下。

  (二)招聘引進必須具有與招聘崗位相對應的專業(yè)范圍和學歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的(學習經(jīng)歷不間斷)考生,招聘時若研究生條件與招聘崗位條件不符合,可按考生的本科條件且視為2016年度應屆畢業(yè)生來招聘引進。博士畢業(yè)生除專業(yè)條件,不受限制。

  (三)具備招聘崗位其它所需的條件,詳見《蒙自市2016年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表》。

  三、招聘對象的基本條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和黨的路線、方針、政策,熱愛社會主義。

  (二)熱愛紅河發(fā)展事業(yè),遵紀守法,品行端正,立志本專業(yè)的發(fā)展,具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神。

  (三)身體健康,具備履行崗位職責的身體條件。

  有下列情形之一者不得報名:

  受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;受刑事處分并在服刑期間的;有違法違紀嫌疑正在接受審查的;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的。

  四、招聘方式及程序

  (一)緊缺人才招聘引進由用人單位和業(yè)務(wù)主管部門、市人社局、市人大、市政協(xié)工作人員組成招聘引進工作組,采取直接到省內(nèi)外全日制普通高等院校通過考試考核的方式招聘引進緊缺人才。

  (二)緊缺人才招聘引進考官從紅河州專業(yè)素質(zhì)考試考官庫中,在人大、政協(xié)等監(jiān)督機關(guān)的監(jiān)督下,在到院校招聘引進前隨機差額抽簽產(chǎn)生?脊俾氊焻⒄铡都t河州事業(yè)單位公開招聘專業(yè)素質(zhì)考試工作規(guī)程(試行)》第四部分“考官產(chǎn)生規(guī)程及職責”相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。

  (三)現(xiàn)場報名資格審查,考生按以下要求提供自薦資料,考核組根據(jù)考生的自薦資料審核是否符合崗位招聘條件。

  考生須提供的主要材料:

  1.2016年畢業(yè)生證明(學校證明需說明姓名、入學時間、畢業(yè)時間、所學專業(yè)、學歷等,并蓋有學院或?qū)W生處公章)。

  2.個人推薦表、本人身份證、在校期間學習成績證明及獎學證書原件和復印件等。

  3.本人在大學就讀期間的學習成果、專業(yè)作品及其獲獎情況的證明材料。

  4.崗位要求相關(guān)證件原件及復印件。

  (四)參加綜合考核和筆試人數(shù)不受比例限制。

  (五)考試命題。每個崗位命制3套備選題本,考試前隨機抽取1套題本作為該場考試題本。

  (六)進入面試、課堂教學人員確定。經(jīng)過綜合考核或筆試,一崗一人的崗位按1:5的比例,從高分到低分確定進入面試、課堂教學人員;一崗多人的崗位按1:3的比例,從高分到低分確定進入面試、課堂教學人員。達不到上述比例的,實際參加綜合考核或筆試的人員全部進入面試、課堂教學。

  (七)考試考核由人大、政協(xié)全程監(jiān)督。

  (八)緊缺人才招聘工作,嚴格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進實施辦法(試行)》認真執(zhí)行。

  五、招聘時間、地點及考核方式、內(nèi)容

  (一)蒙自市教育系統(tǒng)招聘時間、地點及考核方式、內(nèi)容:

  1.招聘時間、地點:

  (1)蒙自市第一高級中學、蒙自市第二中學:

  招聘時間和地點:2015年12月3—4日云南師范大學。

  (2)云南師范大學附屬蒙自中學:

  招聘時間和地點:2015年11月28—29日東北師范大學,2015年12月1—2日西南師范大學,12月4日云南師范大學。

  (3)蒙自市第三中學:

  招聘時間和地點:2015年12月3—4日云南師范大學。

  (4)蒙自市第一小學、蒙自市第二小學:

  招聘時間和地點:2015年12月10日紅河學院。

  2.考核方式、內(nèi)容:

  (1)考核考官由3名專業(yè)考官組成。

  (2)綜合考核,考核組根據(jù)報名考生提交的材料,結(jié)合其政治思想素質(zhì)、學業(yè)成績、綜合能力等進行綜合評價、提問及考核,占40分。

  (3)課堂教學考核,考試題本為蒙自市中小學現(xiàn)行使用的教材,考生在指定的教材中,抽取1課作為考試題本,展示課堂教學能力,20分鐘內(nèi)完成,占60分。

  (4)考核總成績按百分制計算,總分為100分。計算辦法:總成績=綜合考核成績+課堂教學考核成績。

  (5)總成績60分及以上為合格,根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序確定擬聘人員,簽訂就業(yè)協(xié)議書。

  (二)蒙自市衛(wèi)生系統(tǒng)(市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院)招聘時間、地點及考核方式、內(nèi)容:

  1.招聘時間和地點:2015年12月29日上午8:30—11:30、下午14:30—17:30進行報名和綜合考核,2015年12月30日進行面試。地點在云南省中醫(yī)學院白塔校區(qū)(昆明市白塔路88號)。

  2.考核方式、內(nèi)容:

  (1)考核考官由3名專業(yè)考官組成。

  (2)綜合考核,考核組根據(jù)報名考生提供的材料,結(jié)合其政治思想素質(zhì)、學業(yè)成績、解決實際問題的能力等綜合素質(zhì)進行考核,占30分。

  (3)面試,考核內(nèi)容包括綜合素質(zhì)、醫(yī)學基礎(chǔ)知識、相關(guān)專業(yè)知識三方面內(nèi)容,占70分,時間為15分鐘。

  (4)考核總成績按百分制計算,總分為100分。計算辦法:總成績=綜合考核成績+面試成績。

  (5)總成績60分及以上為合格,根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序確定擬聘人員,簽訂就業(yè)協(xié)議書。

  (三)蒙自市水務(wù)局招聘時間、地點及考核方式、內(nèi)容:

  1.招聘時間和地點:2015年12月8日報名,12月9日面試,地點在云南農(nóng)業(yè)大學。

  2.考核方式、內(nèi)容:

  (1)考核考官由2名專業(yè)考官、1名綜合考官3人組成。

  (2)綜合考核,考核組根據(jù)報名考生提供的材料,結(jié)合其政治思想素質(zhì)、學業(yè)成績、解決實際問題的能力等綜合素質(zhì)進行考核,占30分。

  (3)面試,面試內(nèi)容包括綜合素質(zhì)、相關(guān)專業(yè)知識兩方面內(nèi)容,占70分,時間為15分鐘。

  (4)考核總成績按百分制計算,總分為100分。計算辦法:總成績=綜合考核成績+面試成績。

  (5)總成績60分及以上為合格,根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序確定擬聘人員,簽訂就業(yè)協(xié)議書。

  六、成績公示

  經(jīng)考試(考核)后,對考生成績進行公布,并統(tǒng)一在紅河人才網(wǎng)上公示。

  七、錄用和管理辦法

  (一)擬聘人員畢業(yè)后,攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證、報到證或登記證、教師資格證(崗位未要求的不提供)、學歷認證報告資和崗位要求的其他相關(guān)證書原件,到蒙自市人力資源和社會保障局進行資格復審,資格復審通過的由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織體檢,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費由考生自理。考核(政審)工作由主管部門負責。

  (二)對體檢、考核(政審)合格人員進行公示。公示期滿,未接到不良反映的,報紅河州人社局辦理錄用審批手續(xù)。

  (三)錄用后按紅政發(fā)〔2005〕40號文件進行管理。

  (四)新錄用人員實行一年試用期,試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (五)錄用后,不按時報到者,取消錄用資格。

  (六)凡以公告、電話、通知等形式通知考生進行體檢及其它事項時,不按時到達指定地點者均視為自動放棄考錄資格,責任自負。

  八、紀律

  (一)根據(jù)原國家人事部第六號令第二十七條的規(guī)定,有下列情形的實行回避制度。

  1.凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應聘人員,不得應聘該單位負責人的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

  2.聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。

  (二)招聘引進緊缺人才按照公平、公正、公開的原則,嚴格遵守公開招聘的有關(guān)紀律規(guī)定,杜絕弄虛造假。若發(fā)現(xiàn)影響公平、公正,違紀違規(guī)行為的,可直接向當?shù)丶o委、人大反映,也可向紅河州人力資源和社會保障局反映。對違反紀律的工作人員按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

  九、其他需要說明的事項

  (一)未盡事宜另行通知。

  (二)本簡章由蒙自市人力資源和社會保障局、蒙自市教育局、蒙自市衛(wèi)生局、蒙自市水務(wù)局負責解釋。

  蒙自市人力資源和社會保障局聯(lián)系電話:0873—3718891。

  蒙自市教育局聯(lián)系電話:0873—3856911。

  蒙自市衛(wèi)生局聯(lián)系電話:0873—3724873。

  蒙自市水務(wù)局聯(lián)系電話:0873—3726817。

  蒙自市人力資源和社會保障局

  2015年11月25日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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