因工作需要，我中心決定面向社會(huì)公開招聘輔助服務(wù)雇員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位和人數(shù)

　　佛山市代建項(xiàng)目管理中心會(huì)計(jì)崗位輔助服務(wù)雇員1名。

　　二、招聘條件

　　(一)遵守國家法律法規(guī)，具有較強(qiáng)工作責(zé)任感，能吃苦耐勞，勤奮工作;

　　(二)佛山市戶籍，身體健康，年齡40周歲以下(時(shí)間截止報(bào)名之日)。

　　(三)學(xué)歷、專業(yè)要求：

　　大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè),三年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有助理及以上會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書;熟悉掌握財(cái)務(wù)、稅務(wù)政策法規(guī)，熟練操作各類財(cái)務(wù)及稅務(wù)軟件。

　　以上專業(yè)目錄以《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》(2016年版)為準(zhǔn)。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名要求

　　1、報(bào)名時(shí)間： 從發(fā)布公告之日起，到2016年7月8日，上午9：00—11：30，下午：2：30—5：00。(節(jié)假日不接受報(bào)名)。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：

　　報(bào)名地點(diǎn)：佛山市代建項(xiàng)目管理中心，地址：佛山市禪城區(qū)人民路98號(hào)505室，聯(lián)系電話：0757-82305527，聯(lián)系人：曾先生。

　　3、報(bào)名者需填寫《佛山市事業(yè)單位招聘輔助服務(wù)雇員報(bào)名表》，報(bào)名者須親自到場(chǎng)，提供報(bào)名表(見附件)、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、戶口簿、已婚人員提供計(jì)生證等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，近期免冠紅底小一寸彩照1張及電子版(JPG格式，30KB以內(nèi))。

　　(二)考試事項(xiàng)

　　1、筆試：《綜合行政能力測(cè)試》，考試時(shí)間接受市人事考評(píng)管理辦公室的統(tǒng)一安排，具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)留意佛山市代建項(xiàng)目管理中心網(wǎng)站。

　　2、面試：依筆試成績高低順序，按1：5的比例確定面試對(duì)象。

　　3、面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例合成總成績，總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　(三)體檢和考核

　　對(duì)考試合格的考生依總成績高低順序，等額確定體檢和考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和公務(wù)員錄用政審考察相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，確保雇用人員具有良好的政治素質(zhì)和身體素質(zhì)。

　　四、雇用方式及薪酬

　　擬雇用人員，經(jīng)報(bào)市人社局批準(zhǔn)后，按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下訂立勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。薪酬按《佛山市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，首次雇用期為1年，試用期2個(gè)月，試用期薪酬按月工資的80%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。試用期間不能勝任工作的，解除勞動(dòng)關(guān)系;合同期滿經(jīng)考核稱職，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽勞動(dòng)合同。

　　五、其他事項(xiàng)

　　(一)面試、體檢時(shí)證件不齊或不符合條件將取消面試、體檢資格;

　　(二)由于應(yīng)聘人員提供的證件、資料虛假或不符合佛山市政府相關(guān)要求，造成的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

　　佛山市事業(yè)單位招聘輔助服務(wù)雇員報(bào)名表.doc