為補(bǔ)充我市市直事業(yè)單位工作人員，經(jīng)研究，決定組織市直部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第 139 號(hào))的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，公開考試，擇優(yōu)聘用工作人員。
1 、堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
2 、實(shí)行公開招聘、規(guī)范程序、接受監(jiān)督的原則。
二、招聘單位、崗位及對(duì)象
詳見《汕尾市 2013 年市直事業(yè)單位公開招聘人員崗位表》(附件一)。
三、招聘條件
1 、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法。
2 、政治思想素質(zhì)端正，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的品行。
3 、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
4 、無違法違紀(jì)行為。凡受黨、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查，以及處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，曾因犯罪受過刑事處罰的人員，其它違反國家法律、法規(guī)等行為的，均不得報(bào)名。
5 、沒有違反國家計(jì)劃生育政策。
6 、報(bào)考者的年齡計(jì)算時(shí)間截止至 2013 年 11 月 18 日。
四、招聘程序及辦法
1 、報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站《汕尾人才網(wǎng)》(網(wǎng)址：http://www.shanweirc.com.cn )。
報(bào)名時(shí)間： 2013 年 11 月 14 日 9 ∶ 00 至 2013 年 11 月18 日 18 ∶ 00 。
報(bào)名要求：
( 1 )考生須誠信報(bào)考、誠信考試。報(bào)考者應(yīng)在本公告規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名，本次公開招聘不在筆試前對(duì)報(bào)考者進(jìn)行報(bào)考資格審核。報(bào)考者必須按照本人的學(xué)歷、專業(yè)等條件(注意：本人所持有的學(xué)歷證書中的專業(yè)必須符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求，其學(xué)位種類不等同于所報(bào)考的專業(yè))，認(rèn)真慎重地核對(duì)招考崗位條件等要求，填報(bào)好符合本人條件的招聘崗位，如不慎填報(bào)錯(cuò)崗位或弄虛作假，提供虛假報(bào)考信息的，考生一旦入圍，進(jìn)行面試資格審核時(shí)，將取消其面試資格或錄取資格，情節(jié)嚴(yán)重者，按考試違紀(jì)違規(guī)有關(guān)規(guī)定處理。
( 2 )報(bào)考者根據(jù)《報(bào)考專業(yè)目錄》(見附件二)選擇招聘崗位進(jìn)行報(bào)考。每位報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，不得報(bào)考一經(jīng)錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。一經(jīng)確認(rèn)報(bào)名，不得改報(bào)其他崗位。
( 3 )報(bào)考者一經(jīng)通過面試資格審核合格的，若放棄面試、體檢、考察等資格或被錄取后未按要求聘用到崗工作的，3年內(nèi)不得報(bào)考我市市直招聘事業(yè)單位工作人員的考試。
( 4 )報(bào)考者按要求網(wǎng)上上傳本人的身份證(必須掃描件，拒傳復(fù)印件)、相片(照片為： 16 0 × 224 像素并小于 100KB 的 jpg格式圖片，上傳照片必須是本人近期正面免冠藍(lán)底白襯衣證件照片，不得上傳藝術(shù)照或生活照)。
( 5 )網(wǎng)上繳費(fèi)。采取網(wǎng)上繳費(fèi)的方式(按物價(jià)部門規(guī)定收取報(bào)考費(fèi)，每人 45 元)。繳費(fèi)截止時(shí)間為 11月 19 日 16 ∶ 00 ，未按時(shí)繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
( 6 )打印準(zhǔn)考證。報(bào)考者應(yīng)于 2013 年 11 月 27 日 9 ∶ 00至 11 月 29 日 18 ∶ 00 登錄汕尾人才網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，逾期未打印的，視為自動(dòng)放棄考試資格。
2 、考試
考試包括筆試和面試
( 1 )筆試
筆試采用閉卷形式，筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》，設(shè)定筆試成績滿分為 100 分，劃定 60 分為筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后 1 位計(jì)算。
筆試時(shí)間為 2013 年 11 月 30 日 9 ∶ 00 — 11 ∶ 00 ，筆試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
( 2 )面試資格審核
筆試成績?cè)?60 分(含)以上的，根據(jù)招聘崗位的名額依筆試成績高低為序，按該招聘崗位名額以 1 ： 1 的比例等額確定面試資格審核對(duì)象，若筆試成績名次并列的，并列名次的考生一同參與面試資格審核，若合格，一并參與面試，面試后，若合成總成績名次相同者，以第一學(xué)歷(中�；蛞陨�)畢業(yè)時(shí)間(年限)前者優(yōu)先列為體檢對(duì)象，若再相同者，以畢業(yè)院校的錄取批次前者優(yōu)先列為體檢對(duì)象。在面試資格審核中若不符合條件的，則依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行面試資格審核。
面試資格審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
資格審核時(shí)，報(bào)考者按所報(bào)考崗位的條件要求，現(xiàn)場提交本人的身份證、畢業(yè)證書的原件及復(fù)印件(招聘崗位如有條件要求，還須按相應(yīng)崗位的要求對(duì)應(yīng)提交學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職業(yè)資格證書的原件及復(fù)印件)，其中，暫緩就業(yè)的畢業(yè)生還需提交暫緩就業(yè)協(xié)議書原件及復(fù)印件;屬國有單位的，還需提交主管部門同意報(bào)考的書面證明。
報(bào)考者如屬服務(wù)期滿考核合格的我省“三支一扶”畢業(yè)生的，請(qǐng)?jiān)趨⒓庸P試時(shí)提前向考務(wù)辦公室現(xiàn)場提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》的原件及復(fù)印件，申請(qǐng)筆試成績加分，逾期不予受理。加分方法按廣東省委組織部等9個(gè)部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》(粵人發(fā)〔2007 〕 141 號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
( 3 )面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知
面試成績滿分為 100 分。
經(jīng)面試資格審核合格的考生，按 1 ： 1 的比例(含同一招聘崗位筆試成績名次并列經(jīng)面試資格審核合格者)參加面試。
面試考官組設(shè)定為 7 人，面試有關(guān)事宜另行通知。面試結(jié)束后，考試總成績按下列公式計(jì)算：考試總成績 ﹦ 筆試成績× 60% ﹢ 面試成績× 40% �？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜�(shù)點(diǎn)后 3 位�？荚嚳偝煽兒细穹�?jǐn)?shù)線劃定為 60 分(考試總成績低于 60 分的將不予列為體檢對(duì)象)，即在考試總成績合格分?jǐn)?shù)線(含)以上的列為體檢對(duì)象。
3 、體檢、考察和公示
( 1 )體檢。經(jīng)面試合格確定為體檢對(duì)象的，體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(實(shí)行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
( 2 )經(jīng)體檢合格的考生，由招聘單位及主管部門組成考察組，考察組人員至少在 3 人以上�？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔 2010 〕 276 號(hào))執(zhí)行。
考生必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向招聘單位提交教育部學(xué)歷驗(yàn)證機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷(學(xué)位)證書的書面鑒定證明。
( 3 )經(jīng)考察合格擬聘用的人員名單將在汕尾市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、汕尾人才網(wǎng)公示 7 天。
( 4 )如考試總成績低于 60 分未入圍或體檢、考察不合格的，其空缺的招聘崗位名額依該崗位按筆試成績高低為序依次遞補(bǔ)，進(jìn)行資格審核、面試、體檢、考察。該招聘崗位若再次出現(xiàn)空缺，則不予以遞補(bǔ)。
4 、聘用
( 1 )擬聘用人員經(jīng)公示沒有異議的，由聘用單位經(jīng)主管部門審核同意后，按管理權(quán)限分別報(bào)市委組織部、市人社局核準(zhǔn)辦理聘用手續(xù)，被聘用對(duì)象應(yīng)在自接到《汕尾市事業(yè)單位公開招聘人員通知書》之日起二個(gè)月內(nèi)，辦理妥聘用手續(xù)，逾期未能提供其本人的學(xué)歷證書、人事檔案等材料的將視為自動(dòng)放棄聘用資格，所缺名額不再遞補(bǔ)。招聘單位與被聘用人員簽訂聘用合同(聘用期為五年)。獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為一年，試用期含在聘用期內(nèi))。試用期滿合格的，予以聘用;試用期滿不合格的，取消聘用資格。
( 2 )本次招聘嚴(yán)格按照招聘崗位等級(jí)、招聘對(duì)象、招聘條件進(jìn)行公開招聘。如報(bào)考者所具有的專業(yè)技術(shù)資格(證書)高于所報(bào)考的崗位等級(jí)的，一旦錄取后必須按所報(bào)考的崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)聘用，并享受相應(yīng)的工資待遇。
5 、本公告如有不盡之處由中共汕尾市委組織部、汕尾市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：
中共汕尾市委組織部公務(wù)員管理科：0660-3812068;
汕尾市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0660-3383663;
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：
汕尾市人事考試辦公室：0660-3393252。
附件：
1、汕尾市2013年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘崗位表.rar
中共汕尾市委組織部
汕尾市人力資源和社會(huì)保障局
2013年11月1日
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