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2016年安徽省滁州市建設(shè)委員會(huì)檔案室招聘編外人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2016-05-07 17:06:22 點(diǎn)擊:

2016年滁州市建設(shè)委員會(huì)檔案室招聘編外人員簡(jiǎn)章

 為促進(jìn)城建檔案事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,經(jīng)報(bào)主管部門同意,滁州市建設(shè)委員會(huì)檔案室向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,招聘方案如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  檔案室成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)整個(gè)招聘工作的實(shí)施,市規(guī)建委督查組對(duì)招聘工作全程監(jiān)督。

  二、招聘原則

  堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,采取專業(yè)知識(shí)筆試及面試相結(jié)合,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)擇優(yōu)選聘。

  三、招聘崗位

  檔案管理1名。

  四、應(yīng)聘人員資格條件

  1、遵守國(guó)家法律、法規(guī);具有良好的社會(huì)道德品行;

  2、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件(體檢為證);

  3、大專以上學(xué)歷,圖書(shū)情報(bào)與檔案管理類、公共管理類專業(yè),30周歲以下(1986年5月20日以后出生)。

  4、熱愛(ài)城建檔案事業(yè)。

  有下列情形之一的人員,不得參與:

  (1)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  (2)有既往病史,不符合崗位職能要求的;

  (3)正在履行勞動(dòng)合同,且無(wú)法即時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系的。

  五、招聘程序和方法

  公開(kāi)招聘工作按照以下步驟組織實(shí)施。

  (一)信息發(fā)布

  招聘公告于2016年4月25日起,同時(shí)在滁州市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)委員會(huì)網(wǎng)站公告公示欄、E滁網(wǎng)(求職招聘版塊、企事業(yè)單位招聘欄)、滁州學(xué)院統(tǒng)一發(fā)布。

  (二)報(bào)名及資格審查

  1、報(bào)名時(shí)間為2016年5月9日—2016年5月13日,每天上午8:30—11:30,下午15:30—17:00;

  地點(diǎn):滁州市瑯琊西路81號(hào)建設(shè)大廈13樓。

  咨詢電話:0550302158318005501912(報(bào)名期間使用)

  2、應(yīng)聘人員需提供有效居民身份證和學(xué)歷證書(shū)(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)歷取得時(shí)間證明)等材料。證件或證明材料均須提供原件和復(fù)印件一份;

  3、應(yīng)聘人員須填寫(xiě)《滁州市建設(shè)委員會(huì)檔案室公開(kāi)招聘人員報(bào)名資格審查表》,并提交二寸近期正面免冠照片二張;

  4、應(yīng)聘人員填報(bào)的信息必須與本人實(shí)際情況一致,真實(shí)有效,凡弄虛作假一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  (三)考試科目

  1、筆試內(nèi)容:管理(側(cè)重檔案管理),考試時(shí)間120分鐘,分值100分;

  2、面試:隨機(jī)問(wèn)答,分值100分。

  (四)考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布

  1、筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試時(shí)間為2016年5月28日。

  上午:09:00—11:00,具體地點(diǎn)另行通知。

  2、成績(jī)公布:筆試成績(jī)于考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),在滁州市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)委員會(huì)網(wǎng)站予以公布。

  3、為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試成績(jī)?cè)O(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分。低于最低控制合格分?jǐn)?shù)線者不得聘用.

  (五)面試

  1、面試工作的組織:面試工作將嚴(yán)格按照保密及相關(guān)紀(jì)律要求,由市建委檔案室公開(kāi)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施,市建委督查組全程監(jiān)督指導(dǎo);

  2、面試人員的選擇:按照筆試成績(jī)從高分到低分順序確定筆試前三名參加面試,人數(shù)不足再行確定;

  3、面試時(shí)間:2016年6月4日上午8:30——11:30;

  4、面試的地點(diǎn):另行通知;

  5、面試的形式和程序。面試根據(jù)應(yīng)聘崗位要求,采取隨機(jī)問(wèn)答的形式進(jìn)行,面試分值為100分。

  (六)成績(jī)計(jì)算

  綜合成績(jī)=筆試成績(jī)(60%)+面試成績(jī)(40%)

  (七)體檢

  按照應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)從高分到低分順序與招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。

  體檢工作由滁州市建設(shè)委員會(huì)檔案室具體組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照招考國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自行承擔(dān)。

  因體檢發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的,拒絕聘用。

  (八)錄用

  按照應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)由高分到低分順序與崗位招聘數(shù)1:1的比例確定人選。如考試總成績(jī)相同時(shí),則根據(jù)筆試成績(jī)高低順序錄取,如筆試成績(jī)相同時(shí),則根據(jù)面試成績(jī)高低順序錄取。

  (九)公示、聘用

  1、公示和查詢:總成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),發(fā)布在滁州市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)委員會(huì)網(wǎng)站;

  2、聘用:一經(jīng)考試合格錄用,即簽訂勞動(dòng)合同(一年一簽),試用期二個(gè)月。

  六、紀(jì)律與監(jiān)督

  公開(kāi)招聘工作按照公開(kāi)、公平、公正要求組織實(shí)施,如有違規(guī)或暗箱操作現(xiàn)象發(fā)生,將給予當(dāng)事人紀(jì)律處分和經(jīng)濟(jì)處罰。

  監(jiān)督電話:05503046796

  本公告由滁州市建設(shè)委員會(huì)檔案室負(fù)責(zé)解釋。

  附件:報(bào)名資格審查表.doc

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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