2017年杭州市余杭區(qū)社會保險辦公室招聘社會保險經(jīng)辦輔助人員(勞務派遣)啟事
因就業(yè)社保一體化工作需要，浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司余杭分公司面向社會公開招聘社會保險經(jīng)辦輔助人員(勞務派遣)，派往余杭區(qū)社會保險辦公室工作，現(xiàn)將有關招聘事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘推出2個崗位，計劃招聘編外工作人員11名，其中人力社保輔助(綜合業(yè)務)崗位有2個名額面向余杭區(qū)困難家庭標準人員，如報名人數(shù)比例不足3:1的，視情形納入到人力社保輔助(綜合業(yè)務)崗位總招聘人數(shù)中。(各招聘崗位、人數(shù)、具體條件和要求詳見下表)。
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崗位 |
招聘人數(shù) |
學歷及專業(yè)要求 |
工作經(jīng)歷 |
備 注 |
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人力社保輔助（醫(yī)保業(yè)務）崗位 |
6 |
普通高校全日制專科及以上學歷，專業(yè)不限（醫(yī)學或藥學專業(yè)優(yōu)先） |
2年及以上工作經(jīng)歷 |
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人力社保輔助（綜合業(yè)務）崗位 |
5 |
普通高校全日制�？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限 |
2年及以上工作經(jīng)歷 |
其中2個名額面向余杭區(qū)困難家庭標準人員。 |
二、招聘對象和基本條件
1.思想作風正派，具有良好的品行、團隊意識和吃苦耐勞的精神;
2.工作責任心強，有較強的事業(yè)心和敬業(yè)精神，有較好的組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達能力，熟悉現(xiàn)代化辦公軟件操作。
3.35周歲以下(1982年10月1日(含)以后出生的)。品貌端正，身體健康。
4.具有余杭區(qū)戶籍。
5.普通高校全日制�？萍耙陨蠈W歷(必須是能夠在學信網(wǎng)查詢到的學歷)。
6.具有2年以上實際工作經(jīng)歷(除部隊服役經(jīng)歷外，其他工作經(jīng)歷須有能夠相互印證的社保記錄和勞動合同證明，缺一不可)。
本次招考所涉及的落戶時間、工作經(jīng)歷及其他有關資格條件的計算統(tǒng)一截止到2017年9月30日。
三、報名
1.報名方式。采取現(xiàn)場報名的方式，報名者下載并填寫《招聘工作人員報名表》，攜帶相關證件(學歷、學位、專業(yè)技術職務資格證書、身份證、戶口本原件和復印件，勞動合同及社保參保證明等能證明本人符合報名條件的有關資料)、一寸免冠近照2張(相同底板)，進行現(xiàn)場報名。貧困家庭的報考人員還應攜帶區(qū)困難家庭標準認可的相關低保證、特困證等證明原件及復印件。
2.報名時間。2017年10月19日-2017年10月20日，上午9:00-11:40、下午14:00-17:00。
3.報名地點。余杭區(qū)人力資源和社會保障局組織人事科(余杭區(qū)南大街265號市民之家7樓701辦公室)。
4.資格審查。根據(jù)報名者提供的材料，當場進行資格審查，并告知審查結(jié)果。
5.領取準考證。通過資格審查的報名者，于10月25 日(上午8:30-12:00、下午13:30-17:00)到區(qū)人力資源和社會保障局組織人事科(杭州市余杭區(qū)南大街265號市民之家7樓711辦公室)領取準考證(本人持身份證領取;如需代領，須提供授權(quán)委托書、本人及被委托人的身份證原件和復印件)，不再另行通知。逾期未領取的，視為放棄考試資格�！ � 四、考試
考試包括筆試與面試，筆試、面試成績各占總成績的50%�？偝煽兿嗤�，以筆試分數(shù)高的排名為先。
1.筆試。筆試采用計算機文字數(shù)字錄入測試，總分為100分。筆試時間、地點視報名情況待定。
2.面試。按筆試成績從高分到低分，按招聘崗位1:2的比例確定面試對象。面試時間、地點另行通知。面試總分為100分，面試分數(shù)低于60分的，不予錄用。
五、體檢和考察
體檢、考察對象根據(jù)總成績從高分到低分按崗位招聘計劃1：1比例確定。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，時間和地點另行通知。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。體檢、考察不合格或放棄錄用的，按照擇優(yōu)原則視情決定是否遞補，若遞補的，則在本崗位面試合格人員中進行遞補。
六、公示及聘用
體檢和考察合格者，在余杭區(qū)人才服務網(wǎng)(www.yhqrcfw.com )上公示三天。公示期內(nèi)無異議的，在公示結(jié)束后，辦理錄用手續(xù)，簽訂聘用合同。試用期2個月。批準聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，取消聘用資格。
咨詢電話：0571-86205877， 聯(lián)系人：蔣屏、肖青青
七、工作地點、用工性質(zhì)及相關待遇
工作地點在臨平，今后如確因工作需要在局系統(tǒng)內(nèi)調(diào)整的應當服從安排。用工性質(zhì)為勞動合同制(勞務派遣)用工，報酬待遇參照區(qū)人力社保局編外人員相關待遇執(zhí)行。
附件：招聘工作人員報名表
浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司余杭分公司
杭州市余杭區(qū)人力資源和社會保障局
2017年10月16日