根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合崗位空缺情況和工作需要，面向社會公開招聘青島海關(guān)技術(shù)中心事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將《招聘簡章》公告如下：
一、招聘單位簡介
青島海關(guān)技術(shù)中心是青島海關(guān)直屬的公益二類事業(yè)單位，主要承擔(dān)海關(guān)檢測、隔離檢疫、化驗、鑒定、技術(shù)咨詢、培訓(xùn)與風(fēng)險分析、科研與技術(shù)開發(fā)等職責(zé)。
二、招聘崗位和名額
青島海關(guān)技術(shù)中心事業(yè)編制工作人員2名，招聘崗位詳見附件1。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
（三）年齡應(yīng)在40周歲以下（1981年5月31日以后出生）；
（四）具備良好的品行；
（五）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；
（六）具有招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（七）具備招聘崗位要求的其他條件；
（八）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、曾被開除公職的人員、曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。
四、程序
（一）報名。
1.報名時間：即日起至2022年6月2日（周四）24:00。
2.報名所需材料：
（1）《考試報名表》（附件2，右上角粘貼本人近期一寸免冠彩色電子版照片）；
（2）《考生信息登記表》（附件3）；
（3）本人二代身份證電子版照片；
（4）�？萍耙陨细麟A段學(xué)歷和學(xué)位證書掃描件。
3.特別說明：2022年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，需提供學(xué)生證掃描件、“學(xué)籍在線驗證報告”或所在學(xué)院出具的學(xué)籍證明掃描件，并在資格復(fù)審階段提供原件，學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)在2022年7月31日前取得。
4.報名方法：
（1）本次招聘只接受電子郵件報名，報名郵箱為qdhgrsc@126.com。
（2）應(yīng)聘人員下載《考試報名表》和《考生信息登記表》，按要求如實填寫相關(guān)內(nèi)容，連同其他相關(guān)材料壓縮后，文件名命名為“崗位代碼+姓名+身份證號”（例如“001張三370102********0426”），作為郵件附件發(fā)送至報名郵箱，郵件標(biāo)題與上述文件名相同。
5.要求：填寫《考試報名表》和《考生信息登記表》各項信息必須真實、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報不實的，取消應(yīng)聘資格。信息填報不全導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負。
（二）資格審查。
本次招聘崗位均招聘博士研究生，應(yīng)聘人員經(jīng)報名、資格初審、現(xiàn)場資格復(fù)審合格后直接進入面試。
1.資格初審。
資格初審結(jié)果及下一步工作安排擬于2022年6月3日在青島海關(guān)網(wǎng)站發(fā)布。
經(jīng)資格初審，符合資格條件報名人數(shù)達不到招聘崗位計劃人數(shù)3倍的，則相應(yīng)核減該崗位招聘名額或取消該崗位招聘。
2.現(xiàn)場資格復(fù)審。
參加面試前，應(yīng)聘人員憑有效《居民身份證》和健康碼綠碼、行程碼參加資格復(fù)審，請?zhí)崆皽?zhǔn)備以下材料，復(fù)印件按順序裝訂成冊：
（1）《考試報名表》；
（2）有效《居民身份證》（原件、復(fù)印件）；
（3）戶口簿或戶籍證明等（原件、復(fù)印件）；
（4）各學(xué)歷層次的學(xué)歷證書、學(xué)位證書，留學(xué)回國人員需提供教育部出具的學(xué)歷認證材料，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，需提供學(xué)生證、“學(xué)籍在線驗證報告”或所在學(xué)院出具的學(xué)籍證明（原件、復(fù)印件）；
（5）在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（原件），對按時出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察或體檢時提供。
資格復(fù)審合格人員領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》參加面試，未按時參加資格復(fù)審的視為放棄面試資格。
（三）面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分為100分。面試后按照面試成績從高到低順序1:1確定體檢和考察人選。
參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例低于3:1的，應(yīng)聘人員面試成績應(yīng)達到60分以上（含60分），方可按面試成績從高到低順序1:1的比例進入體檢和考察。
應(yīng)聘人員必須同時持有效《居民身份證》和《面試準(zhǔn)考證》參加面試。
（四）體檢、考察。
進入體檢、考察人員名單將在青島海關(guān)網(wǎng)站公告。體檢、考察由青島海關(guān)組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)，具體事宜另行通知。
體檢、考察出現(xiàn)不合格的，根據(jù)面試成績從高到低的順序，視情況可依次確定遞補人員，或取消該崗位的招聘。
（五）公示。
擬聘用人員名單在青島海關(guān)網(wǎng)站公示。
（六）聘用。
經(jīng)公示無問題的，辦理聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按照青島海關(guān)事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員試用期12個月。試用期滿考核合格則正式聘用，考核不合格取消聘用。
五、相關(guān)要求
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)如實提供個人相關(guān)信息。我單位在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位要求的資格條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消其考試、聘用資格。
（二）根據(jù)新冠肺炎疫情防控工作要求，參加現(xiàn)場資格復(fù)審、面試人員應(yīng)佩戴口罩，按要求測量體溫，出示健康碼、行程碼和48小時內(nèi)核酸檢測陰性報告。請應(yīng)聘人員在備考和往返面試地點期間做好個人防護。
（三）招聘過程中嚴格執(zhí)行地方新冠肺炎疫情防控工作的有關(guān)要求。
六、其他事宜
（一）招聘相關(guān)工作安排，將在青島海關(guān)網(wǎng)站首頁>政府信息公開>法定主動公開內(nèi)容>人事信息>招錄招聘>事業(yè)編制人員招聘欄目發(fā)布公告，敬請關(guān)注。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)保持手機暢通，以便及時聯(lián)系。
（三）咨詢電話：0532-80887545，0532-80887546。