2016年江蘇省常州市金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘招商工作人員簡(jiǎn)章
因工作需要，江蘇省金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘10名左右招商工作人員。
一、單位簡(jiǎn)介
江蘇省金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，地處長(zhǎng)三角中心地帶，隸屬于江蘇省常州市，是蘇錫常都市圈的重要節(jié)點(diǎn)城市，距上海、杭州均在兩小時(shí)車程。金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)于1993年經(jīng)江蘇省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立，現(xiàn)區(qū)劃面積為171平方公里，其中產(chǎn)業(yè)規(guī)劃區(qū)面積78平方公里。通過20多年高標(biāo)準(zhǔn)的開發(fā)建設(shè)，園區(qū)的品牌影響力、綜合競(jìng)爭(zhēng)力、產(chǎn)業(yè)吸引力不斷增強(qiáng)，先后成功引進(jìn)了瑞士卓郎紡織機(jī)械、德國�，斂恕⒌聡柎�、中策橡膠、美國英格索蘭、新加坡隆英、眾泰汽車、同方威視等一批國際知名企業(yè)進(jìn)駐，現(xiàn)有中航工業(yè)、億晶光電、天龍光電、常寶股份、沃爾核材等上市公司或即將上市的公司進(jìn)行項(xiàng)目投資，園區(qū)現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、支撐體系健全，目前正著力推進(jìn)高端裝備制造、新材料、新能源三大新興產(chǎn)業(yè)。園區(qū)相繼獲得“中國新材料產(chǎn)業(yè)示范基地”、“中國新能源產(chǎn)業(yè)園區(qū)十強(qiáng)”、“中國光伏產(chǎn)業(yè)示范基地”、“中國投資環(huán)境十佳園區(qū)”、“江蘇省省級(jí)生態(tài)工業(yè)園區(qū)”、“江蘇省低碳經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)單位”等一系列國家級(jí)和省級(jí)榮譽(yù)，近年來主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增長(zhǎng)位列蘇南地區(qū)前列，現(xiàn)正積極申報(bào)國家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。
金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)有著優(yōu)良的產(chǎn)業(yè)背景和先進(jìn)的人才機(jī)制，將成為您提升個(gè)人價(jià)值、實(shí)現(xiàn)事業(yè)騰飛的新起點(diǎn)。期待有識(shí)之士的加盟！
二、崗位簡(jiǎn)介
1.負(fù)責(zé)招商宣傳、推介、信息收集，年內(nèi)能夠完成獲取有效信息任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)招商渠道的建立、維護(hù)，年內(nèi)能夠完成新增信息渠道任務(wù)；
3.負(fù)責(zé)推進(jìn)項(xiàng)目洽談和簽約等引進(jìn)工作，年內(nèi)能夠完成引進(jìn)落戶項(xiàng)目任務(wù)。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.遵紀(jì)守法、品行端正，身體健康、性格開朗，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感較強(qiáng)，大局觀念好、有良好的組織協(xié)調(diào)和溝通交流能力。
2.年齡在30周歲左右及以下（即1984年1月1日以后出生的），特別優(yōu)秀的可適度放寬。
3.全日制本科及以上學(xué)歷（不含獨(dú)立院校及民辦院校），特別優(yōu)秀的可適度放寬。
（二）崗位要求
1.理工科、外語類專業(yè)；
2.兩年及以上招商、營(yíng)銷等相關(guān)工作經(jīng)歷，熟練掌握一門以上外語者（英語、德語、日語等）優(yōu)先；
3.具有政府招商、外企、國外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
四、待遇
1.招商崗位包括招商助理、初級(jí)經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)經(jīng)理、資深經(jīng)理，按崗定薪，薪酬標(biāo)準(zhǔn)6.6萬元-15萬元/年（含基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)和“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分等），特別優(yōu)秀的崗位薪酬可面議。
聘期內(nèi)享有單位免費(fèi)集體公寓居住權(quán)、工作餐通訊補(bǔ)貼、駐外補(bǔ)貼等福利待遇。
2.當(dāng)年超額完成招商引資任務(wù)的，按規(guī)定可另行享受獎(jiǎng)勵(lì)；當(dāng)年實(shí)績(jī)達(dá)到更高級(jí)別崗位年度業(yè)績(jī)要求的，年底可享受該高級(jí)別崗位目標(biāo)年薪。
3.每年度根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行崗位定級(jí)、享受待遇，您的能力決定您的職務(wù)等級(jí)和薪資高度。
4.提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
五、考核方式
主要通過資格審查、履歷分析、面試比選、心理測(cè)試、面談評(píng)估等環(huán)節(jié)全面了解應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和適崗能力。
六、報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間：2016年3月25日-4月8日。
2.有意應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄江蘇省金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)www.jtez.cn“公告公示欄”下載《2016年江蘇省金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘招商工作人員報(bào)名表》，填寫后請(qǐng)將報(bào)名表及身份證、學(xué)歷學(xué)位、資格職稱等證明材料的掃描件以電子郵件方式發(fā)送到kfqzzrsj@163.com。
七、聯(lián)系方式
本簡(jiǎn)章由江蘇省金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人及電話：
錢女士：0519-82324577，15190529043
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江蘇省金壇經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
2016年3月25日