為進(jìn)一步加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕92號(hào)）、《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）及《淮南市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才招聘實(shí)施辦法》（淮人社秘〔2021〕45號(hào)）等文件精神，經(jīng)淮南市市委組織部、市委編辦、市人社局批準(zhǔn)，淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局將于2024年5月組織實(shí)施2024年度高層次人才和緊缺人才引進(jìn)工作，簡(jiǎn)化程序招聘應(yīng)屆碩士研究生及以上人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作嚴(yán)格按照《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》等文件規(guī)定的程序、方法和要求組織實(shí)施，堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，堅(jiān)持統(tǒng)一公開(kāi)招聘與單位自主用人相結(jié)合，堅(jiān)持注重政治思想素質(zhì)、突出業(yè)務(wù)能力的德才兼?zhèn)涞倪x人用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范，分級(jí)負(fù)責(zé)，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
二、招聘計(jì)劃和條件
2024年度淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬國(guó)家煤化工產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心（安徽）公開(kāi)招聘碩士研究生及以上學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人員2名。招聘對(duì)象除符合《2024年度淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬國(guó)家煤化工產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心（安徽）公開(kāi)招聘碩士研究生及以上學(xué)歷人員崗位計(jì)劃表》（附件一）上的崗位條件外，同時(shí)必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生
資格條件中的“應(yīng)屆畢業(yè)生”的認(rèn)定和解釋：
（1）納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
（2）國(guó)家統(tǒng)一招生的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)（國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年）未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
（3）參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的，可報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。
（4）普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵，可報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。
（5）2024年取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員;以及2022年、2023年取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位。
（6）其他按規(guī)定可享受應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)政策的人員。
（七）崗位所需的其他條件。
年齡條件為35周歲以下（1988年5月30日以后出生）（其他涉及年齡計(jì)算的以此類推）。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：
(一)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
(二)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
(三)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；
(四)現(xiàn)役軍人；
(五)在讀的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
(六)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
具體招聘崗位和條件見(jiàn)《2024年度淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬國(guó)家煤化工產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心（安徽）公開(kāi)招聘碩士研究生及以上人員崗位計(jì)劃表》(附件1)
三、招聘人員性質(zhì)
事業(yè)編制人員。
四、報(bào)名事項(xiàng)
(一)招聘崗位：2024年度淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬國(guó)家煤化工產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心（安徽）計(jì)劃招聘碩士研究生及以上學(xué)歷2人（詳見(jiàn)附件1）。
(二)報(bào)名方式：
網(wǎng)上報(bào)名。
報(bào)名提交材料：
1、《2024年度淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬國(guó)家煤化工產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心（安徽）引進(jìn)急需高層次人才和緊缺人才報(bào)名表》（務(wù)必粘貼本人近期免冠1寸彩色照片電子版）。
2、提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)協(xié)議書、身份證原件掃描件，掃描件單獨(dú)存為文件并加注相應(yīng)的文件名，不要粘貼在word文檔中。（注：報(bào)名時(shí)已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2024年畢業(yè)、尚未取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的人員，可憑學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表掃描件進(jìn)行報(bào)名。）至2024年12月31日仍不能提供證書原件（或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表,留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)提供教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料）的，或證書與證明材料不一致的，取消錄用資格。
請(qǐng)將上述材料全部存放于一個(gè)文件夾，以壓縮格式發(fā)送到hnscjgzzrsk@163.com，名稱為：所學(xué)專業(yè)+姓名（如化學(xué)+張三）
報(bào)名時(shí)間：5月9日起至5月16日下午17點(diǎn)。
五、資格審查
應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無(wú)效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。
報(bào)名結(jié)束后如通過(guò)初審人員比例超過(guò)1:10，則按照?qǐng)?bào)名人員的品學(xué)兼優(yōu)情況通過(guò)比選擇優(yōu)確定資格復(fù)審人員。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假、與事實(shí)不符，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
面試前將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，復(fù)審時(shí)提供報(bào)名要求提交的材料原件（須知：報(bào)名人員攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人有效居民身份證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)推薦表等相關(guān)證件原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。），復(fù)審合格后領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證參加面試，逾期視為放棄。
六、面試
（一）面試時(shí)間和面試地點(diǎn)另行通知。
（二）面試成績(jī)：根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員的面試成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對(duì)象。
為確保招聘人員基本素質(zhì)，設(shè)定面試成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線，個(gè)別參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的職位，面試成績(jī)達(dá)到70分以上(含70分)的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
七、體檢
體檢由淮南市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)具體實(shí)施。體檢工作按照《人力資源社會(huì)保障部國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、安徽省委組織部安徽省人力資源社會(huì)保障廳安徽省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。體檢合格的確定為擬聘用人員;體檢不合格的可申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格的取消其聘用資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
八、考察
體檢合格人員為考核對(duì)象�？己斯ぷ鲌�(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的�?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘專業(yè)要求，采取多種形式，全面了解考核對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并對(duì)考核對(duì)象的資格進(jìn)行復(fù)審。
九、簽約聘用
對(duì)考核合格擬聘用人員，經(jīng)淮南市人力資源和社會(huì)保障局審核，通過(guò)淮南市人力資源和社會(huì)保障局指定網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿無(wú)異議，按現(xiàn)行規(guī)定辦理正式審批聘用手續(xù)，淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位與新進(jìn)人員簽訂聘用合同。新進(jìn)人員實(shí)行試用期一年制度。
十、監(jiān)督
成立2024年度淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘碩士研究生及以上學(xué)歷人員工作監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督公開(kāi)招聘工作。
監(jiān)督電話：0554-2670687（市紀(jì)委監(jiān)委派駐市市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢監(jiān)察組）
十一、相關(guān)事宜
招聘政策解釋由淮南市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé);報(bào)考專業(yè)和學(xué)歷要求由淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘工作相關(guān)信息，請(qǐng)登陸淮南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hnhrss.gov.cn)、淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)（http://scjgj.huainan.gov.cn/）查詢。
咨詢電話：0554-2679253(淮南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局)；
附件：