根據(jù)《廣州南沙機關雇員管理辦法》，經(jīng)區(qū)人力資源主管部門批準，特向社會公開招聘南沙區(qū)機關雇員36名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及崗位條件
見《2013年第四季度廣州市南沙區(qū)機關雇員招聘崗位表》(詳見附件)，工作經(jīng)驗年限以畢業(yè)后參加工作起計算。
二、招聘對象
擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛祖國和人民，愿意為社會公眾服務，遵守黨政機關工作紀律和有關的規(guī)章制度，品行端正，身體健康，敬業(yè)愛崗，并符合“招聘崗位及崗位條件”要求的中國公民。
三、報名
(一)網(wǎng)上報名
本次招聘采取網(wǎng)絡報名的方式。報名時間為2013年12月2日17時起至12月4日17時止。報考人員登陸廣州南沙人事人才網(wǎng)或廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站，按網(wǎng)上提示的方法進行報名，未按期報名的視為放棄。打印準考證時間初定在2013年12月5日17時至12月7日24時，成功報名的人員屆時登錄原報名網(wǎng)站自行下載打印準考證，具體考試時間、地點等信息以準考證為準。逾期未打印的，視為自動放棄考試。
(二)報名要求
報考人員所學專業(yè)應符合報考崗位的專業(yè)要求，報考人員只能選報一個招聘崗位，提供與本次招聘條件不相符及虛假材料未能通過資格審查的，一切后果由本人承擔。為減少不必要的資源浪費，請各位考生審慎報名，若報名后因客觀原因不能參加考試的，于報名截止前向我辦提出并說明原因，否則將影響以后參加南沙區(qū)雇員和事業(yè)單位的招考;每個崗位的計劃聘用人數(shù)與報名人數(shù)的比例須達到1：2以上(含1：2)才能開考，達不到開考比例的取消或相應減少該崗位的招考人數(shù)。
四、考試和資格審查
考試由筆試和面試兩部分組成。
(一)筆試
筆試內(nèi)容包括公共基礎知識、行政能力測試和申論。主要測試應聘人員的行政能力、公共基礎知識、文字表達能力等;
筆試時間和地點：具體以準考證為準;
考生憑身份證和《準考證》參加筆試，筆試成績不帶入面試。
筆試不提供參考材料，考試時間為120分鐘，分值按100分計算，合格成績?yōu)?0分，筆試成績不合格者不能進入下一環(huán)節(jié)，筆試成績不帶入面試。
參加我區(qū)“三支一扶”服務期滿人員且符合崗位報考條件的，可免筆試，直接進入面試，不受面試人數(shù)的比例限制。
(二)面試
面試對象按招聘職位擬錄用人數(shù)分段計算，計算函數(shù)為：
其中，x代表招聘職位擬聘用人數(shù)，у代表面試對象人數(shù)。按照此公式計算確定具體職位進入面試的考生數(shù)量，再按筆試成績從高到低順序，在筆試合格的考生中確定面試對象。如進入面試人數(shù)達不到計劃招聘數(shù)的比例，面試對象為通過筆試的實有人數(shù)。
面試人員參加考試時，需攜以下材料參加資格審查：本人身份證、戶口薄、學歷(學位)證書、工作經(jīng)歷證明等的原件及復印件。港澳學習、國外留學歸來人員報考，須提供教育部中國留學服務中心的境外學歷、學位認證書。
凡有關材料主要信息不實，影響資格審核結果的，招錄機關有權取消該報考人員參加面試的資格。資格審核不合格的，不得參加面試，招錄機關可依次遞補面試對象。
面試采用結構化面試評分，滿分100分，60分合格。主要測試應聘人員的語言表達能力、崗位匹配性及專業(yè)知識水平。
如果個別崗位需加考專業(yè)技能測試的，專業(yè)技能測試安排在面試當天進行，面試人員需在面試前參加專業(yè)測試。以加考成績與面試成績3：7的比例計算總成績，滿分100分，60分合格。
面試及加考的具體時間、地點另行通知。
若出現(xiàn)面試成績同分的，則按筆試成績排名順序，高分者進入體檢環(huán)節(jié);若仍不能區(qū)別排名先后順序，則加考專業(yè)能力測試，高分者進入體檢環(huán)節(jié)。
五、體檢和考察
在面試合格(有加考專業(yè)測試的崗位以總成績計算)的考生中，按照面試成績高低順序，以擬聘崗位數(shù)1：1比例擇優(yōu)確定體檢對象。進入體檢的考生須到指定醫(yī)院體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢合格的，確定為擬聘人員;體檢不合格的，取消聘用資格，可按面試成績高低依次遞補;體檢醫(yī)院建議復查的考生，自通知復查之日起一個月內(nèi)不能得出合格結論的，取消聘用資格，可在面試成績合格人員中按面試成績高低順序依次遞補。體檢費用由考生自付。
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由招聘單位對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系等方面的情況進行考察，并核實其是否符合報考資格條件。
六、公示
擬聘人員名單在“南沙人事人才網(wǎng)”上公示，公示期限為5日。
七、聘用
擬聘人員經(jīng)公示無異議的，辦理相關聘用手續(xù)。工資、福利等待遇按《廣州南沙機關雇員工資福利標準》的規(guī)定執(zhí)行。
本次機關雇員招聘咨詢電話：020-39096653、39096651。
本公告由南沙區(qū)人才服務管理辦公室負責解釋。
附件：2013年第四季度廣州市南沙區(qū)機關雇員招聘崗位表.rar
廣州市南沙區(qū)人才服務管理辦公室
2013年11月28日
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