為進(jìn)一步深化教育人事制度改革，建立科學(xué)、規(guī)范、公正的用人制度，促進(jìn)教育均衡發(fā)展，提高教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)《省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省編辦等部門關(guān)于加強(qiáng)和完善中小學(xué)幼兒園教職工編制管理意見的通知》（黔府辦發(fā)〔2011〕79號(hào)）、《松桃苗族自治縣教育事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃（2011—2015年）》（松府通〔2011〕51號(hào)）精神，經(jīng)縣人民政府研究同意，決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師。為確保招聘工作有序進(jìn)行，特制定本工作方案。
一、指導(dǎo)思想和原則
（一）指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步深化教育人事制度改革，多渠道引進(jìn)合格教師，逐步解決我縣師資緊缺的問題，努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)、專業(yè)化教師隊(duì)伍，全面提高我縣教育教學(xué)質(zhì)量。
（二）基本原則。
1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
2.堅(jiān)持按需設(shè)崗，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)的原則。
3.堅(jiān)持教師資格和學(xué)科專業(yè)相結(jié)合的原則。
4.堅(jiān)持筆試、面試、試教、考核和試用相結(jié)合的原則。
二、崗位設(shè)置
（一）幼兒教師30人、小學(xué)教師150人、初中教師100人、中職教師10人。
（二）各專業(yè)崗位設(shè)置見附表。
三、招聘對(duì)象及條件
（一）招聘對(duì)象。
1.幼兒教師。
我縣未就業(yè)且取得幼兒教師資格證的全日制師范類幼師專業(yè)的畢業(yè)生。
2.小學(xué)教師。
（1）我縣未就業(yè)且取得小學(xué)及以上教師資格證的全日制師范類畢業(yè)生。
（2）我縣未就業(yè)且取得小學(xué)及以上教師資格證的全日制非師范類大專以上畢業(yè)生。
3.初中教師。
銅仁市未就業(yè)且取得初中及以上教師資格證的全日制普通高校二類本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
4.中職教師。
未就業(yè)且取得高中教師資格證或具有所招聘專業(yè)教師崗位相應(yīng)資格證的全日制普通高校畢業(yè)生、“211”工程院校畢業(yè)生或碩士研究生。
（二）招聘條件。
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，熱愛教育事業(yè)；遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德。
2.報(bào)考年齡要求：考生年齡在28周歲以下（以報(bào)名時(shí)間為限，下同），碩士研究生年齡放寬到30周歲以下。
3.身體健康。
4.具有報(bào)考職位所需其他資格條件。
5.父母戶籍在松桃或本人戶籍于2012年6月15日前在我縣登記入戶的，可報(bào)考小學(xué)和幼兒教師崗位；初中教師面向銅仁市招考，中職教師面向全國招考。
6.取得初中、高中教師資格證的可報(bào)考小學(xué)相對(duì)應(yīng)學(xué)科教師崗位或普師崗位。
7.報(bào)考人員限于應(yīng)往屆畢業(yè)生，定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生和國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職人員不能報(bào)考。
8.違反計(jì)劃生育政策的不能報(bào)考。
四、發(fā)布招聘公告
在松桃電視臺(tái)、《松桃報(bào)》、《松桃政府網(wǎng)》等媒體上發(fā)布《松桃苗族自治縣2012年公開招聘教師工作方案》公告。
五、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間：2012年7月3日--7月5日。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：縣教育局。
（三）報(bào)名要求。
1.考生只能報(bào)考教師資格證相對(duì)應(yīng)的學(xué)科教師崗位，小學(xué)文科方向、小學(xué)理科方向、特師報(bào)考普師崗位。
2.考生應(yīng)出具畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)位證、有效身份證和戶口簿。已婚的還應(yīng)出具結(jié)婚證、準(zhǔn)生證。
3.服務(wù)期滿的“西部志愿者”、“一村一名大學(xué)生工程”大學(xué)生、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生以及農(nóng)村“獨(dú)生子女戶”、“兩女結(jié)扎戶”的子女提供相應(yīng)證件。
4.革命烈士、因公犧牲或見義勇為死亡并受到縣級(jí)以上表彰的公民子女，見義勇為并受縣級(jí)以上表彰者，由縣民政局或當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶎彶椋⒊鼍呦嚓P(guān)證件。
5.交近期正面免冠同底一寸彩色照片3張。
6.報(bào)考人員提供的報(bào)考材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假，持偽造證件、證明及其他材料獲得考試或聘用資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試或聘用資格。
7.報(bào)名費(fèi)：每位考生收取報(bào)名費(fèi)100元。
六、招聘程序
（一）筆試（100分）。
1.筆試科目及范圍。
（1）幼兒教師崗位：學(xué)前教育教材內(nèi)容。
（2）小學(xué)教師崗位：報(bào)考小學(xué)英語、音樂、美術(shù)教師崗位的考相應(yīng)的小學(xué)教材內(nèi)容；報(bào)考普師、小學(xué)體育、小學(xué)信息技術(shù)教師崗位的考小學(xué)語文和數(shù)學(xué)教材內(nèi)容（語數(shù)合卷各占50分）。
（3）初中教師崗位：考相應(yīng)的初中教材內(nèi)容。
（4）中職教師崗位：考相應(yīng)的中職教材內(nèi)容。
2.考試時(shí)間及地點(diǎn)。
（1）領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2012年7月13日。
（2）考試時(shí)間：2012年7月14日上午9：00至11：00。
（3）考試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
（二）面試、試教（100分）。
1.考生面試、試教資格。
（1）考生筆試成績必須達(dá)60分以上（含60分）方能進(jìn)入面試和試教。
（2）面試、試教人員名額按所報(bào)考學(xué)科崗位人數(shù)1:2的比例確定。
（3）緊缺學(xué)科面試、試教比例達(dá)不到1：2的，由縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組另行研究確定。
2.面試、試教時(shí)間及地點(diǎn)。
（1）時(shí)間：2012年7月25日。
（2）地點(diǎn)：松桃城區(qū)（學(xué)校待定）。
3.報(bào)考初中、小學(xué)、幼兒教師面試內(nèi)容及要求。
（1）面試內(nèi)容：即興演講（教育教學(xué)內(nèi)容）。演講時(shí)間5分鐘以內(nèi)。
（2）面試有關(guān)要求：取得面試資格的人員持身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入指定地點(diǎn)參加面試，遲到15分鐘者視為自動(dòng)放棄面試資格。
4.報(bào)考中職教師試教內(nèi)容及要求。
（1）試教內(nèi)容：備課、授課（中職教材）。
（2）試教有關(guān)要求。
①取得試教資格的持身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入指定地點(diǎn)參加試教。
②備課。應(yīng)聘人員分學(xué)科抽簽排序，然后按序號(hào)每相隔25分鐘一名考生依次進(jìn)入備課場地，按學(xué)科專家組選定的教材內(nèi)容，實(shí)行封閉式備課，撰寫教案。備課時(shí)間為2小時(shí)，考生備課完畢將教案交工作人員復(fù)印后，隨即到指定的教室進(jìn)行試教。
③上課。上課時(shí)間20分鐘。
④報(bào)考中職教師參加試教的人員于2012年7月24日下午3：00到指定的地點(diǎn)集中，由縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織抽簽；實(shí)行分組抽簽，簽中明確授課日期、時(shí)間、節(jié)次；授課按順序依次進(jìn)行，遲到15分鐘者視為自動(dòng)放棄。
⑤試教按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（另擬定）。
（三）綜合成績。
1.綜合成績100分。
2.報(bào)考中職教師崗位的，筆試占70%，試教占30%；
3.報(bào)考幼兒、小學(xué)、初中教師崗位的，筆試占70%，面試占30%。
（四）加分。
符合下列條件的，以其中最高一項(xiàng)加分計(jì)入總成績，不累計(jì)加分。
1.服務(wù)期滿的“西部志愿者”、“一村一名大學(xué)生工程”大學(xué)生、“選聘到村任職”大學(xué)生（須服務(wù)期滿一年以上）、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生，憑證書加5分。報(bào)名時(shí)持相關(guān)證書原件及復(fù)印件各1份，未滿服務(wù)期的不享受加分政策。
2.農(nóng)村“獨(dú)生子女戶”、“兩女結(jié)扎戶”的子女加5分。報(bào)名時(shí)持《獨(dú)生子女光榮證》、《二女結(jié)扎證》、戶口簿及縣級(jí)計(jì)生主管部門相關(guān)證明原件、復(fù)印件各1份。
3.革命烈士、因公犧牲或見義勇為死亡并受到縣級(jí)以上表彰的公民子女，見義勇為并受縣級(jí)以上表彰者，加5分。報(bào)名時(shí)持相關(guān)證書（文件）、戶口所在地派出所出具的父（母）子（女）關(guān)系證明原件及復(fù)印件各1份。
（五）體檢。
1.體檢時(shí)間：另行通知。
2.按照綜合成績從高分到低分的順序和崗位設(shè)置情況等額確定體檢人員（體檢費(fèi)自理）。
（六）考核。
考生以其個(gè)人檔案記載的信息為考核依據(jù)，體檢合格人員于2012年8月2日前將個(gè)人檔案交縣教育局人事股，逾期不交者視為自動(dòng)放棄。
（七）公示。
嚴(yán)格執(zhí)行公示制度，接受群眾監(jiān)督。經(jīng)查實(shí)有違法違紀(jì)行為的，將取消其聘用資格，并嚴(yán)格追究相關(guān)人員的責(zé)任。
舉報(bào)電話：2832123（縣監(jiān)察局）
2836108（縣教育局）
2833119（縣人力資源和社會(huì)保障局）
（八）聘用。
1.經(jīng)體檢、考核合格者，從高分到低分依次確定擬聘人員名單，然后報(bào)請縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批，由縣教育局行文聘用（缺崗不遞補(bǔ)）。幼兒教師、小學(xué)教師由縣教育局按崗位設(shè)置情況進(jìn)行分配，初中教師從高分到低分實(shí)行選崗。
2.聘用教師按學(xué)校設(shè)置的學(xué)科崗位進(jìn)行分配。
3.聘用后必須在聘用學(xué)校服務(wù)五年以上方能提出調(diào)動(dòng)申請。
4.安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的試用期為半年，安排在縣城工作的試用期為1年，試用期滿經(jīng)考核合格者，由縣教育局辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)，同時(shí)被聘用者與聘用學(xué)校簽訂聘用合同并報(bào)縣教育局審批，送縣人力資源和社會(huì)保障局備案，考核不合格者，不予聘用。
5.聘用人員的工資從2012年9月1日起執(zhí)行，教齡按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律要求
招聘工作在縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施，并接受社會(huì)監(jiān)督。在招聘過程中，堅(jiān)持原則，遵守紀(jì)律，嚴(yán)格把關(guān)，所交材料詳實(shí)，如有弄虛作假等違紀(jì)情況發(fā)生，涉及招聘對(duì)象取消考試及聘用資格，對(duì)違紀(jì)工作人員按有關(guān)規(guī)定視其情節(jié)輕重予以查處。
八、未盡事宜由縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定
九、本方案只適用于2012年公開招聘教師工作附件：松桃苗族自治縣2012年公開招聘教師崗位設(shè)置情況
一、幼兒教師崗位設(shè)置（30人）。
幼師：30人。
二、小學(xué)教師崗位設(shè)置（150人）。
普師：90人 信息技術(shù)：10人 體育：10人
英語：20人 音樂：10人 美術(shù)：10人
三、初中教師崗位設(shè)置（100人）。
語文：8人 數(shù)學(xué)：15人 英語：15人 物理：8人
化學(xué)：8人 政治：12人 歷史：5人 地理：5人
生物：5人 音樂：5人 體育：5人 美術(shù)：5人
信息技術(shù)：4人
四、中職教師崗位設(shè)置（10人）。
信息技術(shù)（網(wǎng)絡(luò)工程）：2人 英語：1人
信息技術(shù)（組裝與維修）：1人 體育：1人
音樂：1人 護(hù)理：1人
臨床醫(yī)學(xué)：2人 藥學(xué)：1人