覃塘區(qū)2017年特崗教師招聘工作方案
根據自治區(qū)教育廳、財政廳、人力資源和社會保障廳、編委辦《關于做好2017年特崗教師招聘工作的通知》（桂教特崗〔2017〕1號）文件精神，為做好我區(qū)2017年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”（以下簡稱“特崗”）教師招聘工作，確保招聘工作組織有序，特制定本工作方案。
一、領導機構（見附件）
二、招聘計劃
2017年覃塘區(qū)共計劃招聘農村中小學特崗教師20名（農村初中20名），具體招聘計劃如下表：
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縣（市、區(qū)） |
學校 類別 |
分學科招聘特崗教師崗數量 | |||||||||
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合計 |
語文 |
數學 |
物理 |
化學 |
英語 |
信息技術 |
體育 |
音樂 |
美術 | ||
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貴港市 覃塘區(qū) |
農村 初中 |
20 |
5 |
5 |
2 |
2 |
2 |
1 |
1 |
1 |
1 |
三、招聘對象及條件
1.政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀律處分。
2.報名者必須屬于以下三類人員中的一類。
（1）以高等師范院校和其他普通高校全日制應屆本科畢業(yè)生為主，少量緊缺專業(yè)全日制應屆師范教育類�？飘厴I(yè)生（只能報考初中音樂、美術、地理學科）。
（2）取得相應教師資格，具有一定教育教學實踐經驗，年齡在30歲以下（1987年6月1日后出生）的普通高校全日制往屆本科畢業(yè)生。
（3）取得相應教師資格，具有一定教育教學實踐經驗，年齡在30歲以下（1987年6月1日后出生）的全日制往屆師范教育類�？飘厴I(yè)生（只能報考初中音樂、美術、地理學科）。
3. 報名者應同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。應聘初中崗位的考生，所學專業(yè)與擬任教學科原則上應相同或相近。報考英語、音樂、美術、體育崗位的考生，所學專業(yè)必須與崗位學科一致。
4.已招聘為特崗教師的，在三年聘期內不再列入招聘范圍。
5.參加過“大學生志愿服務西部計劃”且有從教經歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
四、招聘方法、程序及時間安排
（一）報名及資格審查。
本次招聘報名及資格審查采取網絡方式進行，不設現(xiàn)場報名，不收取報名費。符合條件的應聘者登錄廣西畢業(yè)生就業(yè)網（網址：www.gxbys.com），按要求如實填寫報名信息，包括本人基本信息和報考崗位信息等。
1．報名時間：6月16日—6月25日。
2．資格審查：由區(qū)教育局在網上對應聘人員進行資格審查，對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；未通過資格審查的，應說明原因。資格審查工作于6月28日17:30前完成。
3．報名及資格審查注意事項：
（1）報考人員應對在網上提交信息的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。
（2）報考人員只能選擇一個崗位進行報名；不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
（二）現(xiàn)場招聘。
1.招聘時間：6月29日—7月31日。
2.招聘對象：必須是通過資格審查的人員。
3.資格復審：由區(qū)教育局對通過資格審查的人員進行現(xiàn)場資格復審，主要驗證報考人員的身份證、畢業(yè)證、學位證、職業(yè)資格證、教師資格證及其它個人求職材料。復審不合格者，取消應聘資格。
4.面試考核：在人社局、監(jiān)察局的監(jiān)督指導下，區(qū)教育局負責制定招聘面試方案并組織實施，并及時公布方案。面試采用說課方式進行。面試分值滿分為100分。面試60分為合格，未達60分者不能進入體檢程序。面試成績在面試結束核準后當天張榜公布。
每考場面試考官由7人組成,其中主考官1人，招聘單位以外專家人數所占比例不得少于三分之一。面試考官必須由取得中級以上專業(yè)技術職稱的人員擔任；組織面試部門建立具備考官資格的考官庫,開考前再隨機抽取考官、考場。
面試實行驗證和抽簽制度。凡進入面試的考生須攜帶身份證、準考證原件驗證進入候考室，按編組抽簽確定面試順序。
5.體檢：區(qū)教育局根據面試成績按招聘崗位計劃1：1的比例確定體檢人員，并在區(qū)人社局、監(jiān)察局的監(jiān)督指導下組織體檢人員到具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行體檢。體檢標準按照教師資格認定的體檢標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。區(qū)教育局對體檢合格的考生名單進行公布�？忌鷮w檢鑒定不合格有異議的可以向區(qū)教育局書面申請復查1次，由區(qū)教育局組織申請復查人員到符合規(guī)定條件的醫(yī)院復檢，并作為最終的體檢結果。對體檢不合格的，不得錄用。因考生體檢等出現(xiàn)不合格或書面提出自愿放棄時，可從報考同一崗位符合條件的人員中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補。
6.確定擬聘人員及公示：經過體檢且合格的考生，由區(qū)教育局確定為擬聘人員，并由區(qū)教育局將擬聘人員名單按程序予以公示，公示期至少7個工作日。
7.招聘要求：嚴格按照《關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）和《關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）〉的通知》（桂人社發(fā)〔2012〕79號）精神對特設崗位教師進行招聘。整個招聘工作必須按照“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”的原則進行，嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，接受監(jiān)督部門和社會各界的監(jiān)督，嚴禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的單位和個人，一經查實，將按規(guī)定嚴肅處理。
（三）集中培訓與考試。
在教育廳統(tǒng)籌指導下，由區(qū)教育局于8月20日前對經公示無異議的擬聘人員進行不少于120學時的集中培訓。培訓合格后，頒發(fā)培訓合格證書。培訓經費由自治區(qū)專項列支。不按時參加培訓與培訓不合格人員，取消應聘資格。期間一旦有崗位空缺，可依次遞補，遞補人員要按照有關要求參加集中培訓。
（四）公布名單
區(qū)教育局于8月25日前將擬招聘人員名單報教育廳師范教育處。由教育廳審核后集中公示并經公示無異議后公布錄取名單。
（五）簽訂聘用合同并上崗任教。
區(qū)人社局、教育局要按照公辦教師的錄用辦法，由教育局統(tǒng)一派遣到學校任教，并指導學校與受聘教師簽訂聘用合同，受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內不報到或不服從安排者，取消錄取資格。
簽訂合同及報到時間：9月5日前（具體時間由區(qū)教育局確定并通知）。
五、本招聘工作方案由區(qū)教育局在2017年廣西特崗教師招聘報名系統(tǒng)、區(qū)教育局門戶網站發(fā)布。招聘聯(lián)系電話：（0775）4721978