2016年浙江萬里學院公開招聘信息技術工作人員公告
根據《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規(guī)定，經市人力資源和社會保障局同意，浙江萬里學院決定面向全國公開招聘事業(yè)編制信息技術崗位專業(yè)技術人員2名�，F就有關事項公告如下：
一、招聘單位簡介
浙江萬里學院是在一所具有50年辦學歷史的省屬普通高�；A上進行管理模式和運行機制改革的新型高校。學�，F有高級職稱人才近400人，正高級職稱人才70余人，副高級職稱人才300余人。具有碩士學位以上人才720余人，其中博士學位人才120余人。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過專業(yè)技能測試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質；
（三）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（四）具有適應崗位要求的身體條件；
（五）具有較強的事業(yè)心、創(chuàng)新意識和團隊合作精神，具有較強的管理能力和文字功底。
四、招聘單位、崗位、人數、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件
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招聘 崗位 |
崗位 類別 |
人數 |
崗位職責 |
崗位基本要求 |
招聘 范圍 |
其他資格條件 |
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信息技術崗 |
專業(yè) 技術 |
2 |
從事信息化軟件開發(fā)及維護相關工作 |
計算機科學與技術（學科）專業(yè)；碩士研究生以上 |
全國 |
符合下列條件之一： 1、2016年全日制普通高校應屆畢業(yè)生； 2、歷屆生，年齡30周歲以下。 |
注：年齡計算截止時間為公告發(fā)布之日；屬于2016年全日制普通高校應屆畢業(yè)生憑就業(yè)協議和學校推薦表或學生證報名，且須于2016年8月31日前取得相應的學歷（學位）；2015年9月1日至2016年8月31日畢業(yè)的國（境）外留學回國（境）人員可憑國（境）外院校學籍報名，但須于2016年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書報名。
五、招聘辦法和步驟
（一）報名與資格審查
1、報名時間： 公告發(fā)布之日起至2016年3月30日。
2、報名辦法：先從浙江萬里學院人事部網站（http://rcxq.zwu.edu.cn）或寧波人力資源和社會保障局網站（http://www.nbrs.gov.cn/index.htm）上下載并填好報名表（詳見附件）,填完后在規(guī)定時間內將報名表、本人簡歷、身份證、畢業(yè)（學位）證書（2016年全日制普通高校應屆畢業(yè)生提供學生證和學校推薦表或就業(yè)協議；應聘人員為國境外留學回國人員的提供國境外院校學籍）、有職稱（計算機技術水平）證書的提供相應證書、獲得過獎歷的提供獲獎證書、近期免冠1寸照片等相關證件的掃描件，通過電子郵件發(fā)至郵箱wlrsb@zwu.edu.cn，郵件主題必須標明“應聘崗位+姓名”。
3、應聘人員提供的個人信息必須真實有效，報名時，招聘單位將對應聘人員的報考資格進行初審，向初審未通過者回復郵件說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格初審。
4、應聘人數與招聘計劃數之比不能低于3：1，在規(guī)定的報名時間內，應聘人數和招聘計劃數比例不足3：1的，將核減該崗位擬招聘人數或取消招聘。
5、報名資格初審通過名單于2016年4月1 日在浙江萬里學院人事部網站的“公告欄”公布，并電話通知通過報名資格初審的考生。
（二）考試與資格復審
本次公開招聘考試采取專業(yè)技能測試的辦法進行。
1、資格復審
考試前學校將對通過報名資格初審的應聘人員進行資格復審，請通過報名資格初審的應聘人員在接到電話通知后攜帶報名表、本人簡歷、身份證、畢業(yè)（學位）證書（2016年全日制普通高校應屆畢業(yè)生提供學生證和學校推薦表或就業(yè)協議；應聘人員為國境外留學回國人員的，報名時提供國境外院校學籍）、有職稱（計算機技術水平）證書的提供相應證書、獲得過獎歷的提供獲獎證書、近期免冠1寸照片等原件到學校人事部參加資格復審。資格復審未通過者不能參加考試。資格復審通過的應聘人員現場發(fā)放準考證，考試時間地點具體詳見準考證。
2、專業(yè)技能測試
專業(yè)技能測試主要對應聘人員的專業(yè)知識水平、專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)等進行綜合測試。
在考試合格人員中，按成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象�？荚嚦煽兿嗤黾涌荚囌n目。考試成績以及參加體檢與考核人員名單于成績結束3個工作日內在浙江萬里學院人事部網站上公布。
（三）體檢與考核
參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。
體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核�？己瞬缓细裾咛蕴�。
因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網及浙江萬里學院人事部網站上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農業(yè)家庭戶的，須在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期間辦理農轉非遷戶手續(xù)。沒有辦理的，在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。在辦理人事關系轉移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
（五）聯系地址和聯系方式
寧波市鄞州區(qū)錢湖南路8號，浙江萬里學院人事部；聯系人：李老師。聯系電話：0574-88222253。傳真：0574-88222004；郵箱：wlrsb@zwu.edu.cn
本次公開招聘監(jiān)督電話：0574—88222468。
附件:浙江萬里學院公開招聘工作人員報名表
浙江萬里學院
2016年3月10日