根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號）規(guī)定及所屬事業(yè)單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，成都市科學(xué)技術(shù)局所屬成都市科學(xué)技術(shù)信息研究所擬面向社會公開考核招聘工作人員4名（詳見附件1）。本次公開招聘進入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按國家《事業(yè)單位人事管理條例》及相關(guān)規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下（本公告在成都市人事考試網(wǎng)https://cdpta.cdrsigc.com和成都市科學(xué)技術(shù)局官網(wǎng)http://cdst.chengdu.gov.cn/發(fā)布）。
一、招聘單位基本情況
成都市科學(xué)技術(shù)信息研究所（以下簡稱“科信所”）系成都市科學(xué)技術(shù)局直屬的正處級公益一類事業(yè)單位，成立于1972年，主要承擔(dān)科技統(tǒng)計調(diào)查分析、科技創(chuàng)新動態(tài)監(jiān)測、科技競爭情報研究、科技數(shù)據(jù)挖掘分析、科技查新查引、科研誠信體系建設(shè)、科技融媒體宣傳等職能職責(zé)�？菩潘F(xiàn)有職工64人，其中博士2人，碩士34人；研究員2人，副研究員11人，助理研究員21人。
近年來，科信所面向科技創(chuàng)新和經(jīng)濟社會發(fā)展重大需求，著力強化科技情報研究與數(shù)據(jù)挖掘分析職能，圍繞成都產(chǎn)業(yè)建圈強鏈研制發(fā)布重點產(chǎn)業(yè)鏈技術(shù)創(chuàng)新圖譜，圍繞重大科技項目招引編制報送項目技術(shù)經(jīng)濟分析報告，圍繞前沿領(lǐng)域開展發(fā)展態(tài)勢分析與競爭格局研究，圍繞區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展研制發(fā)布區(qū)域創(chuàng)新指數(shù)，圍繞服務(wù)科學(xué)決策研制發(fā)布科技創(chuàng)新發(fā)展白皮書、成果轉(zhuǎn)化白皮書、科技進步貢獻率、科技創(chuàng)新監(jiān)測動態(tài)等決策咨詢報告。近五年，科信所承擔(dān)省市軟科學(xué)研究項目50余項，發(fā)布研究成果30余項，建設(shè)有科技數(shù)據(jù)中心、文獻信息服務(wù)平臺、科技創(chuàng)新統(tǒng)計數(shù)據(jù)監(jiān)測平臺等科研基礎(chǔ)條件平臺。
面向新時代新征程，科信所以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹新發(fā)展理念，堅持“四個面向”，錨定科技創(chuàng)新引領(lǐng)支撐高質(zhì)量發(fā)展，著力深化科技情報服務(wù)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，著力增強科技情報研究和數(shù)據(jù)挖掘分析應(yīng)用能力，著力提升決策咨詢與數(shù)據(jù)信息服務(wù)水平，加快建設(shè)適應(yīng)新時代發(fā)展要求的新型科技智庫。
二、招聘對象及范圍
符合《2024年度成都市科學(xué)技術(shù)局所屬1家事業(yè)單位考核招聘4名工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）（附件1）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。應(yīng)聘考生系2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2024年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的國家承認的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書；其他社會在職工作者、社會未就業(yè)人員須在資格審查原件校驗時提供應(yīng)聘資格條件要求的國家承認的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。高校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的，需提供省級教育部門或所在高校對其所學(xué)專業(yè)的認定證明。
在國外（境外）高校學(xué)習(xí)的人員須于資格審查原件校驗前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外（境外）的學(xué)歷、學(xué)位認證證書。
港澳居民可持本人有效《港澳居民來往內(nèi)地通行證》參加公開招聘。
工作經(jīng)歷等計算截止日期為此次公開招聘報名的第一日。
三、應(yīng)聘基本條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件：
1．熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強。
2．身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
3．符合招聘崗位確定的其他條件詳見《崗位表》（附件1）。
4．委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。
5．符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）有關(guān)回避的規(guī)定。
（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1．曾受過各類刑事處罰的。
2．曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的。
3．有違法、違紀行為正在接受審查的。
4．黨紀處分尚在影響期、政務(wù)處分尚未解除的。
5．尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時間公告發(fā)布當日）。
6．按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。
7．2024年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生。
8．有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
四、報名及資格審查
（一）報名時間及方式
1.報名時間。
2024年8月13日-8月27日
2.報名方式。
報名采用網(wǎng)上報名方式進行，考生需將身份證、《2024年度成都市科學(xué)技術(shù)信息研究所考核招聘工作人員應(yīng)聘資格審查表》（以下簡稱《應(yīng)聘資格審查表》）（附件2）、報考崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書及其他證明材料的掃描件等資料打包壓縮后通過電子郵件發(fā)送至cdxxshr@163.com（文件名備注：姓名+崗位名稱+考生聯(lián)系方式）。
其中，2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供本人學(xué)生證掃描件（無學(xué)生證或?qū)W生證上專業(yè)及學(xué)歷層次等相關(guān)信息不全的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系、學(xué)歷層次和專業(yè)等情況的證明原件<加蓋印章>）、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗證報告。國（境）外留學(xué)人員報考的，應(yīng)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證書掃描件。不符合者，取消報考（聘用）資格，責(zé)任由考生自負。
因材料不完整、郵件主題不符合要求而造成的未能成功報名，責(zé)任自負。
（二）資格審查時間、地點及方式
1.資格初審。
工作人員在報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)電話通知初審合格的考生參加原件核對校驗。初審未通過的考生，不再另行通知。
2.原件校驗。
時間：由招聘單位確定后另行通知；
地點：成都市人民中路三段10號3樓；
聯(lián)系人：涂老師，028-86636013。
3.原件校驗方式。
須考生本人持《居民身份證》和網(wǎng)上報名時的《應(yīng)聘資格審查表》（附件2）參加，并向招聘單位交驗報考崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書、各類資格證書及其他證明材料，并簽訂《考生誠信承諾書》。如系機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員，須提供本人人事管理權(quán)限的部門、單位同意應(yīng)聘的書面材料。
（三）報名要求
每位應(yīng)聘人員限報招聘單位中的一個招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與招聘單位崗位資格條件要求完全相符，不符者請勿報名。報名時應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)真實、準確、完整。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員在《應(yīng)聘資格審查表》（附件2）所留聯(lián)系方式必須準確無誤，在公開考核招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，請主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、考核及成績公布
本次考核分履歷分析和專業(yè)面試兩個環(huán)節(jié)，重點測查應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和崗位匹配度。
1.履歷分析。
組織專家評審小組，對應(yīng)聘人員的教育背景、專業(yè)能力、從業(yè)經(jīng)歷、工作業(yè)績和實踐成果等方面進行綜合分析，按滿分100分進行量化評價。按照報名人數(shù)與同一招聘崗位的招聘人數(shù)5:1的比例從高分到低分依次確定進入專業(yè)面試人選。不足5人的，該崗位資格審查合格者全部進入專業(yè)面試。因個人原因放棄面試資格的，可按照該招聘崗位履歷分析評分從高分到低分依次等額遞補，遞補次數(shù)在2次以內(nèi)。在原件校驗環(huán)節(jié)結(jié)束后5個工作日內(nèi)可在成都市科技局官網(wǎng)http://cdst.chengdu.gov.cn/查看進入專業(yè)面試人選名單，并按要求領(lǐng)取《面試通知書》。
2.專業(yè)面試。
采取“結(jié)構(gòu)化面試+答辯”的方式進行。面試的時間、地點、方式詳見《面試通知書》。進入專業(yè)面試人數(shù)與同一招聘崗位的招聘人數(shù)之比原則上不低于2∶1；達不到上述比例的，以劃定考核成績分數(shù)線的方式組織考核�？己顺煽儩M分為100分，最低合格線為80分，低于80分的不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。面試考核結(jié)束后，由成都市科技局在3個工作日內(nèi)在成都市科學(xué)技術(shù)局官網(wǎng)http://cdst.chengdu.gov.cn/公告面試考核成績及排名。
六、體檢
招聘單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員面試考核成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員。
進入體檢人員由成都市科技局和招聘單位通知并組織體檢。體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔(dān)。崗位或行業(yè)有特殊要求的由招聘單位和成都市科技局另行規(guī)定。
進入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢由成都市科技局和招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。
因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，可按照該招聘崗位已參加面試人員面試考核成績從高分到低分依次等額遞補，遞補次數(shù)在2次以內(nèi)。招聘單位電話或短信通知發(fā)出超過2個工作日，如遞補考生因個人原因?qū)е抡衅竼挝缓统啥际锌萍季譄o法開展遞補工作，則不再進行遞補。
七、考察
體檢合格者由成都市科技局和招聘單位對其進行考察�？己斯ぷ鲄⒄罩醒虢M織部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)相關(guān)條款執(zhí)行。因個人原因?qū)е抡衅竼挝缓统啥际锌萍季譄o法對其進行考核或考核不合格，以及個人自愿放棄出現(xiàn)的空額，應(yīng)按照已參加面試人員面試考核成績從高分到低分依次等額遞補，遞補次數(shù)在2次以內(nèi)。招聘單位電話或短信通知發(fā)出超過2個工作日，如遞補考生因個人原因?qū)е抡衅竼挝缓统啥际锌萍季譄o法開展遞補工作，則不再進行遞補。
八、公示
考察合格者由招聘單位和成都市科技局確定為擬聘人員，分別在成都市科學(xué)技術(shù)局官網(wǎng)http://cdst.chengdu.gov.cn/招聘單位辦公地進行張貼公示，公示期不少于7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘名稱、擬招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)院校、職稱、考試成績、崗位排名、體檢考察結(jié)論和監(jiān)督舉報電話。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。擬聘人員資格取消或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額可按照考試成績排名順序遞補，遞補次數(shù)在2次以內(nèi)。
九、聘用及報到
對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。經(jīng)公示無異議的擬聘人員由成都市科技局和招聘單位按程序報送審核確認。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。
十、紀律和監(jiān)督
嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號令）的規(guī)定要求開展公招工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
為保證成都市科技局局屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
監(jiān)督舉報：成都市紀委監(jiān)委駐成都市科學(xué)技術(shù)局紀檢監(jiān)察組，028-61881729。
考生問詢應(yīng)聘報名條件、資格審查、面試考核等相關(guān)問題，請撥打成都市科技局或所屬招聘單位崗位表（附件1）中電話咨詢。
十一、本公告由成都市科學(xué)技術(shù)局負責(zé)解釋，未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載。
十二、特別提示
公招過程中如有調(diào)整、補充等事項，由成都市科學(xué)技術(shù)局官網(wǎng)http://cdst.chengdu.gov.cn/公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加資格審查、面試考核、體檢、考察、遞補、聘用的，責(zé)任自負。請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責(zé)。
考生只能選擇報考成都市科技局公告內(nèi)招聘單位中的一個崗位。
本次考核未指定考核輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考核輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與成都市人力資源和社會保障局和成都市科技局無關(guān)，特此提醒。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。