根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會保障局同意，市發(fā)改委委屬事業(yè)單位寧波市信息中心(寧波市宏觀經(jīng)濟預測監(jiān)測中心)決定面向全國公開招聘事業(yè)編制工作人員2名�，F(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘單位簡介
寧波市信息中心(寧波市宏觀經(jīng)濟預測監(jiān)測中心)是一家公益一類事業(yè)單位，經(jīng)費預算形式為財政全額補助，全國經(jīng)濟信息系統(tǒng)的成員單位之一。主要承擔全市宏觀經(jīng)濟運行態(tài)勢監(jiān)測、預測和預警工作，提供相關分析報告，為市委、市政府及其綜合經(jīng)濟部門制訂發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和宏觀調(diào)控提供信息收集處理、分析及輔助決策方面的服務；承擔全市及各縣（市）區(qū)的社會發(fā)展評估分析和社會發(fā)展焦點、難點問題的專題分析報告等。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；
（三）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（四）具有適應崗位要求的身體條件；
（五）具備崗位所需的其他條件。
四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件
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招聘 單位 |
招聘 崗位 |
人數(shù) |
崗位 職責 |
招聘專業(yè)及 學歷（學位）要求 |
招聘 范圍 |
其他資格條件 |
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寧波市信息中心 |
經(jīng)濟 分析員 （一） |
1 |
經(jīng)濟信息監(jiān)測、預測和經(jīng)濟刊物編緝等 |
區(qū)域經(jīng)濟學、國民經(jīng)濟學專業(yè)畢業(yè)；碩士研究生、碩士及以上學歷（學位） |
面向 全國 |
具有2年以上經(jīng)濟預測分析工作或經(jīng)濟類刊物編輯工作經(jīng)歷，在國內(nèi)公開發(fā)行的經(jīng)濟類核心期刊上發(fā)表過學術論文2篇及以上(本人為第一作者)；年齡30周歲及以下。 |
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經(jīng)濟 分析員 （二） |
1 |
宏觀經(jīng)濟分析研究等 |
區(qū)域經(jīng)濟學、國民經(jīng)濟學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學專業(yè)畢業(yè)；碩士研究生、碩士及以上學歷（學位） |
面向 全國 |
要求本科專業(yè)為經(jīng)濟學類專業(yè)，在國內(nèi)公開發(fā)行的經(jīng)濟類核心期刊上發(fā)表過學術論文1篇及以上(本人為第一作者)；年齡30周及歲以下。 |
注：學歷（學位）的取得和年齡、工作經(jīng)歷的計算截止時間均為公告發(fā)布之日。港澳、國外留學回國人員報名時須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書，專業(yè)以所學課程名稱為依據(jù)。
五、招聘辦法和步驟
（一）報名與資格審查
1、報名時間：2013年12月13日至12月23日，現(xiàn)場報名時間為上午9:15-11:30，下午13：30-4:30，周六、日除外;
2、報名辦法：采取現(xiàn)場報名的方式。
現(xiàn)場報名：先從市發(fā)改委或市人社局網(wǎng)站下載并填好報名表（詳見附件1），在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本、畢業(yè)證書（學位證）、近期免冠1寸照片1張、發(fā)表的論文及相關證件的原件和復印件到市信息中心報名，并進行資格審查。
3、現(xiàn)場報名（資格復審）地點和聯(lián)系方式:
市信息中心辦公室（寧波市江東區(qū)和濟街118號發(fā)展大廈A座13樓1321室，寧波國際會展中心南門對面），
電話：0574-87360811,18605745337聯(lián)系人:袁老師。
4、應聘人員提供的個人信息必須真實有效，報名時，招聘單位將對應聘人員的報考資格進行審核，向?qū)徍宋赐ㄟ^者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過資格初審核。
5、報考同一崗位的應聘人數(shù)與招聘數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報名時間內(nèi)，應聘人數(shù)和招聘數(shù)比例不足3：1的，將取消該崗位招聘。
6、對報名資格審查通過的人員現(xiàn)場通知面試時間和地點；通過資格審查人員按照規(guī)定的時間、地點參加面試。
（二）考試
本次公開招聘考試采取直接面試的辦法進行，由市發(fā)改委具體組織實施。
面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分。不足60分者直接淘汰。應聘人員憑身份證參加面試。
在面試合格人員中，按面試成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象；面試成績相同的，增加考試課目。面試成績和進入體檢、考核人員名單于面試結束3個工作日內(nèi)在寧波發(fā)改委網(wǎng)上公告。應聘人員可登陸市發(fā)改委網(wǎng)站查看面試成績和參加體檢與考核人員名單。
（三）體檢與考核
參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。
體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核�？己瞬缓细裾咛蕴�。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在面試合格人員中，按面試成績從高分到低分依次遞補。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單由市發(fā)改委報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)及寧波發(fā)改委網(wǎng)上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的，在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。在辦理人事關系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
本次公開招聘監(jiān)督電話：0574--87186360
寧波市發(fā)改委
2013年12月12日
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