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廣東省汕尾市陸豐市2017年高中教師招聘公告(30名)

時(shí)間:2017-05-03 19:09:38 點(diǎn)擊:

廣東省陸豐市2017年公開(kāi)招聘高中教師公告

 為加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,經(jīng)請(qǐng)示陸豐市人民政府研究同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘30名碩士研究生學(xué)歷高中教師。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)公告如下:

一、招聘原則

嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),公開(kāi)考試,擇優(yōu)聘用工作人員。

㈠堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

㈡實(shí)行公開(kāi)招聘、規(guī)范程序、接受監(jiān)督的原則。

二、職位和招聘對(duì)象

詳見(jiàn)《廣東省陸豐市2017年公開(kāi)招聘高中教師崗位表》(附件1)。

三、招聘條件

㈠ 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

㈡ 政治思想素質(zhì)端正,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的品行;

㈢ 具有正常履行職責(zé)的身體條件;

㈣ 無(wú)違法違紀(jì)行為。凡受黨、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查,以及處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,其它違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的,均不得報(bào)名;

㈤ 沒(méi)有違反國(guó)家計(jì)劃生育政策;

㈥ 年齡在35周歲以下。年齡的計(jì)算時(shí)間截至2017年5月11日。

四、招聘程序及辦法

㈠ 報(bào)名時(shí)間、方式及面試地點(diǎn):

采用網(wǎng)上電子投檔形式,應(yīng)聘者請(qǐng)于2017年5月11日17:30前將附件2:《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》以電子檔形式發(fā)送至廣東省陸豐市教育局人事股郵箱Lfjyrsg@163.com。

面試時(shí)間Ⅰ:2017年5月12日上午9:00—12:00;

 面試地點(diǎn)Ⅰ:四川省南充市順慶區(qū)師大路1號(hào)西華師范大學(xué)華鳳校區(qū)朝陽(yáng)樓

面試時(shí)間Ⅱ:2017年5月13日上午9:00—12:00;

 面試地點(diǎn)Ⅱ:重慶市大學(xué)城重慶師范大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心3樓

由應(yīng)聘者自行選擇以上合適的面試時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行面試。

㈡ 考試

考試免予筆試,在招聘地點(diǎn)直接面試。

1、面試資格審核

資格審核材料:①應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)、學(xué)生證、身份證、本科畢業(yè)證、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱報(bào)名表),暫緩就業(yè)畢業(yè)生還須提供畢業(yè)證(含本科)、學(xué)位證及暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū);②社會(huì)人員須提供畢業(yè)證(含本科)、學(xué)位證、身份證、報(bào)名表,其中,國(guó)有單位在職應(yīng)聘者需提供單位同意報(bào)考書(shū)面證明。

請(qǐng)應(yīng)聘者攜帶以上材料原件及復(fù)印件(報(bào)名表除外)到面試現(xiàn)場(chǎng)提交審核。

2、面試

經(jīng)審核符合條件的考生參加面試。面試由7名評(píng)委組成,面試采用說(shuō)課的形式,每位考生面試時(shí)間為10分鐘。

面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分,面試成績(jī)低于60分的將不予列為招錄對(duì)象。

面試成績(jī)60分以上的,按考生報(bào)考的崗位依成績(jī)高低為序,排定名次,按招考崗位的名額等額確定招聘候選人。如同一崗位最后一名候選人出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí),以加試辦法由評(píng)委評(píng)分確定入圍人選。

㈢ 體檢、考察和公示

1、體檢。經(jīng)面試確定為招錄對(duì)象的要進(jìn)行體檢。體檢按照《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕134號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

2、經(jīng)體檢合格的考生,由市教育局、市人社局組成考察組進(jìn)行考察?疾旖M人員至少3人以上?疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。

3、經(jīng)考察合格擬聘用的人員名單將在陸豐市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站、陸豐市教育信息網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

4、如體檢、考察不合格的,其空缺的名額按該崗位面試成績(jī)高低為序依次遞補(bǔ),進(jìn)行體檢、考察。

五、聘用

(1)擬聘用人員經(jīng)公示沒(méi)有異議的,辦理聘用手續(xù),被聘用對(duì)象應(yīng)在自接到《陸豐市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員通知書(shū)》之日起一個(gè)月內(nèi)辦理聘用手續(xù)。

(2)逾期未能提供其本人的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、人事檔案等相關(guān)材料的將視為自動(dòng)放棄聘用資格,所缺名額按該崗位成績(jī)高低遞補(bǔ)。

(3)用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同(聘用期為五年)。獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(聘用人員已取得相應(yīng)教師資格證的,試用期為1年;未取得相應(yīng)教師資格證的,試用期為2年。試用期含在聘用期內(nèi))。試用期滿考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期滿不合格的,取消其聘用資格。

(4)聘用人員到位履職后,給予一次性安家費(fèi)80000元補(bǔ)助并提供住房和必要的工作條件,碩士研究生的工資待遇按照本地區(qū)現(xiàn)行的薪酬標(biāo)準(zhǔn),每月財(cái)政增加特殊津貼1000元。           

(5)聘用人員到位履職后,服務(wù)期不得少于五年。

六、本公告如有不盡之處由陸豐市人力資源和社會(huì)保障局、陸豐市教育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:

陸豐市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人員管理股:0660-8821147;

陸豐市教育局人事股:0660-8822661。 

附件:1、廣東省陸豐市2017年公開(kāi)招聘高中教師崗位表

   2、廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

   3、碩士研究生招生專業(yè)目錄(2017年版)

 

陸豐市人力資源和社會(huì)保障局    陸豐市教育局

2017年4月24日

附件1:廣東省陸豐市2017年公開(kāi)招聘高中教師崗位表.xls

附件2:廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

 


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