根據(jù)審判工作需要，經(jīng)法院黨組研究決定，現(xiàn)面向全縣公開招聘聘任制書記員8名，輔助司法警察8名。
一、招聘職位及管理方式
此次招聘職位為聘用制書記員和輔助司法警察。被錄用人員實行合同制管理，合同有效期內(nèi)，法院與受聘人雙方履行合同規(guī)定，聘用合同解除或終止后，受聘人不再具有靈臺縣人民法院書記員或輔助司法警察身份。
二、崗位職責及條件
(一)書記員
1.職責
�、俎k理庭前準備過程中的事務(wù)性工作;
�、跈z查開庭時訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律;
③擔任案件審理過程中的記錄工作;
�、苷怼⒀b訂、歸檔案卷材料;
�、萃瓿煞ü俳晦k的其他事務(wù)性工作。
2.條件
聘任制書記員應(yīng)具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，專業(yè)不限(法學及文秘專業(yè)優(yōu)先考慮)，同時應(yīng)具備下列條件和資格：
�、賴窠逃蛄袑？萍耙陨蠈W歷，且具有一定口頭和文字表達能力;
�、谀挲g在30周歲以下(1986年1月1日以后出生);
�、圻m應(yīng)經(jīng)常出差，具有應(yīng)變突發(fā)事件的能力和體能;
�、芫哂斜究h戶籍或雖非本縣戶籍但在本縣有固定住所;
⑤具有熟練的計算機操作應(yīng)用能力;
�、奚眢w健康，五官端正;
�、邿o違法犯罪記錄;
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(二)輔助司法警察
1.職責
�、倬S護審判秩序;
②對進入審判區(qū)域的人員進行安全檢查;
�、坌淌聦徟兄醒航狻⒖垂鼙桓嫒�，傳帶證人、鑒定人和傳遞證據(jù);
�、茉谏Х晌臅膹娭茍�(zhí)行中，配合實施執(zhí)行措施，必要時依法采取強制措施;
⑤負責機關(guān)安全和涉訴信訪應(yīng)急處置工作;
�、迗�(zhí)行拘傳、拘留等強制措施;
⑦法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責。
2.條件
聘任制輔助司法警察應(yīng)具備良好的政治和身體素質(zhì)，專業(yè)不限(退伍軍人和警校、體校畢業(yè)生優(yōu)先考慮)，同時應(yīng)具備下列條件和資格：
�、俑咧屑耙陨蠈W歷;
�、谀挲g在40周歲以下(1976年1月1日以后出生);
③本人無違法犯罪前科和不良行為的記錄，直系親屬無違法犯罪及參與非法組織活動的記錄;
④具有本縣戶籍或雖非本縣戶籍但在本縣有固定住所;
�、萦姓Ｂ男新氊煹纳眢w條件，身心健康，無精神病史，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，無明顯生理缺陷，有良好的心理素質(zhì)和臨場應(yīng)變能力;
�、拗幌弈行�，身高在1.70m以上。
三、報名
1.報名者下載《靈臺縣人民法院招聘工作人員報名表》(附后)，填寫后同本人親筆書寫的簡歷、身份證及復印件、本人學歷證書及復印件、戶口本復印件、3張2寸近期免冠照片一并提交法院政工科(并提交報名表電子版)。
2.報名資料提交截止時間：2016年7月5日。
四、考試
1.經(jīng)資格審查合格的人員，通知參加考試。書記員招聘采用測試和面試相結(jié)合的方式進行，測試分為計算機技能測試和庭審模擬記錄，測試占60%，面試占40%。輔助司法警察采取面試與體能測試相結(jié)合的方法進行，面試40%，體能測試占60%。
2.考試時間、地點另行通知。
五、體檢、考察
1.考試合格者，參照公務(wù)員錄用體檢標準進行體檢。
2.對體檢合格的擬招聘人員發(fā)布考察預(yù)告，進行考察。
六、公示
根據(jù)考試、體檢、考察情況研究確定擬招聘人選，并將擬招聘人選的基本情況，在靈臺縣人民法院網(wǎng)站進行公示。
七、簽訂聘用合同
公示期滿沒有舉報或者舉報不影響聘用的，簽訂勞務(wù)用工合同(試用期3個月)。試用期滿后簽訂正式聘用合同。聘用合同期限為1年。聘用期滿，根據(jù)個人意愿與考核情況確定是否續(xù)聘。
用人單位不承擔交納社會保險等義務(wù)。
八、福利待遇
試用期內(nèi)工資1200元/月，試用期滿后專科書記員1500元/月，本科書記員及司法警察1700元/月。不提供食宿，因公差旅費按規(guī)定標準報銷。聘用制人員不轉(zhuǎn)人事檔案。
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0933-8559108
聯(lián)系地址：靈臺縣人民法院政工科519室
附件：靈臺縣人民法院招聘工作人員報名表
靈臺縣人民法院
2016年6月20日