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江蘇省常州市溧陽市教育系統(tǒng)2012年公開招聘中小學(xué)教師50名公告

時(shí)間:2012-6-15 15:57:49 點(diǎn)擊:

 2012年溧陽市公開招聘中小學(xué)教師簡章

為充實(shí)優(yōu)化中小學(xué)教師隊(duì)伍,根據(jù)2012年度增人計(jì)劃安排,經(jīng)研究,決定公開招聘中小學(xué)教師50名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對象
1.2008年-2012年應(yīng)往屆全日制高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
2.35周歲以下(1977年7月1日以后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
3. 35周歲以下(1977年7月1日以后出生),學(xué)前教育專業(yè),大專及以上學(xué)歷人員。
上述招聘對象須具有教師資格,且為溧陽市生源或戶籍。夫妻分居、父母在溧等政策性照顧對象,不受生源和戶籍限制。
二、報(bào)名條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具備良好的品行;
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件;
5.符合報(bào)考職位所需的其他條件。
三、招聘職位及計(jì)劃
詳見《2012年溧陽市公開招聘中小學(xué)教師職位表(一)、(二)》(見附件)。
四、招聘程序和辦法
公開招聘堅(jiān)持“自愿報(bào)名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,遵循報(bào)名(資格審查)、筆試、體檢、考核、公示等基本程序,由市人社局、教育局共同組織實(shí)施。
(一)報(bào)名、準(zhǔn)考證領(lǐng)取
1.報(bào)名時(shí)間:2012年6月29-30日上午8:30—11:00,下午2:00-5:30,逾期不再辦理。
2.報(bào)名地點(diǎn):溧陽市人力資源和社會(huì)保障局(南環(huán)路65號(hào))A樓一樓大廳。
3.報(bào)名需帶材料:
(1)身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、戶籍證明,2012年應(yīng)屆畢業(yè)生還需帶高中畢業(yè)證書、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》。上述材料需提供原件和復(fù)印件,報(bào)名審核后,原件退回,復(fù)印件留存。
(2)近期同底免冠二寸彩色證件照2張。
4.初審合格后,辦理報(bào)名手續(xù),填寫《溧陽市公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》。
5. 報(bào)名費(fèi)90元(特困家庭考生免)。
6.每人限報(bào)一個(gè)職位。本次公開招聘考試統(tǒng)一設(shè)置1:3的開考比例。如報(bào)考職位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例,則相應(yīng)調(diào)減招聘職位數(shù)或取消招聘職位,并及時(shí)公布信息。
7.報(bào)考職位達(dá)不到開考比例的,考生可重新補(bǔ)報(bào)其他職位,補(bǔ)報(bào)名時(shí)間2012年7月1日上午9:00-11:00。地點(diǎn):市教育局四樓組織人事科。
8.7月3日憑身份證到溧陽市教育局領(lǐng)取準(zhǔn)考證(電話:87206394、87228084)。
(二)考試
1.考試形式為筆試,時(shí)間:2012年7月5日。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
2.考試內(nèi)容
(1)語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理專業(yè):
考試內(nèi)容為本學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教材教法。專業(yè)知識(shí)考試范圍和要求:語文、數(shù)學(xué)、英語專業(yè)見《2012年普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試(江蘇卷)說明》,其他專業(yè)見《2012年普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試江蘇省普通高中學(xué)業(yè)水平測試(選修科目)說明》。教材教法以中學(xué)為范圍。試卷總分為150分,第一部分專業(yè)知識(shí)100分,第二部分教材教法50分。
(2)音樂、體育、美術(shù)、計(jì)算機(jī)、小學(xué)教育、心理學(xué)、學(xué)前教育專業(yè):
考試內(nèi)容為教育理論和教材教法(心理學(xué)專業(yè)考案例分析)。教育理論以普通教育學(xué)、心理學(xué)為考試范圍。小學(xué)教育專業(yè)教材教法以小學(xué)為范圍,學(xué)前教育專業(yè)教材教法以幼兒園為范圍,其他專業(yè)教材教法均以中學(xué)為范圍。試卷總分為150分,第一部分教育理論100分,第二部分教材教法(心理學(xué)專業(yè)案例分析)50分。
(三)體檢
1.根據(jù)考試總成績(保留兩位小數(shù))從高分到低分按招聘職位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。如劃定最后進(jìn)入體檢人員的總成績并列,則確定考試內(nèi)容第一部分成績高分者參加體檢。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。出現(xiàn)體檢不合格,該職位按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)考核
按條件對體檢合格人員組織考核。考核不合格出現(xiàn)缺額,該職位按考試總成績從高分到低分實(shí)行依次遞補(bǔ)。
(五)公示
擬聘人員在溧陽市人社局網(wǎng)站(www.lyhrss.gov.cn)、溧陽教育網(wǎng)(www.lyjy.net)公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
五、選崗、聘用
(一)選崗
擬聘人員公示無異議的,參加公開選崗。同一專業(yè)職位選崗由擬聘人員憑考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行,總成績相同則通過抽簽確定選崗順序。選崗必須由應(yīng)聘者本人參加,選定后,不再變更。放棄選崗視為放棄招聘錄用,空缺崗位不予遞補(bǔ)。
參加選崗時(shí)擬聘人員需帶以下材料:畢業(yè)證書、教師資格證書、就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書以及個(gè)人自薦材料。
(二)聘用
用人單位與聘用人員簽訂聘用合同,初聘期為一年。初聘期內(nèi),由用人單位負(fù)責(zé)考核,考核合格的,繼續(xù)聘用;考核不合格的,不予聘用,由本人自謀職業(yè)。
七、紀(jì)律監(jiān)督
溧陽市紀(jì)律檢查委員會(huì)對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。監(jiān)督電話:0519-87228084、87269151、87269296。
八、本簡章未盡事宜由溧陽市人社局、教育局負(fù)責(zé)解釋。
    
    附件: 2012年溧陽市公開招聘中小學(xué)教師職位表(一)、(二)


溧陽市人力資源和社會(huì)保障局   溧陽市教育局
                      二〇一二年六月十四日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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