因工作開展需要，合肥新站高新區(qū)老年學(xué)校（大學(xué)）擬面向社會(huì)公開招聘工作人員3人�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則

堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位及要求

見附件：《2024年合肥新站高新區(qū)老年學(xué)校（大學(xué)）公開招聘工作人員崗位表》

三、招聘條件

（一）招聘對(duì)象為普通高校應(yīng)、歷屆畢業(yè)生（重點(diǎn)面向2024屆畢業(yè)生），具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷（須于2024年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷證書），除滿足崗位表中招聘要求外，還須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)黨的路線方針和政策，遵紀(jì)守法，具有良好的品行；

3.熱愛基層工作，有服務(wù)群眾意愿；

4.服從招聘單位安排，履行勞動(dòng)合同；

5.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件；

6.崗位所需的其他條件。

年齡條件中“30周歲及以下”是指1993年8月15日（含）以后出生，以有效居民身份證為準(zhǔn)。

（二）香港、澳門大學(xué)學(xué)歷，需經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可；國(guó)外學(xué)歷，要經(jīng)國(guó)家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證；上述人員同時(shí)需符合公告規(guī)定及崗位要求的報(bào)考資格條件。

（三）具有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員；

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.現(xiàn)役軍人；

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等公開招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；

5.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)名的其他情形人員。

四、招聘程序

此次公開招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名與資格初審

1.考生登錄報(bào)名網(wǎng)站（http://ahexam.cn/）進(jìn)行報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2024年8月16日9:00至8月20日16:00，逾期不再接受報(bào)名。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查貫穿招考全流程，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試及聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試或應(yīng)聘資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴(yán)肅處理。

2.考生須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至8月21日16:00前登陸報(bào)名網(wǎng)站（http://ahexam.cn/）查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報(bào)考人員須于8月22日16:00前通過報(bào)名平臺(tái)（http://ahexam.cn/）按規(guī)定繳納考試費(fèi)用，逾期未繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考。已繳費(fèi)但未參加考試的應(yīng)聘者，費(fèi)用不做退回。

3.報(bào)名結(jié)束后，崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)的比例達(dá)到1:5方可開考。如未達(dá)到開考比例，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。

4.筆試準(zhǔn)考證打印等各環(huán)節(jié)時(shí)間另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站（http://ahexam.cn/）公布的相關(guān)通知信息。考生因自身原因?qū)е洛e(cuò)過各環(huán)節(jié)通知的，視為主動(dòng)放棄。

（二）筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。

2.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試科目為《綜合知識(shí)》，總分100分，考試時(shí)間為120分鐘。筆試不指定參考資料。

3.筆試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)，在報(bào)名網(wǎng)站公布筆試成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)，依據(jù)筆試成績(jī)（保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入）從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:5的比例，確定入圍面試人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）資格復(fù)審

1.面試入圍人員面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件以及復(fù)印件，報(bào)名資格審查表原件等。

2.凡出現(xiàn)以下任何一種情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：與報(bào)考條件不符的、不能提供規(guī)定證件材料的、不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。所空名額按筆試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。若出現(xiàn)筆試總成績(jī)并列，同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3.若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，被委托人除須提供考生審核材料外，還須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件1份。

4.資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，按規(guī)定繳納面試費(fèi)用并領(lǐng)取面試通知書。

（四）面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化的面試形式，面試時(shí)間為每人15分鐘，滿分100分，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布（保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。本次面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

（五）確定初選人員

1.筆試成績(jī)和面試成績(jī)按6:4比例合成考試總成績(jī)(考試總成績(jī)精確至小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入)。

2.根據(jù)考生的考試總成績(jī)，按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定初選人員。若出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，以面試成績(jī)從高到低確定。若再次出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)高低決定取舍。初選人員名單在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

（六）體檢與考察

1.初選人員須按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

2.體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見�？忌鷮�(duì)非當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)，向體檢實(shí)施主管部門提交復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.體檢合格人員于規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供考察材料，對(duì)體檢、考察不合格或未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢、考察的，出現(xiàn)崗位空缺的，按總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。若出現(xiàn)最后一名遞補(bǔ)人員總成績(jī)并列的情況，按上述確定初選人員規(guī)則確定最終遞補(bǔ)人選。

（七）公示

體檢和考察均合格的人員在報(bào)名網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。公示期滿后，公示無異議的或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的人員，按規(guī)定程序辦理手續(xù)。

五、聘用手續(xù)與待遇

（一）擬聘用人員與合肥新鑫人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣到用工單位工作。合同期為1年，試用期2個(gè)月,試用期包含在合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。期滿考核合格（含合格）等次以上，視同1年基層工作經(jīng)歷。薪酬標(biāo)準(zhǔn)為7萬/年（含單位及個(gè)人社保公積金、管理服務(wù)費(fèi)等）。

（二）如果聘用人員與原用人單位存在合同關(guān)系的，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行及時(shí)與原用人單位解除勞動(dòng)合同（或事業(yè)單位聘用合同）關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。

（三）聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到且沒有正當(dāng)理由逾期不報(bào)到上班者，視為自動(dòng)放棄。

（四）建立考生備選庫(kù)。對(duì)參加本次招考并完成面試的所有考生登記造冊(cè)，招考結(jié)束后，如有人員空缺，可依據(jù)相關(guān)程序，按照考生總成績(jī)從高分到低分（如分?jǐn)?shù)相同，則按照確定初選人員方法）擇優(yōu)補(bǔ)充，補(bǔ)充有效期自發(fā)布第一批擬錄用人員公示日算起一年內(nèi)有效。

六、其他

（一）筆試費(fèi)用45元/科，面試費(fèi)用80元/人。

（二）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）咨詢電話：

考務(wù)咨詢：0551-65770182

政策咨詢：0551-65777150

紀(jì)律監(jiān)督：0551-65777052

咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-12:00下午14:30-17:00。

附件：2024年合肥新站高新區(qū)老年學(xué)校（大學(xué)）公開招聘工作人員崗位表.docx

合肥新站高新區(qū)社會(huì)發(fā)展局

2024年8月14日