柳州醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校第二附屬醫(yī)院是一所具有40多年建院史、集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健和康復(fù)為一體的，以治療各類良惡性腫瘤、甲狀腺疾病為特色的“強(qiáng)�？�、大綜合”醫(yī)院，是全國首批百姓放心示范醫(yī)院，愛嬰醫(yī)院、自治區(qū)文明單位，自治區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)首家四星級綠色環(huán)保醫(yī)院，是市職工醫(yī)保、居民醫(yī)保及周邊10多個縣市新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)有職工748人，其中高級職稱76人，中級職稱250人，初級職稱323人，研究生學(xué)歷36人。編制床位510張。擁有德國西門子Primuse新型全數(shù)字化內(nèi)置光柵的醫(yī)用直線加速器、FD20型血管造影X射線系統(tǒng)等一大批現(xiàn)代先進(jìn)診療設(shè)備。設(shè)有32個臨床科室、13個醫(yī)技科室。

根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社辦發(fā)［2013］135號)及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）文件要求，結(jié)合單位工作需要，報經(jīng)自治區(qū)編委批準(zhǔn)編制使用計劃、自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)公開招聘計劃，現(xiàn)決定面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，具體招聘事宜如下。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位、人數(shù)、學(xué)歷及專業(yè)

三、應(yīng)聘人員基本條件

(一)遵守憲法和法律，具有良好的思想政治素質(zhì)。

(二)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，品行端正，專業(yè)知識扎實(shí)，有開拓創(chuàng)新精神，具有良好的職業(yè)道德。

(三)具備所在崗位要求的專業(yè)知識、專業(yè)技能和所需條件。

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(五)年齡在40周歲以下(1973年1月1日后出生)，高級職稱者可放寬至50周歲。

(六)2013年7月前取得學(xué)位的高校畢業(yè)生。

四、主要程序和時間安排

(一)報名時間。公告發(fā)布時間不少于7個工作日，從公告發(fā)布之日起至11月6日止，逾期不再受理。

(二)報名方法。應(yīng)聘者根據(jù)自身專業(yè)每人限報1個崗位，采用現(xiàn)場遞交及網(wǎng)上投遞2種方式進(jìn)行報名，報名人員的資料恕不退還。

1.現(xiàn)場遞交簡歷：將《2013年柳州醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校第二附屬醫(yī)院公開招聘報名登記表》（附件）及個人簡歷遞交到廣西柳州市箭盤路17號柳州醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校第二附屬醫(yī)院人事科（辦公樓2樓）。

2.網(wǎng)上投遞：將《2013年柳州醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校第二附屬醫(yī)院公開招聘報名登記表》（附件1）及有關(guān)求職材料打包發(fā)送到lzyzefyrsk@163.com。郵件名統(tǒng)一命名為：姓名+應(yīng)聘崗位名稱。

3.海外留學(xué)回國人員必須具有國家教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

4.凡在原單位已入編的人員，需取得所在單位同意報考的相關(guān)證明材料，否則資格審核不予通過。

5.應(yīng)聘材料附件中應(yīng)包含：

(1)個人簡介，已婚者附配偶、子女等家庭情況簡介。

(2)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證（應(yīng)屆生不在其內(nèi)）、英語、計算機(jī)等級證書，學(xué)習(xí)、工作簡歷（含承擔(dān)過的科研、醫(yī)療等任務(wù)，發(fā)表能代表自身學(xué)術(shù)水平的主要論文、論著，獲得的成果、獎勵情況等）等掃描件，報名表上貼上近期2寸彩色照片一張。

(三) 資格審查

1.資格審查貫穿本次公開招聘工作始終，主要審查報名人員的學(xué)歷、學(xué)位、職稱以及工作經(jīng)歷等是否符合崗位基本要求。

2.報名者提交的信息和提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效。凡查實(shí)報名人員不符合資格條件的，取消其報名資格。

3.資格審查由柳州醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校第二附屬醫(yī)院公開招聘工作監(jiān)督小組全程監(jiān)督。

五、考試

由于招聘對象為碩士及以上學(xué)位、中級及以上職稱人員，均免筆試，故考試直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，考生須持身份證參加。崗位數(shù)與報考人數(shù)比例達(dá)不到1：3的崗位不開考，達(dá)不到比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的，必須經(jīng)主管部門同意，并報自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)后才能開考。

1.面試主要是測評應(yīng)試人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和實(shí)際工作能力，包括與擬任職位有關(guān)的專業(yè)知識、經(jīng)驗(yàn)、能力、性格和價值觀等基本情況。

2.面試考官由7人組成。主要由招聘單位、招聘單位主管部門、自治區(qū)政府人社行政部門以及外單位專家組成，其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。

3.面試成績總分100分。成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后一位數(shù)字。

4.每位考生的面試時間為10分鐘。

5.面試結(jié)束后，當(dāng)場向考生宣布成績，并于24小時內(nèi)在廣西人才網(wǎng)公布成績。

6.面試時間與地點(diǎn)以廣西人才網(wǎng)具體通知為準(zhǔn)。

7.面試期間的交通、食宿費(fèi)由考生自理。

說明：招聘具有博士學(xué)位或高級職稱人員的崗位，不需參加面試，直接進(jìn)入考核程序，即由本人作約20分鐘的學(xué)術(shù)報告，并進(jìn)行答辯。

六、考核

面試結(jié)束后，按面試成績從高分到低分，根據(jù)招聘崗位的性質(zhì)和特點(diǎn)，以招聘崗位1:1的比例確定考核人選。由單位人事部門通過電話訪問、查閱檔案、同考核對象面談等多種形式進(jìn)行，了解被考核者的政治思想表現(xiàn)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力等。

七、體檢

(一)考核合格人員，由柳州醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校第二附屬醫(yī)院按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》規(guī)定組織體檢，如體檢不合格的，或不按時參加體檢者，視為放棄。則按照面試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(二) 體檢費(fèi)用由考生自理。

八、公示

根據(jù)面試、考核和體檢結(jié)果，由柳州醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校第二附屬醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并對擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校及專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘用崗位等，在廣西人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時間為7個工作日。

九、聘用

公示期滿無異議者，擬聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)與用人單位簽訂聘用合同，按相關(guān)規(guī)定辦理入編手續(xù)，享受國家和自治區(qū)的有關(guān)工資福利待遇。

十、嚴(yán)肅紀(jì)律

嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試或聘用資格，對已聘用的人員，解除聘用合同，予以清退；對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理。

聯(lián)系單位：柳州醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校第二附屬醫(yī)院

聯(lián)系電話：0772-3199947 （傳真）

聯(lián)系人：林老師、劉老師

聯(lián)系地址：廣西柳州市箭盤路17號

郵編：545006

 附件：2013年柳州醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校第二附屬醫(yī)院公開招聘報名登記表.rar.doc

柳州醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校第二附屬醫(yī)院

2013年10月29日

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