為適應(yīng)我區(qū)融媒體事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神，決定面向社會(huì)公開招聘全額撥款事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
本次計(jì)劃招聘6人。具體招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見《泰州市姜堰區(qū)融媒體中心2022年公開招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。
二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象
（一）報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；
4.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1986年8月29日至2004年8月31日期間出生）；
5.具有各招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位；
6.具備崗位要求的身體條件；
7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件（詳見《崗位表》）。
（二）招聘對(duì)象
1.報(bào)考人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。具有普通高校學(xué)歷、非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等）、黨校序列學(xué)歷人員，可以報(bào)考；由國(guó)家（�。┙逃姓块T下達(dá)招生計(jì)劃，參加全國(guó)（�。┙y(tǒng)一招生考試，按規(guī)定被軍隊(duì)院校錄取并取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的，可以報(bào)考；在軍隊(duì)服役期間取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的人員，可以報(bào)考；取得軍隊(duì)院校學(xué)歷證書，經(jīng)國(guó)家教育部學(xué)歷認(rèn)定并注冊(cè)的（教育部學(xué)歷認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)），可以報(bào)考。
2.報(bào)考人員須于報(bào)名前取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，并符合崗位要求的其他資格條件，其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2022年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期放寬至2022年12月31日。非2022年取得國(guó)（境）外學(xué)歷的人員，須在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。
3.普通高校雙學(xué)士學(xué)位報(bào)考人員，其第二學(xué)位證書（須全日制）經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門承認(rèn)并能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的，可以第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考相應(yīng)專業(yè)要求的崗位。
4.其他資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可放寬至2022年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年（截止時(shí)間為2022年8月31日）內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
5.取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：
（1）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生；
（2）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；
（3）新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；
（4）2022年10月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由泰州市姜堰區(qū)融媒體中心（以下簡(jiǎn)稱區(qū)融媒體中心）組織，按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。
（一）公布招聘事項(xiàng)
按照“事前告知，公開透明”的原則，在報(bào)名前通過泰州市姜堰區(qū)人民政府網(wǎng)向社會(huì)公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、專業(yè)參考目錄等內(nèi)容均在泰州市姜堰區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
（二）報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名方式及時(shí)間
本次報(bào)名采用電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受其他方式報(bào)名。報(bào)名郵箱：jiangyanguangdian@126.com。
報(bào)名時(shí)間：
2022年8月29日09：00—8月31日16：00。
資格初審時(shí)間：
2022年8月29日09：00—9月1日16：00。
報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：
2022年8月29日09：00—9月2日16：00。
資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：
2022年8月29日09：00—9月2日18：00。
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后，可登錄個(gè)人郵箱查詢是否通過區(qū)融媒體中心資格初審，如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向區(qū)融媒體中心陳述申辯。
2.報(bào)名材料
報(bào)考人員須根據(jù)崗位要求提交下列材料（上傳一個(gè)WORD格式的附件，附件名和郵件主題格式為：崗位代碼+崗位名稱+姓名）發(fā)送至報(bào)名郵箱。報(bào)名材料如下：
《泰州市姜堰區(qū)融媒體中心2022年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求如實(shí)填寫《泰州市姜堰區(qū)融媒體中心2022年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），每人限報(bào)一個(gè)招聘崗位，不得兼報(bào)、多報(bào)，否則一律取消考試資格。報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。
（2）區(qū)融媒體中心根據(jù)報(bào)考人員提供的報(bào)名表進(jìn)行資格初審。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考人員考試、聘用等資格。資格初審未通過的，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)其他符合條件的崗位。
（3）報(bào)考人員報(bào)考時(shí)，須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。相關(guān)專業(yè)范圍的確定，請(qǐng)執(zhí)行《泰州市姜堰區(qū)融媒體中心2022年公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄》（附件3）。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè)，可向區(qū)融媒體中心提出申請(qǐng)，區(qū)融媒體中心在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上，對(duì)同意添加的，向姜堰區(qū)人社部門提出添加專業(yè)的申請(qǐng)。經(jīng)批準(zhǔn)后，由區(qū)融媒體中心及時(shí)在指定網(wǎng)站上發(fā)布，報(bào)考人員可按正常程序報(bào)名。專業(yè)目錄添加截止時(shí)間為8月30日16：00。凡未提出添加，及區(qū)融媒體中心未同意或姜堰區(qū)人社部門未批準(zhǔn)，最后沒有在網(wǎng)上公開添加的專業(yè)，不得作為可以報(bào)考的專業(yè)。
（4）報(bào)考人員須在報(bào)名工作結(jié)束前登陸個(gè)人郵箱，確認(rèn)是否收到資格審查單位的回復(fù)，如未收到，須電話咨詢資格審查單位予以確認(rèn)。報(bào)考人員因未電話確認(rèn)，造成郵件延誤或未送達(dá)指定報(bào)名郵箱，視為報(bào)名未成功，后果由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
（5）報(bào)名結(jié)束后，同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，由區(qū)融媒體中心提出申請(qǐng)，經(jīng)姜堰區(qū)人社局審核后，相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃，被取消崗位的報(bào)名成功人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)重新改報(bào)其他符合條件的崗位，改報(bào)名時(shí)間為：2022年9月6日9：00—12：00。
4.資格復(fù)審
報(bào)名通過的報(bào)考人員憑本人有效期內(nèi)居民身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。請(qǐng)報(bào)考人員妥善保存準(zhǔn)考證，考試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到。委托他人代領(lǐng)準(zhǔn)考證的，須同時(shí)提供報(bào)考人員和代領(lǐng)人有效居民身份證。
在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)，報(bào)考人員須提交本人近期同底免冠正面2寸彩色證件照2張和相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)，須提供以下材料原件及復(fù)印件：
（1）《泰州市姜堰區(qū)融媒體中心2022年公開招聘工作人員報(bào)名表》。
（2）本人有效身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書。其中，2022年普通高校畢業(yè)生能夠提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期放寬至2022年12月31日。
（3）委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明，并加蓋學(xué)校學(xué)工處或教務(wù)處公章。
（3）非2022年取得國(guó)（境）外學(xué)歷的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。
（4）報(bào)考崗位要求提供的證書及其他證明材料。
對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報(bào)考人員，取消其筆試資格。被取消筆試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)融媒體中心陳述申辯。
5.報(bào)考人員在通過資格復(fù)審后須繳納報(bào)名費(fèi)，報(bào)名費(fèi)為100元/人。對(duì)享受國(guó)家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，減免考試費(fèi)用。具體辦法為：報(bào)名時(shí)，先行支付；若沒有違反考試紀(jì)律，參加考試后，憑家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）或家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），到區(qū)融媒體中心黨群工作部辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。
6.按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少7天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼，7天內(nèi)無中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史，能提供考試開考前48小時(shí)內(nèi)（以采樣時(shí)間為準(zhǔn)，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測(cè)機(jī)構(gòu)均可）新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性證明（紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測(cè)機(jī)構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息）；有涉疫地區(qū)低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史人員須提供無疫情地區(qū)3天2檢核酸檢測(cè)陰性證明，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)蘇康碼、行程碼無異常，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。參加考試的報(bào)考人員自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，除身份確認(rèn)時(shí)需摘除口罩以外，全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。
（三）考試
男播音員崗位（01崗）和廣播電視編導(dǎo)崗位（02崗）的考試包括筆試、技能測(cè)試，全媒體記者崗位（03崗、04崗）的考試包括筆試、技能測(cè)試、面試。
1.筆試
筆試內(nèi)容為招聘崗位公共基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)等。筆試卷面滿分為100分，50分為最低合格線，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。筆試不指定復(fù)習(xí)參考資料。
2.技能測(cè)試
在筆試合格者中，按筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的6倍確定參加技能測(cè)試人員（同分跟進(jìn)），達(dá)不到6倍的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行。男播音員崗位（01崗）技能測(cè)試主要測(cè)試內(nèi)容為普通話水平、鏡頭表現(xiàn)力和儀容儀表、氣質(zhì)等；廣播電視編導(dǎo)崗位（02崗）技能測(cè)試主要測(cè)試內(nèi)容為新聞撰寫、節(jié)目統(tǒng)籌、臺(tái)本創(chuàng)作等；全媒體記者崗位（03崗、04崗）技能測(cè)試主要測(cè)試內(nèi)容為視頻拍攝、新聞文字稿撰寫、視頻剪輯等。技能測(cè)試總分為100分，50分為最低合格線，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
對(duì)技能測(cè)試人員，由區(qū)融媒體中心發(fā)放技能測(cè)試通知書，領(lǐng)取技能測(cè)試通知書的人員須繳納技能測(cè)試費(fèi)100元/人，未領(lǐng)取技能測(cè)試通知書的人員不得參加技能測(cè)試。
3.面試
全媒體記者崗位（03崗、04崗）技能測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)技能測(cè)試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選（同分跟進(jìn)），不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，面試總分為100分，50分為最低合格線（沒有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，60分為最低合格線），不合格者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
對(duì)面試人員，由區(qū)融媒體中心發(fā)放面試通知書，領(lǐng)取面試通知書的人員須繳納面試費(fèi)100元/人，未領(lǐng)取面試通知書的人員不得參加面試。
4.總成績(jī)計(jì)算方法
面試結(jié)束后，01、02崗位按照筆試成績(jī)占30%、技能測(cè)試成績(jī)占70%的比例計(jì)算總成績(jī)；03、04崗位按照筆試成績(jī)占30%、技能測(cè)試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占30%的比例計(jì)算總成績(jī)。筆試成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
總成績(jī)?cè)谥付ňW(wǎng)站公布。
（四）體檢
根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例按總成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員�？偝煽�(jī)相同的，所有崗位根據(jù)技能測(cè)試成績(jī)確定，成績(jī)?nèi)韵嗤�，另行組織加試確定。體檢人員名單在指定網(wǎng)站上公布。
對(duì)依法退出現(xiàn)役的退役軍人、新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者等，在同等條件下按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢工作由區(qū)融媒體中心組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。
參加體檢的社會(huì)人員中，有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考的證明，其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時(shí)提供的，取消其體檢資格。
（五）考察
體檢合格人員方可進(jìn)行考察，考察工作由區(qū)融媒體中心組織實(shí)施�？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。
參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，報(bào)考人員有下列情形之一的，即視為考察不合格：
1.不具備報(bào)考資格條件的；
2.散布有損憲法權(quán)威、中國(guó)共產(chǎn)黨和國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的；
3.攻擊黨和政府，發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會(huì)影響的；
4.因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的；
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
6.政治品德不良，社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差，嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的；
7.組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；
8.挑撥、破壞民族關(guān)系，參加民族分裂活動(dòng)或者參與非法宗教活動(dòng)、與宗教極端勢(shì)力相勾結(jié)，組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的；
9.泄露國(guó)家秘密或者工作秘密的；
10.在對(duì)外交往中損害國(guó)家榮譽(yù)和利益的；
11.觸犯刑律被免予刑事處罰的；
12.因犯罪受過刑事處罰的；
13.受過勞動(dòng)教養(yǎng)的；
14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的，在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的；
15.不擔(dān)當(dāng)，不作為，玩忽職守，貽誤工作的；
16.隱瞞個(gè)人重要信息，弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的；
17.貪污賄賂，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的；
18.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國(guó)家或者集體資財(cái)?shù)模?/P>
19.濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的；
20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的；
21.違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)的；
22.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的；
23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)秩序和社會(huì)正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國(guó)防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的；
25.自2019年9月1日（含）以來，曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；
26.自2017年9月1日（含）以來，被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的；
27.自2019年9月1日（含）以來，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或者被責(zé)令辭職的；
28.自2019年9月1日（含）以來，事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級(jí)或者撤職的；
29.2021年度考核被確定為不稱職（不合格）或者2020年度及2021年度考核基本稱職（基本合格）的；
30.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的；
31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。
（六）公示
考察合格人員確定為擬聘用人員，在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)和報(bào)考人員的監(jiān)督。
公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，區(qū)融媒體中心可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。
公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，應(yīng)按該崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。辦理聘用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。
(七)聘用審批
公示結(jié)束后，由區(qū)融媒體中心按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期（見習(xí)期）滿考核合格，予以定崗定級(jí)�？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，終止聘用關(guān)系。首次聘期3年，除依法依規(guī)解除聘用合同外，擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
五、本公告由泰州市姜堰區(qū)融媒體中心負(fù)責(zé)解釋。
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附：1、泰州市姜堰區(qū)融媒體中心2022年公開招聘工作人員崗位表.xls
2、泰州市姜堰區(qū)融媒體中心2022年公開招聘工作人員報(bào)名表.doc
3、泰州市姜堰區(qū)融媒體中心2022年公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄.docx
泰州市姜堰區(qū)融媒體中心
2022年8月20日