根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)）有關(guān)規(guī)定，信宜市衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員312名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
普通全日制高等院校本科及以上人員。
二、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，不予聘用。執(zhí)行國(guó)家及省市政策規(guī)定的薪酬待遇。另外，符合我市人才政策的人員，還可享受以下待遇保障：
1.發(fā)放補(bǔ)貼。工資福利等按信宜市事業(yè)單位在編人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。除此以外，符合《信宜市深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見（試行）》（信發(fā)〔2019〕5號(hào)）規(guī)定的博士研究生、碩士研究生、“211”“985”“雙一流”及以上層次大學(xué)、學(xué)科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位的本科畢業(yè)生可分別發(fā)放每月人才補(bǔ)貼3000元、2000元、1500元（為期5年）。符合《信宜市優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境的若干措施（試行）》（信發(fā)〔2021〕8號(hào)）規(guī)定的在國(guó)家一流高校、一流學(xué)科或國(guó)家、省級(jí)重點(diǎn)專業(yè)（學(xué)科）取得本科及以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生，在鎮(zhèn)（街道）工作每月可申請(qǐng)人才就業(yè)補(bǔ)貼1000元（不超過5年），在市直單位工作每月可申請(qǐng)人才就業(yè)補(bǔ)貼500元（不超過5年）。對(duì)在國(guó)家一流高校、一流學(xué)科或海外權(quán)威大學(xué)排行前100名的境外高校就讀的青年人才，還可享受最高不超過46萬的就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。
2.保障居所。符合《信宜市深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見（試行）》（信發(fā)〔2019〕5號(hào)）規(guī)定的博士研究生、碩士研究生在信宜市購(gòu)房，分別發(fā)放一次性補(bǔ)貼30萬元、10萬元。符合《信宜市優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境的若干措施（試行）》（信發(fā)〔2021〕8號(hào)）規(guī)定在信宜尚未購(gòu)房或單位未提供宿舍的可申請(qǐng)輪候分配公租房一套或申請(qǐng)人才安家補(bǔ)貼（補(bǔ)貼年限最長(zhǎng)不超過5年，博士研究生、碩士研究生、本科學(xué)歷每月分別補(bǔ)貼為1000元、800元、500元）。
3.照顧教育。符合《信宜市優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境的若干措施（試行）》（信發(fā)〔2021〕8號(hào)）規(guī)定的被錄用人員本人和子女戶籍不在信宜市區(qū)，如子女申請(qǐng)幼兒園、義務(wù)教育階段和高中階段學(xué)校新生入學(xué)，可由市教育局視當(dāng)年申報(bào)人數(shù)和學(xué)位情況優(yōu)先安排就近就地入讀市區(qū)公辦學(xué)校。
三、招考崗位
招聘崗位詳見《信宜市衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。本次招聘崗位的專業(yè)名稱、專業(yè)代碼均根據(jù)《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）進(jìn)行設(shè)置。
四、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
（三）報(bào)考年齡為18至35周歲（即1986年6月17日至2004年6月16日期間出生）；
（四）具備良好的品行和職業(yè)道德；
（五）具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；
（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)，能承受24小時(shí)輪班制工作；
（七）崗位所需的其他條件。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的。
3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
4.曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
5.信宜市衛(wèi)生健康系統(tǒng)在編人員及解聘或辭職（辭退）未滿5年的人員。
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
（八）報(bào)考注意事項(xiàng)
1.2022年國(guó)內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。其他報(bào)考人員均須于報(bào)名首日（2022年6月16日）以前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格及專業(yè)技術(shù)資格證書；港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。
2.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織（人事）、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
五、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間
2022年6月16日上午9：00至6月20日下午5：30。
（二）報(bào)名方式
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證進(jìn)入信宜市衛(wèi)生健康局考試報(bào)名系統(tǒng)（https://www.sydwzl.com/gdmmxywjjzp2022/）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并對(duì)其負(fù)完全責(zé)任。
（三）報(bào)名程序
1.提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及《信宜市衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)考指南》（附件4），準(zhǔn)確把握具體崗位的資格條件，確認(rèn)符合條件后在公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)，填寫報(bào)名表，并上傳本人近期一寸免冠彩色電子照片（jpg格式，紅、藍(lán)、白底色，10kb到100kb）。未按規(guī)定上傳照片或上傳虛假照片的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)名和考試資格�？忌鷪�(bào)名確認(rèn)后不能再改報(bào)其他崗位。
2.系統(tǒng)初步審核。信宜市衛(wèi)生健康局考試報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)實(shí)時(shí)對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行初審。自動(dòng)審核只能對(duì)有限的崗位條件進(jìn)行審核，自動(dòng)審核通過并不說明考生完全符合崗位條件，考生應(yīng)認(rèn)真核對(duì)個(gè)人資料是否符合報(bào)考條件，慎重報(bào)名。
3.下載并打印準(zhǔn)考證。
打印準(zhǔn)考證時(shí)間待定，請(qǐng)密切留意信宜市人民政府網(wǎng)公告。
報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間到報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是考生參加考試聘用各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管�？忌鷧⒓庸P試、資格審核、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民二代身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。
4.報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)名和考試資格。踐行誠(chéng)信報(bào)考，報(bào)考人員或其他人員惡意報(bào)名、攻擊報(bào)名系統(tǒng)的，將按照事業(yè)單位考試聘用違紀(jì)違規(guī)有關(guān)規(guī)定處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
5.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的報(bào)考人員，于2022年6月27日至6月29日工作時(shí)間（上午8:30—12:00，下午14:30—17:30）到信宜市衛(wèi)生健康局人事股提供政策加分相關(guān)證明材料、身份證原件和復(fù)印件。逾期未提供材料的視為放棄加分。符合《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》（粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào)）規(guī)定，提供由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》，經(jīng)審查合格后，筆試成績(jī)加10分；符合《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》（粵組通〔2008〕50號(hào)）規(guī)定，提供由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》，經(jīng)審查合格后，筆試成績(jī)加10分。
六、考試
本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。
（一）筆試。
1、考試科目：根據(jù)按崗設(shè)考原則，各崗位考試科目詳見《信宜市衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。
2、考試時(shí)間：具體考試時(shí)間以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。
3、考試地點(diǎn)：設(shè)在信宜市，準(zhǔn)考者按照準(zhǔn)考證上確定的地點(diǎn)和疫情防控要求參加筆試。
4、筆試成績(jī)查詢：筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績(jī)。報(bào)考人員可進(jìn)入信宜市衛(wèi)生健康局考試報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。
（二）面試。
1.確定入圍面試人選。在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定人選。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由市衛(wèi)生健康局劃定。入圍面試人員名單在信宜市人民政府門戶網(wǎng)站公布。
2.資格審核。面試前，招聘單位或其主管部門須對(duì)面試對(duì)象是否符合報(bào)考崗位條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。過程中，對(duì)證件（證明）不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。
對(duì)提供虛假材料的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。在報(bào)名信息系統(tǒng)中上傳虛假照片的，取消面試資格。
因考生資格審核不符面試資格、考生本人放棄面試的，導(dǎo)致招聘崗位面試名額出現(xiàn)空缺的，可按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)入圍面試資格人選。遞補(bǔ)人選需同時(shí)符合下列條件：報(bào)考相同崗位；筆試考試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線。
資格審核提交以下材料：《信宜市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件3，須雙面打�。�、有效身份證、畢業(yè)證（2021年及以前畢業(yè)生提供）、學(xué)位證（2021年及以前畢業(yè)生提供）、畢業(yè)院校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（2022年畢業(yè)生提供，需蓋學(xué)校公章）、《學(xué)業(yè)成績(jī)表》（2022年畢業(yè)生提供，需蓋學(xué)校公章），招聘崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證等其他條件所需的證件，以上資料均需提供原件和復(fù)印件，資料不齊全的不受理報(bào)名。在編在職人員報(bào)考需征得工作單位及主管單位同意并提供書面證明。需有相關(guān)工作經(jīng)歷的崗位提供社保參保繳費(fèi)憑證。近期免冠正面大一寸相片1張。所有證件原件經(jīng)審核后現(xiàn)場(chǎng)歸還考生。
3.面試組織。面試由招聘單位、主管部門根據(jù)需要，采取結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論或技能測(cè)試等方式組織進(jìn)行。面試具體安排由招聘單位、主管部門另行通知。
（三）考試總成績(jī)計(jì)算。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤�，則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由信宜市衛(wèi)生健康局組織考生抽簽確定。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線、考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由市衛(wèi)生健康局劃定，不合格的不予錄用。
七、體檢
（一）按招聘崗位，根據(jù)考試總成績(jī)由高至低等額確定入圍體檢人選。
（二）組織體檢。體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》規(guī)定執(zhí)行。體檢人選攜帶本人身份證和近期免冠大一寸彩色相片（與準(zhǔn)考證同版）1張?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)參加體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢人選不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
八、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，考察工作由信宜市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)，按照事業(yè)單位招聘人員考察的有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人人事檔案等方式核實(shí)其是否符合聘用資格條件�？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫模砂丛搷徫怀煽�(jī)由高到低依次遞補(bǔ)考察人選。
擬聘用考察人選須于2022年9月30日前提交個(gè)人入職的所有手續(xù)(含學(xué)生人事檔案)，否則視為自動(dòng)放棄聘用。
九、遞補(bǔ)聘用
因考生體檢不合格的、體檢人選放棄體檢的、考察不合格的、考察人選放棄考察的、擬聘用人員放棄聘用資格的或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)體檢或考察人選，具體由信宜市衛(wèi)生健康局研究決定。遞補(bǔ)人選需同時(shí)符合下列條件：報(bào)考相同崗位；考試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線。只遞補(bǔ)一次。
十、公示擬聘用人選
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，擬聘用人選在信宜市人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。如有以虛假材料騙取考試資格等異議的，經(jīng)核查屬實(shí)，一律取消考試成績(jī)。
十一、聘用和報(bào)到
（一）公示期滿無異議的，由信宜市衛(wèi)生健康局將擬聘用人員報(bào)信宜市人力資源和社會(huì)保障局審批，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)，擬聘人員必須按通知要求到信宜市衛(wèi)生健康局開具介紹信，并按時(shí)到招聘單位報(bào)到。不按時(shí)報(bào)到的人員，視其自動(dòng)放棄聘用資格。
（二）被聘用人員與聘用單位簽訂聘用協(xié)議。被聘用人員需在聘用單位工作滿5周年方可提出工作調(diào)動(dòng)申請(qǐng)。衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員（考試科目為衛(wèi)生類）必須在信宜市人力資源和社會(huì)保障局同意聘用文件發(fā)文之日起3年內(nèi)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證，否則予以解除聘用。
十二、疫情防控要求
本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，做好報(bào)名、考試等工作。因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，信宜市衛(wèi)生健康局將綜合考慮各種因素做出合理安排，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考者應(yīng)持“健康碼”經(jīng)體溫檢測(cè)正常后參加筆試；國(guó)內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(guó)（境）外旅居史的報(bào)考者需按要求完成隔離觀察；報(bào)考者自備一次性醫(yī)用外科口罩參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加筆試。
十三、其他
（一）本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。
（二）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
（三）招聘相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算均截至2022年6月16日。
（四）本次招聘資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
（五）本次招聘工作由信宜市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。
（六）本公告由信宜市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系方式：信宜市衛(wèi)生健康局人事股
電話：0668-8879221
地址：廣東省茂名市信宜市新里開發(fā)二區(qū)12單元。
附件1：信宜市衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員崗位表.xls
附件2：廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
附件3：信宜市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
附件4：信宜市衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)考指南.doc
附件5：第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單.docx
附件6：中共信宜市委、信宜市人民政府關(guān)于印發(fā)《信宜市優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境的若干措施（試行）》的通知（信發(fā)〔2021〕8號(hào)）
附件7：中共信宜市委關(guān)于印發(fā)《信宜市深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見（試行）》的通知（信發(fā)〔2019〕5號(hào)）.pdf
信宜市人力資源和社會(huì)保障局
信宜市衛(wèi)生健康局
2022年6月1日