資格審查與報名工作同時進行，由衡山縣公開招聘教師工作領導小組負責。報考比例，原則上按1:3以上的比例組織考試。若所需專業(yè)、技能特殊，公開報名后達不到開考比例的職位，則由縣公開招聘教師領導小組會商處置。
（四）筆試、試教和考察
1.筆試：高中分專業(yè)按學科分別命題制卷，小學不分專業(yè)命題制卷，幼兒園單獨命題制卷。高中、小學、幼兒園應聘人員由縣公開招聘教師領導小組統(tǒng)一組織閉卷考試，筆試滿分100分。
筆試內(nèi)容：高中教師筆試內(nèi)容為高中專業(yè)知識，不考通識知識。小學教師筆試內(nèi)容為初中語文、數(shù)學知識各占40%，通識知識占20%。幼兒園教師筆試內(nèi)容為中等幼兒師范教材知識占80%，通識知識占20%。心理咨詢教師筆試內(nèi)容為大學�？菩睦韺W專業(yè)知識。校醫(yī)為醫(yī)學�？浦R�？荚嚱Y果予以公示。
筆試時間：2012年8月3日上午9:00-11:30。
筆試地點：衡山二中。
2.試教：高中筆試結束后，從高分到低分分專業(yè)、崗位按縣招聘計劃的1:1.5確定試教人員（結果遇有小數(shù)時一律余進）。試教內(nèi)容：使用2012年春季教材，抽簽確定試教次序和試教內(nèi)容（音樂、體育試教與專業(yè)測試結合進行；校醫(yī)不試教，只進行專業(yè)考核）。試教時間另行通知。
小學、幼兒園教師不試教。
綜合總成績：高中教師筆試分數(shù)占50%、試教分數(shù)占50%，分專業(yè)、崗位，按成績從高分到低分排名公示;小學教師分專業(yè)類別以筆試成績從高分到低分排名公示;幼兒園教師以筆試成績從高分到低分排名公示。
（五）體檢
高中按綜合總成績分專業(yè)、崗位從高分到低分按招聘計劃的1:1組織體檢。體檢合格人數(shù)達不到招聘計劃數(shù)，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)和考試總成績按有關規(guī)定分專業(yè)、崗位從高分到低分依次遞補。
小學、幼兒園按筆試成績分專業(yè)類別從高分到低分按招聘計劃的1:1組織體檢。體檢合格人數(shù)達不到招聘計劃數(shù)，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)和考試成績按有關規(guī)定分專業(yè)類別從高分到低分依次遞補。
（六）考核
從體檢合格人員中，根據(jù)招聘崗位計劃名額確定考核對象，由縣公開招聘教師工作領導小組組織人員對考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核，同時復查其報考資格，寫出考核報告，并將考核結果告知被考核對象�？己酥邪l(fā)現(xiàn)有不合格的，取消資格，高中根據(jù)綜合成績按有關規(guī)定分專業(yè)分崗位從高分到低分依次遞補考核人選；小學分專業(yè)類別根據(jù)筆試成績按有關規(guī)定從高分到低分依次遞補考核人選；幼兒園根據(jù)筆試成績按有關規(guī)定從高分到低分依次遞補考核人選。
（七）公示
根據(jù)報考人員的筆試、試教、專業(yè)測試、體檢和考核結果，由縣公開招聘教師工作領導小組確定擬聘人員，在《衡山縣政務信息網(wǎng)》、《衡山新聞網(wǎng)》、《衡山縣教育局網(wǎng)》發(fā)布并張榜公示7個工作日。公示期內(nèi)被舉報違反招聘規(guī)定和考試紀律并經(jīng)查證屬實的，取消聘用資格。
（八）簽訂合同
1.經(jīng)筆試、試教、專業(yè)測試、體檢、考核、公示等程序被確定的合格人員，按照《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》，與教育局簽訂5年定點聘用合同，合同期內(nèi)不得以任何理由提出調(diào)動申請。本次招聘的高中教師由高中學校與招聘對象雙向選擇確定崗位，小學教師按招考專業(yè)類別從高分到低分選擇招聘崗位。
2.新聘用的人員，按有關規(guī)定確定試用期為6個月（縣內(nèi)外在編在崗的骨干教師直接辦理聘用手續(xù)）。試用期內(nèi)由縣財政按有關文件規(guī)定發(fā)放試用期工資，試用期滿，經(jīng)考核合格者予以聘任，并辦好進編手續(xù)，不合格者不聘任。
五、組織領導
成立2012年公開招聘教師領導小組。由縣委常委、常務副縣長郭新衡任組長；縣委常委、宣傳部長任中元任副組長，縣政府副縣長彭鐵良任常務副組長；陳琛、汪維揚、劉柏林、符立平、劉偉、周永兵、彭應欽、綦育明、顏長坤、曠正秋、陳建懷為成員。領導小組下設辦公室（設縣教育局），符立平同志兼任辦公室主任，曠正秋同志為常務副主任�？荚�、試教監(jiān)考人員和考核人員從領導小組成員單位抽調(diào)。
六、紀律要求
（一）嚴肅工作紀律。嚴格招聘教師的操作程序，做到公平、公正、公開，全方位接受社會各方面的監(jiān)督。
（二）招聘結果向社會公示，增加透明度。
（三）筆試、試教過程中發(fā)現(xiàn)舞弊行為，當場取消資格。招聘過程中如出現(xiàn)徇私舞弊問題將由縣紀委、監(jiān)察局立案調(diào)查，按相關紀律條款嚴肅處理。
（四）凡招聘錄用的教師，必須服從教育局統(tǒng)一安排和調(diào)配，安排到缺科學校和缺編學校任教。
附件：2、衡山縣職業(yè)中等專業(yè)學校招聘專業(yè)教師方案.doc
衡山縣公開招聘教師領導小組辦公室
2012年7月16日