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2017年河南省鄭州市鄭東新區(qū)教師招聘公告(266名)(2)

時間:2017-05-12 20:41:33 點擊:

2.資格初審

招錄單位根據(jù)招聘條件對報考人員填報的信息進行資格初審和照片質(zhì)量檢查,并在報考者報名后1日內(nèi)提出審核意見,資格初審時間截止到2017年5月26日17:00。對審核不合格的,給予說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的,應重新上傳照片。報考者可在填報信息1日后登錄鄭州人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格初審。

3.網(wǎng)上繳費

報考資格初審合格人員,通過原報名網(wǎng)站繳納筆試考務費30元(報考者準備銀行卡,開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費的金額),繳費時間截止到2017年5月27日17:00,未按期繳費的視為自動放棄。

4.打印準考證

網(wǎng)上繳費成功的報考人員,于2017年6月7日9:00—9日17:00登錄鄭州人事考試(www.zzrsks.com.cn)報名系統(tǒng),按照網(wǎng)絡提示打印準考證(A4紙)?荚嚂r,考生持本人準考證和有效身份證(不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件)到指定地點參加考試。

5.報考人員應認真閱讀并全面理解鄭州人事考試網(wǎng)提供的關(guān)于本項考試的文件內(nèi)容,確定本人符合本項考試報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了報名,則本人的報考資格、考試成績無效,已經(jīng)繳納的考務費用不予退回,由此而產(chǎn)生的一切后果由本人承擔。

6.擬招聘崗位數(shù)與筆試人員報名人數(shù)比例達不到1:5的,經(jīng)招教領(lǐng)導小組批準,可適當降低招考比例至1:3,如降低比例后仍達不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消。

(三)筆試

筆試時間、地點:2017年6月10日,具體時間、地點以準考證為準。

筆試科目:教育基礎知識,筆試成績滿分為100分。

筆試后請務必妥善留存準考證,以備現(xiàn)場資格審核和面試時使用,因筆試準考證丟失造成的后果,由考生個人承擔。

(四)加分條件審核

時間:2017年6月12日—13日,上午9:00—12:00,下午15:00—18:00。

地點:鄭東新區(qū)外國語學校行政辦公樓(商務外環(huán)路與九如路交叉口向南100米,可乘坐47路、26路、162路、206路、B16路、B19路、B53路公交車到達)。

參加國家志愿服務西部計劃、河南省服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生,參加鄭州市“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的大學生,參加鄭州市“大學生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部,參加鄭州市“高校畢業(yè)生進社區(qū)、服務農(nóng)村計劃”服務期滿考核合格的大學生,筆試原始成績加5分。上述人員須在規(guī)定時間內(nèi)提交項目服務證書、年度考核表、基層服務單位證明(須地市級項目主管部門加章)及“大學生村干部”合同書等材料原件及復印件1份,逾期不再受理。

(五)現(xiàn)場資格審核

時間、地點:另行通知。

根據(jù)筆試成績,分學科按擬招聘崗位人數(shù)1∶3的比例從高分到低分確定擬面試人員并進行現(xiàn)場資格審核,未按規(guī)定時間、地點參加現(xiàn)場資格審核的,視為自動放棄。同一崗位因自動放棄或被取消面試資格而造成達不到比例的,按該崗位筆試成績從高分到低分的順序依次遞補,遞補后仍達不到開考比例的,經(jīng)招教領(lǐng)導小組批準,可適當降低開考比例至1:2,如降低比例后仍達不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消。

現(xiàn)場資格審核須攜帶:現(xiàn)場資格審核登記表、二代身份證(有效期內(nèi)的臨時身份證)、準考證、第一學歷與符合報名條件的學歷證和學歷認證報告及其他符合報名條件的相關(guān)證件(原件和復印件)。(2017年應屆畢業(yè)生,可憑畢業(yè)院校出具的就業(yè)推薦表、中小學教師資格考試合格證明或發(fā)證機關(guān)出具的證明進行現(xiàn)場資格審核。)

(六)面試

面試內(nèi)容為模擬上課與答辯,面試成績滿分為100分。面試人員較多需分組面試的學科,采取二次平均法對面試原始成績進行平衡后計算面試成績。面試時,如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題的面試人員平均分,如沒有同一試題的,取消該崗位的招聘計劃。

(七)體檢、考察、公示

時間、地點:另行通知。

根據(jù)面試成績,按照各崗位擬招聘人數(shù)1:1.2的比例確定體檢人員名單。按照擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對象,如考察時出現(xiàn)空崗,從體檢合格人員中依次遞補。根據(jù)考察情況,確定擬聘用人員名單并在鄭東新區(qū)教育信息網(wǎng)進行公示,經(jīng)公示7個工作日無異議后,辦理聘用手續(xù)。

五、其他

(一)報考人員未按照鄭東新區(qū)管委會招聘教師有關(guān)通知要求執(zhí)行的,一律按自動放棄處理。

(二)2017年應屆畢業(yè)生畢業(yè)時必須取得相應的畢業(yè)證,本科及以上學歷畢業(yè)生須同時取得相應的學位證,否則不予聘用。

(三)體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢環(huán)節(jié)不遞補。

(四)經(jīng)考察合格后無故放棄的應聘人員,記入鄭州市事業(yè)單位公開招聘工作誠信檔案庫。

(五)資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消聘用資格。

(六)受聘人員須服從組織分配,對不服從分配者,取消聘用資格。

(七)受聘人員,試用期一年,試用期滿考核合格者予以正式聘用,考核不合格者取消聘用資格。

(八)受聘在職教師須按社會保險有關(guān)規(guī)定自行完善足額繳納養(yǎng)老保險,開具繳納養(yǎng)老保險證明,鄭東新區(qū)管委會核驗后辦理人事手續(xù)。在鄭東新區(qū)參保之前產(chǎn)生的相關(guān)問題由個人承擔。

(九)受聘人員未按鄭東新區(qū)管委會規(guī)定的時限和要求辦理人事手續(xù)的,取消聘用資格。

(十)鄭東新區(qū)管委會不組織(不委托)開設任何和考試有關(guān)的培訓班和輔導班,不印制任何和考試有關(guān)的輔導資料。

(十一)本方案未盡事宜,按照國家、河南省、鄭州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系方式:0371-68080087

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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