東莞市清溪醫(yī)院是清溪鎮(zhèn)街下屬公益二類事業(yè)單位。現(xiàn)根據(jù)《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員管理辦法》的規(guī)定，決定招聘35名納入崗位管理的編制外人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和要求
本次招聘專業(yè)技術(shù)崗位35人，具體崗位情況和要求見崗位表。
二、薪酬待遇
按照《東莞市清溪醫(yī)院的薪酬績(jī)效分配方案》的薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1．報(bào)名基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)；
（2）符合招聘崗位要求（見崗位表）；
（3）身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作；
（4）有志于從事醫(yī)療護(hù)理等事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力；
（5）年齡以崗位表要求為準(zhǔn)；
（6）涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，在讀普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位服務(wù)期未滿的在編在職人員或其他不符合公立醫(yī)院招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
2．報(bào)名方法
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名填寫《東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》（黑鋼筆填寫或打印）一份，并附上個(gè)人簡(jiǎn)歷。
網(wǎng)上報(bào)名按照以下清單打包發(fā)至qxyyrsk@163.com郵箱（附件文件名以【姓名+崗位代碼】命名）。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名提交的資料：
（1）身份證原件電子掃描件；
（2）學(xué)歷、學(xué)位、職稱、技能資格證書原件電子掃描件；
（3）工作經(jīng)驗(yàn)證明（同時(shí)提供勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)證明）原件電子掃描件；
（4）近期一寸免冠正面電子照片；
（5）國（境）外留學(xué)歸來人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料原件電子掃描件；
（6）所有學(xué)歷的學(xué)歷認(rèn)證，所有學(xué)位的學(xué)位認(rèn)證，在讀學(xué)歷提供學(xué)籍認(rèn)證（以上認(rèn)證均在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)申請(qǐng)）；
（7）個(gè)人電子簡(jiǎn)歷；
（8）《東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》
（9）其他崗位要求材料。
3．報(bào)名時(shí)間
2024年12月16日至25日，工作日上午8:00—12:00，下午14:30—17:30可到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，其余時(shí)間通過網(wǎng)上報(bào)名。
4．報(bào)名地點(diǎn)
東莞市清溪鎮(zhèn)香芒中路6號(hào)清溪醫(yī)院人事科。
（二）資格審查
資格審查時(shí)間為：2024年12月26日至31日。
根據(jù)招聘條件，由清溪醫(yī)院負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試準(zhǔn)考證請(qǐng)妥善保管，遺失不予補(bǔ)辦。
（三）考試
采用“技能考核＋面試”方式進(jìn)行�？己顺煽�(jī)實(shí)行百分制，各項(xiàng)考核合格分?jǐn)?shù)線為70分。
1．技能考核
時(shí)間：待定（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。
考生攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加技能考核�？己顺煽�(jī)和面試名單于考核結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在東莞市清溪醫(yī)院?jiǎn)挝痪W(wǎng)站進(jìn)行公布。
2．面試
從考核成績(jī)?nèi)雵藛T中，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人數(shù)的1:3的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到1:3，按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。
考生攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加面試。面試人數(shù)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和入圍面試比例，按照考核成績(jī)從高到低依次確定，面試人選出現(xiàn)空缺的，可以按照考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)其他考生。面試評(píng)委小組成員由不少于5人的單數(shù)評(píng)委組成，其中設(shè)主評(píng)委1名。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3．考試總成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=技能考核成績(jī)×40％＋面試成績(jī)×60％�？己私Y(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若總成績(jī)相同，則以考核成績(jī)高低確定排名。
（四）體檢
體檢工作由東莞市清溪醫(yī)院負(fù)責(zé)組織，在面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)組織實(shí)施。體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
（五）確定擬聘人員、公示
東莞市清溪醫(yī)院將擬招用為納入崗位管理的編制外人員的人員名單報(bào)相關(guān)部門審核通過后，由市衛(wèi)生健康局在其門戶網(wǎng)站上公示，醫(yī)院同時(shí)在本院網(wǎng)站轉(zhuǎn)載，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
（六）辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，招聘單位按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。
（七）結(jié)果備案
東莞市清溪醫(yī)院將新招用聘用人員情況報(bào)相關(guān)部門登記備案。
四、有關(guān)問題說明
（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無效。
（二）有關(guān)招聘事項(xiàng)，可登錄東莞市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站、東莞市清溪醫(yī)院網(wǎng)站查詢。
（三）面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。
（四）經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待，并納入崗位報(bào)考具體條件（其中，住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。