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2013年山東省萊蕪市鋼城區(qū)招聘高校畢業(yè)生從事公益性崗位簡章

時間:2013-12-5 16:13:25 點擊:

2013年萊蕪市鋼城區(qū)招聘高校畢業(yè)生從事公益性崗位簡章(20人)

  根據(jù)省、市關于促進高校畢業(yè)生就業(yè)文件精神,為進一步做好家庭困難高校畢業(yè)生和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,在全區(qū)公開招聘部分高校畢業(yè)生從事公益性崗位工作,現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、招聘范圍和條件

  萊蕪市生源、在派遣期內(nèi)(2012年、2013年度)的家庭困難高校畢業(yè)生和就業(yè)困難高校畢業(yè)生。并符合下列條件:

  1、擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正;

  2、自愿從事公益性崗位工作,盡職盡責,吃苦耐勞;

  3、身體健康,適合工作崗位要求;

  4、全日制普通高等院校畢業(yè)生;

  5、招聘崗位要求的其他條件。

  二、崗位設置及數(shù)量

  各鎮(zhèn)(街道)勞動保障協(xié)理員共5人,分配到有關片區(qū);機關事業(yè)編外工勤人員11人,其中,教育局5人,棋山管委會3人,民政局1人,人力資源市場2人;大學生創(chuàng)業(yè)園2人,中小企業(yè)孵化園2人;共20人。

  三、招聘方法和程序

  采取公開招聘方式,按照報名及資格確認、筆試、考核體檢、聘用等程序進行。

  1、報名及資格確認

  ①報名時間:12月6日—12月7日(上午8:30-11:30;下午2:00-5:00)

 、趫竺攸c:鋼城區(qū)人力資源市場

 、蹐竺牧

  家庭困難高校畢業(yè)生。報名須持《身份證》、《畢業(yè)證》、《戶口簿》或戶籍證明、戶籍所在單位開具的家庭成員就業(yè)狀況證明、近期一寸免冠照片2張。同時須攜帶《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務卡》、《特困家庭優(yōu)待證》、《城市居民最低生活保障證》、《農(nóng)村最低生活保障證》、《城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭認定證明》等有效證明之一。攜帶的證件須提供復印件各一份。

  就業(yè)困難高校畢業(yè)生。辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》后滿一年未實現(xiàn)就業(yè)的畢業(yè)生,報名須持《就業(yè)失業(yè)登記證》、《身份證》、《畢業(yè)證》、《戶口簿》或戶籍證明、近期一寸免冠照片2張。攜帶的證件須提供復印件1份。

  畢業(yè)當年未實現(xiàn)就業(yè)的畢業(yè)生,報名須持《身份證》、《畢業(yè)證》、《戶口簿》或戶籍證明、戶籍所在單位開具的未就業(yè)證明(經(jīng)工商部門蓋章確認未登記注冊企業(yè),經(jīng)勞動就業(yè)服務機構蓋章確認未辦理就業(yè)登記手續(xù))、近期一寸免冠照片2張。攜帶的證件須提供復印件各1份。

  報教育局崗位人員,須本科以上學歷,并提供相應《教師資格證》原件及復印件各1份。

  經(jīng)初審符合報名條件的人員填寫《鋼城區(qū)高校畢業(yè)生從事公益性崗位工作報名表》、《誠信承諾書》。

  2、筆試

  經(jīng)審核確認后,如崗位報名總人數(shù)少于崗位招聘計劃數(shù),不再進行筆試,直接進行考核、體檢;崗位報名人數(shù)超過崗位招聘計劃數(shù),報名人員統(tǒng)一參加筆試,擇優(yōu)錄取,筆試時間地點另行通知。

  筆試內(nèi)容為《公共基礎知識》,根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:1比例確定進入考核體檢人選。

  3、考核、體檢

  對入圍人選進行考核,主要內(nèi)容包括:政治表現(xiàn)、道德素質、工作能力、遵紀守法等?己撕细竦模蓞^(qū)人力資源和社會保障部門統(tǒng)一組織體檢,體檢標準參照我區(qū)有關基層就業(yè)項目人員體檢要求進行,體檢費用自行負擔。在規(guī)定時間內(nèi)不參加考核體檢的視為自動放棄聘用資格。

  4、聘用

  考核體檢合格的,在鋼城區(qū)“兩生雙百”信息網(wǎng)公示7天。公示合格的,試用期一個月,試用期滿合格的與崗位所在單位簽訂過渡性就業(yè)協(xié)議。

  四、聘用管理

  高校畢業(yè)生從事公益性崗位人員最長服務期限為三年,三年后不再聘用,實行市場化就業(yè)。聘用實行協(xié)議管理,聘用期間須簽訂過渡性就業(yè)協(xié)議,協(xié)議一年一簽,從事公益性崗位期間,從業(yè)人員有下列情形之一的可解除協(xié)議,并及時函告區(qū)人社局,停止發(fā)放各項補貼:

  1、通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)的;

  2、戶口遷出本市的;

  3、連續(xù)無故曠工5日或半年內(nèi)累計無故曠工10日的;

  4、嚴重違反用人單位管理制度的;

  5、年度考核不合格的。

  公益性崗位從業(yè)人員由用人單位直接管理,由單位按照崗位分工,明確從業(yè)人員工作職責、工作紀律和考核辦法,加強安全教育和管理。

  高校畢業(yè)生從事公益性崗位工作期間,允許符合條件的畢業(yè)生參加各類公開招考或招聘,允許畢業(yè)生選擇到更適合發(fā)揮自己才能、專長的單位或崗位就業(yè)。

  五、人員待遇

  高校畢業(yè)生從事公益性崗位,政府財政給予一定的崗位補貼和社會保險補貼,崗位補貼以當年全市最低工資標準按月發(fā)放,社會保險補貼按省、市文件發(fā)放。

  高校畢業(yè)生從事公益性崗位工作期間,由區(qū)人才交流中心免費代理人事關系,由就業(yè)辦負責發(fā)放補貼、辦理社會保險手續(xù)。組織關系落在用人單位。

  六、紀律與監(jiān)督

  招聘工作在區(qū)紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督下進行,并接受社會監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違背招聘工作程序和紀律的問題,紀檢監(jiān)察、人社部門將取消有關考生的聘用資格,并對有關責任人進行嚴肅處理。

  本《簡章》由鋼城區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

  咨詢電話:區(qū)就業(yè)辦 6891305

  監(jiān)督電話:區(qū)紀委  6891241

  附件:1、招聘信息表.rar

2、報名表.rar

3、誠信承諾書.rar

  鋼城區(qū)人力資源和社會保障局

  二0一三年十二月二日

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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