東�？h教育局公開招聘教研員簡章
2016-08-22
為了加強我縣教研員隊伍建設，進一步做好中小學教學研究工作，提升我縣教育教學質(zhì)量，經(jīng)研究決定在全縣中小學教師中擬選拔思想品德優(yōu)、教學理念新、業(yè)務素質(zhì)精、教研能力強的教學骨干充實我縣教研員隊伍。現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：
一、擬聘崗位
高中政治教研員1名。
二、招聘范圍
縣內(nèi)公辦高中學校在職在崗教師。
三、聘任條件
（一）基本條件
1．熱愛教育事業(yè)，具有履行職責所需的理論、政策水平，熟悉黨的教育路線、方針、政策和有關(guān)教育行政的法律法規(guī)，并能正確貫徹執(zhí)行。
2．具有良好的教師職業(yè)道德。
3．精通本學科知識，并在同行中居領(lǐng)先優(yōu)勢，有較強的示范、指導學科教學的能力、教育科研能力和信息技術(shù)能力。
4．具有較高的組織能力、管理能力和協(xié)調(diào)能力。
5.師德考核等次在合格以上。
6．身心健康。
7．有下列情形之一者不能報名參加競聘：（1）受到學�；蛏霞墕挝粫媾u或者處理的；（2）搞有償家教或未經(jīng)批準在校外任職的；（3）違反計劃生育的。
（二）資格條件
1．學歷：本科及以上學歷。
2．資歷：具有10年及以上一線教學工作經(jīng)歷，且擔任過本學科畢業(yè)班教學工作3年以上。
3．職稱：中學一級教師及以上職稱。
4．年齡：不超過45周歲（1971年8月1日以后出生）
四、招聘程序
堅持“公開、公正、公平、德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖�、擇�?yōu)聘任”的原則，整個招聘過程分為報名與資格審查、綜合考核和聘用三個階段。
（一）報名與資格審查
1.報名時間：2016.8.25-26。
2.報名地點：縣教育局四樓419室。
3.報考人員需提供本人身份證、畢業(yè)證、教師任職資格證等有關(guān)證件（學科帶頭人證書、基本功比賽獲獎證書、優(yōu)質(zhì)課評比獲獎證書、論文、計劃生育證明材料等）的原件及復印件和近期同底版二寸照片2張。教育局相關(guān)部門對報名者提供材料的真實性進行核查，若有弄虛作假，立即取消選聘資格并報教育局進行嚴肅處理。
（二）綜合考核
1．筆試、面試（滿分70分，各占50%）
筆試采取閉卷考試，取前3名參加面試，不足3名全部參加面試；面試主要形式為陳述和答辯。競聘人員作5分鐘陳述和10分鐘答辯。陳述主要內(nèi)容包括：①任職優(yōu)勢；②競聘動機；③所申報學科的全縣教學與研究的現(xiàn)狀分析以及今后工作設想（時間和地點另行通知）。
2．教學、教研能力：（滿分30分，同類獎項取最高加分。論文最高加15分）
（1）學科帶頭人：市級加3分，縣級加1分。
（2）基本功比賽：省級一二等獎加10分，市級一等獎加5分，市級二等獎及縣級一等獎加2分。
（3）優(yōu)質(zhì)課評比：省一等獎加3分，二等獎加2分，三等獎加1分；市一等獎加2分。
（4）近五年在市級公開發(fā)行的教育教學主流刊物上發(fā)表的1500字以上本專業(yè)的論文每篇得1分；在省級及以上公開發(fā)行的教育教學主流刊物上發(fā)表的1500字以上本專業(yè)的論文每篇得3分（核心刊物每篇5分）。（以上刊物不含報紙，《中國教育報》、《江蘇教育報》除外）
（三）聘用
綜合考核各學科得分最高者為擬聘人員，試用期一年，期滿后經(jīng)考核可聘用或解除聘用關(guān)系。
五、公示與監(jiān)督
本次招聘全過程由紀檢和人事部門全程監(jiān)督，同時接受社會各界監(jiān)督。
監(jiān)督電話：87800723、咨詢電話：87800736