按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等有關文件規(guī)定，根據(jù)工作需要，經主管部門和云南省人力資源和社會保障廳批準，昭通學院2022年計劃面向社會公開招聘博士35名，現(xiàn)將有關招聘事宜公告如下：
一、學校簡介
昭通學院是一所省屬公辦應用型普通本科學校，位于云、貴、川三省交界，素有“咽喉西蜀，鎖鑰南滇”的云南省昭通市。昭通學院文脈傳承，底蘊豐厚，其師范教育傳統(tǒng)可追溯到1906年清政府創(chuàng)設的師范傳習所，歷經省立第二師范學校、昭通地區(qū)師范學校，1978年成立昭通師范�？茖W校，2012年3月，經教育部批準，升格為本科院校。百年辦學歷程鑄就了學�！捌D苦奮斗、嚴謹治學、崇尚實踐、追求卓越”的辦學精神，形成了“大學無疆大人有容”的校訓和“崇德、敬業(yè)、務實、創(chuàng)新”的校風。
學校目前設有人文學院、農學與生命科學學院、管理學院、教育科學學院、物理與信息工程學院等13個教學學院，40個本科專業(yè)，面向全國十多個省、市招生，就業(yè)率保持在95%以上。學校建有實驗實訓教學中心6個，教育部產學合作協(xié)同育人項目—基層治理綜合技能模擬仿真實訓室1個，省院士專家工作站1個，省級重點實驗室2個，省級示范實踐實訓基地1個，立項建設省級高�？萍紕�(chuàng)新團隊2個，校外實習實訓基地111個。擁有智慧教室及微格教室181間，專業(yè)實驗室127間，公共教學設施平臺中省級實驗實習實訓基地與技術創(chuàng)新服務中心2個。
學�，F(xiàn)有教職工676人，其中，高級職稱204人，具有博士和碩士學位462人，另有外聘教師100人。擁有“全國會計名家”“教育部工商管理教學指導委員會委員”“財政部會計教育專家委員會委員”“云南省工商管理教學指導委員會主任委員”、云南省高層次人才培養(yǎng)支持計劃“教學名師”及“青年人才”“云南省中青年學術和技術帶頭人”“省級教學名師”“烏蒙工匠”等知名專家學者。
學校以“教學立校、科研強校、特色興校、服務活�！睘槔砟�，成立了文學創(chuàng)作學院、蘋果學院、天麻學院、馬鈴薯學院、扎西干部學院（理論教學部），開設了漢語言文學專業(yè)基地班、物理學專業(yè)基地班、數(shù)學與應用數(shù)學專業(yè)基地班、學前教育專業(yè)卓越幼兒教師班、英語專業(yè)卓越班、生物科學專業(yè)實驗班、蘋果天麻馬鈴薯特色班、文學創(chuàng)作特色班等人才培養(yǎng)改革試點班，重點打造高原特色農業(yè)、昭通文學、教師教育、紅色文化四張?zhí)厣�，推動專業(yè)建設特色發(fā)展，為地方基礎教育改革、經濟文化建設和社會發(fā)展培養(yǎng)復合型、創(chuàng)新型、應用型人才。為了更好地服務昭通地方經濟社會發(fā)展，學校成立了滇東北高原特色農業(yè)研究中心、烏蒙山生態(tài)保護研究中心、金沙江流域經濟社會發(fā)展研究中心、赤水河流域生態(tài)保護研究中心，開展特色研究，獲得省部級以上項目立項多項，在國際國內知名期刊上發(fā)表學術論文多篇。
40余年來，學校潛心耕作，培養(yǎng)了以全國孝老愛親道德模范吳建智、全國百佳刑警闞建軍、魯迅文學獎獲得者夏天敏和雷平陽、全國優(yōu)秀教師張英、2018年雅加達亞運會男子山地自行車越野賽冠軍馬皓等優(yōu)秀學子為代表的6萬多名優(yōu)秀人才，為昭通市及周邊地區(qū)經濟建設和社會發(fā)展作出了巨大貢獻。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位及人數(shù)
具體招聘崗位及招聘條件，詳見《昭通學院2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表（博士）》（附件1）。
四、招聘范圍
符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘范圍和條件，詳見《昭通學院2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表（博士）》（附件1）。報名人員年齡原則上在40周歲及以下；具有高級職稱的應聘人員原則上不超過45周歲。年齡計算截止日期2022年5月1日。
五、應聘人員條件
（一）報考者應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4.具備適應崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情況之一者不得報名：
1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
2.被開除中國共產黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在以往事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；
3.有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員。
六、報名
（一）報名方式
采用電子郵件方式報名，符合崗位需求的應聘人員將報名材料打包發(fā)送至郵箱ztursc@163.com，郵件標題格式為：BS202201應聘+姓名。
（二）報名要求
1．應聘人員每人限報一個崗位；
2．報名與考試時使用的身份證必須一致；
3.應聘人員須按要求如實填報有關信息和材料，所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內的專業(yè)方向）。
（三）時間安排
此次招聘崗位為長期招聘崗位，自招聘公告發(fā)布之日起，學校根據(jù)崗位報名情況，適時啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止。未招滿的崗位報名有效期至2022年12月31日。
（四）報名材料
應聘人員須按招聘崗位要求，提交本人相關證明材料。相關證明材料主要包括：
1.本人身份證（掃描件）；
2.昭通學院2022年公開長期招聘博士報名表（附件2，Word文檔）；
3.昭通學院2022年公開長期招聘博士信息匯總表（附件3，Excel電子表格）
4.博士研究生畢業(yè)證、博士學位證（掃描件）；
5.個人簡歷（掃描件）；
6.留學回國人員須提供《留學回國人員證明》，經教育部有關部門認證的學歷、學位復印件；
7.崗位所需的其他證明材料。
（五）報名資格初審
報名資格審核由昭通學院負責，學校依據(jù)應聘人員報名信息進行資格初審，審核結果通過電子郵件給予回復，審核通過的電話聯(lián)系應聘人員告知后續(xù)考試環(huán)節(jié)安排。
請應聘人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，通過報名資格審核的人員，其報名信息不允許做任何修改。凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由應聘人員自行承擔。弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，一經查實，取消本次考試資格。
七、資格復審
應聘人員于面試前攜帶報名材料原件和復印件進行資格復審，查看原件留存復印件，復審合格者方可參加面試。時間及地點由昭通學院電話通知，請應聘人員保持電話暢通。
八、考試
此次招聘，博士研究生不需參加筆試直接進入面試，面試成績即為綜合成績。
面試采用結構化方式進行，主要考察應聘人員專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質與工作能力等。面試總分為100分，設定面試合格分數(shù)線為60分，面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試具體時間、地點由昭通學院電話通知，請應聘人員保持電話暢通。
九、體檢
根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額確定參加體檢與考察的應聘人員。由昭通學院組織應聘用人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由擬聘用人員自理。孕產婦在孕產期，經醫(yī)院確認可以申請延期體檢，待生產過后或妊娠終止，按國家相關政策產休假結束一個月內進行體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。用人單位和考生對體檢結論有疑問時，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請，由用人單位主管部門組織一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。應聘人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。體檢不合格者，不予聘用，并在同一崗位應聘人員中按綜合成績由高至低的原則依次遞補。
十、考察
體檢合格人員進入考察。由昭通學院組織考察工作，通過與應聘人員所在學�；騿挝宦�(lián)系，充分聽取各方面意見，主要針對應聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務成績、團隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質等方面進行全面深入的考察了解，掌握其現(xiàn)實情況，作為聘用的參考依據(jù)。
十一、公示與聘用
根據(jù)考察、體檢結果確定擬聘用人員，并在昭通學院門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.ztu.edu.cn/index/rczp.htm）上面向社會進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿無異議的，經主管部門審核同意后，報省人力資源社會保障廳批準后辦理聘用手續(xù)。
十二、崗位待遇
（一）本次公開招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內管理，其管理和待遇按照國家和我省事業(yè)單位人事管理的相關規(guī)定執(zhí)行。
（二）博士研究生待遇豐厚，具體面議。
十三、招聘紀律與監(jiān)督
昭通學院在招聘過程中嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與報考人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，本人應主動申請回避。
事業(yè)單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。應聘人員有偽造、涂改證件、證明、考試考核過程中作弊或者有其他違紀情形的，一經查實，應當解除聘用合同，予以清退。
十四、重要提示
（一）公開招聘公告通過省人力資源社會保障廳和云南人才網(wǎng)或昭通學院門戶網(wǎng)站面向社會發(fā)布，后續(xù)相關招聘信息請及時關注云南人才網(wǎng)或昭通學院門戶網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。
（二）本次公開招聘考試專業(yè)目錄參照教育部專業(yè)目錄執(zhí)行。
（三）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。
（四）新冠疫情防控要求：在招聘工作組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大考生理解、支持和配合。新冠肺炎疫情防控注意事項將在昭通學院官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.ztu.edu.cn/index/rczp.htm）發(fā)布，請報考人員密切關注。
（五）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當。
（六）未盡事宜由昭通學院負責解釋。
（七）聯(lián)系方式：
1.咨詢電話：0870-2242378；
2.監(jiān)督電話：0870-2123843；
3.網(wǎng)站：（http://www.ztu.edu.cn/index/rczp.htm）。
附件1.昭通學院2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表（博士）.xlsx
附件3.昭通學院2022年公開長期招聘博士信息匯總表.xlsx
昭通學院
2022年5月10日