密云區(qū)人力資源和社會保障局、密云區(qū)教育委員會關(guān)于面向北京籍生源2016年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師公告
2016-05-09
為促進密云區(qū)教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，滿足教師隊伍的人員需求，現(xiàn)將北京市密云區(qū)教育委員會所屬事業(yè)單位面向北京籍生源2016年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師具體事項公告如下。
一、招聘崗位
北京市密云區(qū)教育委員會所屬事業(yè)單位共設(shè)30個崗位，招聘145人，具體見附件1。
二、招聘條件
�。ㄒ唬┚哂斜本┦芯用駪艨冢ú缓瑧艨诩皺n案寄存在畢業(yè)學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生），列入國家統(tǒng)一招生計劃的全日制普通高等院校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生。
�。ǘ┳袷胤煞ㄒ�(guī)，品行端正。熱愛教育事業(yè)，自愿長期在密云區(qū)從教，服從密云區(qū)教育委員會調(diào)劑。
�。ㄈ┚哂姓Ｂ男新氊�(zé)的身體條件。
�。ㄋ模┓险衅笉徫凰枰膶W(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、資格及其它條件(詳見附件1)。
三、招聘程序
�。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
即日起在北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、密云區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
�。ǘ﹫竺c資格審查
1.報名與資格審查：每人限報1個崗位�，F(xiàn)場報名并進行資格審查。
資格審查時應(yīng)聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
2.報名時間：2016年5月18日上午8：30至11：30，下午1：30至5：00。
3.報名地點：密云區(qū)教育委員會平房會議室。
4.資格審查需提交的材料
�。�1）報名表1份(詳見附件2)；
�。�2）身份證原件、復(fù)印件（1份）；
�。�3）戶口本主頁和本人頁原件、復(fù)印件（各1份）；
�。�4）在校期間已結(jié)業(yè)課程的成績單（須加蓋學(xué)校教務(wù)處公章）；
�。�5）就業(yè)推薦表（加蓋學(xué)生處或畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心公章）；
�。�6）英語四、六級成績單及復(fù)印件；
�。�7）教師資格證相關(guān)材料原件及復(fù)印件（無法提供原件的可以提供筆試成績網(wǎng)上截圖）。
（三）考試安排
1.考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試和面試成績按4:6的比例合成總成績�？偝煽兎�?jǐn)?shù)相同，以筆試成績確定名次。
2.筆試
筆試內(nèi)容：教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)相關(guān)知識。
時間地點:見準(zhǔn)考證。
3.公布筆試成績和面試人員
筆試成績在密云區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)上公布，同時公布進入面試人員名單。
筆試成績實行百分制，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按照每個招聘崗位人數(shù)1:3比例確定面試人選。筆試成績60分以下者，不具有面試資格。
4.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。
面試內(nèi)容：教師基本功、教育教學(xué)技能等相關(guān)知識及技能。
面試具體時間、地點另行通知。
�。ㄋ模┕季C合成績
面試結(jié)束3日內(nèi)在密云區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://ldj.bjmy.gov.cn/）公布成績，如果考生面試成績低于60分，則不予錄取。在成績合格人員中，每個崗位根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按1:1的比例確定參加體檢人選。綜合成績確定后，當(dāng)崗位出現(xiàn)空缺時，可從同類崗位、相近專業(yè)考試成績合格且服從調(diào)劑的人員中進行調(diào)劑。
（五）體檢
體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《北京市教師資格認(rèn)定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定。如需復(fù)查只限一次。體檢時間、地點另行通知。
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考試和體檢合格人員進入考察范圍�？疾觳扇〔殚啽救藱n案、約見本人談話或到其畢業(yè)學(xué)校調(diào)查、走訪座談等方式進行，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查�？疾旖Y(jié)束后擇優(yōu)確定擬聘用人員。
（七）公示
擬聘用人員名單在密云區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期7個工作日。公示無異議的，根據(jù)相關(guān)政策辦理聘用手續(xù)。
�。ò耍┺k理聘用手續(xù)
擬聘用人員先與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議（一式三份），上崗后，簽訂事業(yè)單位聘用合同，試用期一年。試用期滿后考核合格者，繼續(xù)聘用；不合格者，不再簽訂聘用合同，檔案轉(zhuǎn)入?yún)^(qū)人力資源服務(wù)中心，自謀職業(yè)。
（九）特殊情況
考試、考察后出現(xiàn)崗位空缺時，可以從同一崗位考試合格的人員中，按照考試成績由高到低的順序依次進行遞補。沒有遞補人員的，可從同類崗位、相近專業(yè)的考試成績合格的人員中進行調(diào)劑。需調(diào)劑的崗位在密云區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示�？荚嚦煽兒细�、且符合調(diào)劑崗位條件的考生，均可報名參加調(diào)劑。
報名咨詢電話：010-69042993。
附件：
1.北京市密云區(qū)教育委員會所屬中小學(xué)校面向北京籍生源2016年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師職位計劃表
2.北京市密云區(qū)教育委員會所屬中小學(xué)校面向北京籍生源2016年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師職位報名表
北京市密云區(qū)教育委員會
2016年5月9日
1.北京市密云區(qū)教育委員會所屬中小學(xué)校面向北京籍生源2016年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師職位計劃表.xls