武漢航運(yùn)交易所是湖北省委、省政府和武漢市委、市政府為貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于依托長江黃金水道建設(shè)長江經(jīng)濟(jì)帶的戰(zhàn)略部署，打造武漢長江中游航運(yùn)中心，激發(fā)航運(yùn)市場活力而搭建的要素聚集平臺(tái)和交易服務(wù)平臺(tái)，是武漢長江中游航運(yùn)中心的重要標(biāo)志和重要載體。
根據(jù)工作需要，本次將面向社會(huì)公開招聘工作人員9人。有關(guān)情況公告如下：
一、招聘對(duì)象
具有貨運(yùn)交易、船舶交易、航運(yùn)人才服務(wù)、金融結(jié)算及法務(wù)咨詢等方面知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員。
二、招聘崗位及數(shù)量
1、綜合部副部長1名;
2、貨運(yùn)交易服務(wù)部副部長1名、主管1名
3、航運(yùn)人才服務(wù)部副部長1名;
4、船舶交易部主管1名;
5、金融服務(wù)部副部長1名;
6、法務(wù)及咨詢部主管2名;
7、信息部主管1名。
三、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利;
2、具有良好的品行和身體條件，遵守單位工作紀(jì)律;
3、富有工作熱情和工作責(zé)任感，能吃苦耐勞，能經(jīng)常出差;性格坦誠，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新精神;能夠承受一定的工作壓力;
4、具備招聘崗位要求的其他資格條件。
有下列情況之一的不受理應(yīng)聘：
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;
3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;
4、與原單位無法解除勞動(dòng)(聘用)合同的。
(二)具體招聘崗位資格條件
1、綜合部副部長資格條件：
(1)年齡在45周歲以內(nèi)(1971年5月1日以后出生)，本科及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，不少于2年的主管或主持相關(guān)工作經(jīng)歷和業(yè)績;工作及業(yè)務(wù)突出者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件;
(2)熟悉、從事行政事務(wù)與社會(huì)關(guān)系管理、人力資源管理、后勤服務(wù)保障管理;
(3)具有較強(qiáng)的人際溝通、組織協(xié)調(diào)、管理能力;
(4)具備較強(qiáng)的政策理論水平、語言表達(dá)能力及文字綜合能力;
(5)具有港航管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、貨運(yùn)交易服部副部長及主管資格條件：
(1)副部長年齡在45周歲以內(nèi)(1971年5月1日以后出生)，主管在40周歲以內(nèi)(1976年5月1日以后出生)，交通運(yùn)輸、航運(yùn)物流等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
(2)具有5年以上國際性知名船公司、國內(nèi)大中型航運(yùn)公司或代理公司操作管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉集裝箱、散貨、危險(xiǎn)品或滾裝船舶運(yùn)營流程及航運(yùn)市場情況，擁有較豐富的物流行業(yè)人脈，與船公司和同行有良好關(guān)系;
(3)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、責(zé)任心、分析決策及應(yīng)變能力;
(4)能承受富有挑戰(zhàn)性的工作，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
副部長職位還需具備主管或主持以上相關(guān)工作不少于2年的經(jīng)歷和業(yè)績。
3、航運(yùn)人才服務(wù)部副部長資格條件：
(1)年齡在45周歲以內(nèi)(1971年5月1日以后出生)，航海、輪機(jī)或人力資源、經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以及以上學(xué)歷，不少于2年的主管或主持相關(guān)工作經(jīng)歷和業(yè)績;工作及業(yè)務(wù)突出者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件;
(2)具有海船甲類、乙類或丙類一等高級(jí)船員任職資歷，或持有人力資源管理師職業(yè)資格證書;
(3)熟悉國內(nèi)外船員市場或本地區(qū)人才市場，擁有豐富人脈資源，與政府主管部門、船公司、學(xué)校、服務(wù)外派機(jī)構(gòu)等有良好關(guān)系;
(4)擁有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)和協(xié)調(diào)能力，良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;
(5)5年以上國際性知名船公司、國內(nèi)大中型航運(yùn)公司、船員服務(wù)外派機(jī)構(gòu)船員招募、培訓(xùn)、派遣操作管理經(jīng)驗(yàn)者或直接從事企事業(yè)單位人力資源運(yùn)作管理者優(yōu)先。
4、船舶交易部主管資格條件：
(1)年齡在40周歲以內(nèi)(1976年5月1日以后出生)，船舶與海洋工程、航運(yùn)管理、海商法、國際貿(mào)易、航運(yùn)物流等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(2)擁有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)和協(xié)調(diào)能力，良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;
(3)能承受富有挑戰(zhàn)性的工作，具有明確的個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)及事業(yè)進(jìn)取心，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;
(6)有良好的中英雙語溝通洽談能力、相關(guān)船舶買賣或保險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)及一定客戶資源者優(yōu)先。
5、金融服務(wù)部副部長資格條件：
(1)年齡在45周歲以內(nèi)(1971年5月1日以后出生)，市場營銷、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，，不少于2年的主管或主持金融、結(jié)算運(yùn)作等相關(guān)工作經(jīng)歷和業(yè)績;工作及業(yè)務(wù)突出者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件;
(2)具有扎實(shí)的金融理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的市場開拓能力，較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;
(3)同時(shí)具備金融和航運(yùn)、物流經(jīng)歷者或主要運(yùn)作過大型融資項(xiàng)目者優(yōu)先。
6、法務(wù)及咨詢部主管資格條件：
政策研究業(yè)務(wù)主管：
(1)年齡在45周歲以內(nèi)(1971年5月1日以后出生)，文科專業(yè)本科及以上學(xué)歷;工作及業(yè)務(wù)突出者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件;
(2)具備較強(qiáng)的信息整合分析能力、文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力;
(3)有政府相關(guān)部門工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)竭\(yùn)業(yè)發(fā)展政策有一定了解者優(yōu)先。
招投標(biāo)業(yè)務(wù)主管：
(1)年齡在45周歲以內(nèi)(1971年5月1日以后出生)，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;工作及業(yè)務(wù)突出者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件;
(2)兩年以上招標(biāo)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)工作流程，能編制招投標(biāo)文件;
(3)有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、取得國家注冊(cè)招標(biāo)師職業(yè)資格者優(yōu)先。
7、信息部工作人員資格條件：
(1)年齡在35周歲以內(nèi)(1981年4月1日以后出生)，視覺傳達(dá)、傳媒等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，工作及業(yè)務(wù)突出者可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件;
(2)有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉市場研究、品牌分析相關(guān)知識(shí)及能力，了解航運(yùn)及航運(yùn)交易;
(3)較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力，優(yōu)秀的語言和文字表達(dá)能力，良好的邏輯思維和條理性，善于溝通協(xié)調(diào);
(4)普通話二級(jí)甲等以上，有較好的形象氣質(zhì);
(5)有大型活動(dòng)主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、應(yīng)聘流程
1、報(bào)名/資格審查。應(yīng)聘人員應(yīng)填寫《武漢航運(yùn)交易所公開招聘報(bào)名表》(可登陸武漢航運(yùn)交易所門戶網(wǎng)站http://www.whse.net.cn下載)，并隨個(gè)人簡歷發(fā)送至whse2015@163.com(將身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、計(jì)算機(jī)及英語等級(jí)證書、獲獎(jiǎng)證書、職業(yè)資格證書及其它有效證明材料作為附件)。報(bào)名時(shí)間為：2016年4月18日(周一)上午8:30至5月4日(周三)下午17:00。審核通過后，將于一周內(nèi)(5月5日至12日)電話通知面試。
2、面試。面試時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、計(jì)算機(jī)及英語等級(jí)證書、獲獎(jiǎng)證書、職業(yè)資格證書等相關(guān)資格證件的原件及復(fù)印件，現(xiàn)場接受資料審核。面試工作由武漢航運(yùn)交易所組織實(shí)施。面試分為初試和復(fù)試兩個(gè)階段進(jìn)行。
3、體檢和考核。面試結(jié)束后，取綜合成績最高分按1:1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢工作由武漢航運(yùn)交易所統(tǒng)一安排。因體檢不合格出現(xiàn)的名額空缺，可從該崗位面試人員中按成績高低依次遞補(bǔ)�？己斯ぷ饔晌錆h航運(yùn)交易所負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。
4、簽訂勞動(dòng)合同。通過面試和體檢環(huán)節(jié)且考核合格，經(jīng)武漢航運(yùn)交易所批準(zhǔn)，簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月。
五、工作待遇
一經(jīng)正式聘用，參照航運(yùn)交易行業(yè)及武漢市相類似單位情況，實(shí)行績效模式進(jìn)行管理，并按國家相關(guān)規(guī)定辦理“五險(xiǎn)一金”。部長和副部長根據(jù)相關(guān)規(guī)定實(shí)行年薪或模擬年薪制。
六、聯(lián)系方式
地址：武漢市江岸區(qū)金橋大道117號(hào)武漢市民之家3007
聯(lián)系電話：027-65771553
(周一至周五上午08:30-12:00，下午13:30-17:00)
郵箱：whse2015@163.com
附件：武漢航運(yùn)交易所公開招聘報(bào)名表