內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等專科學校2017年度公開招聘教師簡章

內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校是經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府批準、教育部備案的一所公辦全日制普通高等�？茙煼秾W校。學校辦學條件優(yōu)越，教學設施設備完善，師資力量雄厚，辦學規(guī)模逐年擴大，畢業(yè)生就業(yè)形勢好�，F(xiàn)開設包括學前教育、美術教育、音樂教育、音樂表演、動漫設計等三大類13個專業(yè)，分別開設蒙古語和漢語授課班。學�，F(xiàn)有教學班96個，現(xiàn)有注冊學生4460人。教職工265人。

一、公開招聘計劃

經(jīng)市編辦核準并報自治區(qū)編辦備案同意，本次公開招聘計劃為內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等專科學校招聘編制內(nèi)工作人員20人，招聘政府購買專業(yè)技術和服務崗位工作人員6人，詳情見《內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校2017年度公開招聘教師崗位表》（附后）。

根據(jù)自治區(qū)有關規(guī)定，計劃安排一定比例崗位用于定向招聘在鄂爾多斯市服務期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務基層項目人員、基層公益性崗位服務人員以及大學生退役士兵（這三類人員以下統(tǒng)稱“項目人員”）；另外安排一定比例崗位定向招聘蒙漢兼通人員和蒙古語授課高校畢業(yè)生（這兩類人員以下統(tǒng)稱“蒙漢兼通”人員）。

“高校畢業(yè)生服務基層項目”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作；自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務計劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備計劃以及我市2009年統(tǒng)一招募的鄉(xiāng)村兩級“儲備人才”計劃；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務教育階段學校教師特設崗位計劃；自治區(qū)團委牽頭組織的大學生志愿服務西部計劃。

“基層公益性崗位服務人員”是指：自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生，充實到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木（鄉(xiāng)鎮(zhèn)），主要從事勞動就業(yè)、社會保障、勞動關系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務等工作的人員。

“大學生退役士兵”是指：按照國家有關規(guī)定取得全日制普通高等院校大學�？埔陨蠈W歷并在報名開始日前已退役的士兵。

“蒙漢兼通人員”是指：能熟練運用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。

“蒙古語授課高校畢業(yè)生”是指：在自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)，高中階段以蒙古語授課為主，且高考時使用蒙古語文試題答卷，錄取為區(qū)內(nèi)普通高等學校蒙古語授課專業(yè)、民族班和少數(shù)民族預科班的畢業(yè)生。

聘用政府購買專業(yè)技術和服務崗位的工作人員工資標準參照事業(yè)單位編制內(nèi)同類崗位聘用工作人員工資標準執(zhí)行。

二、招聘范圍與應聘條件

（一）招聘范圍

報考“圖書管理員”崗位考生要求為鄂爾多斯市戶籍（含高考入學前為鄂爾多斯市戶籍），其他崗位戶籍不限。在鄂爾多斯市服務期滿，考核合格的規(guī)定時限內(nèi)的服務基層“項目人員”，可視為具有鄂爾多斯市戶籍。

(二)應聘條件

應聘人員必須具備以下條件：

1.被聘用人員須具有良好的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)高尚、遵紀守法、為人師表，熱愛教育事業(yè)，愿意為學校專業(yè)建設、人才培養(yǎng)和科學研究做貢獻。

2.學歷要求：見具體專業(yè)。其中2017年應屆畢業(yè)生學歷學位取得時間截止到2017年12月31日（已聘用但到期未能取得學歷學位的予以解聘）。

3.年齡要求：一般要求在35周歲以下（1981年9月23日以后出生），博士研究生或具有副高級以上專業(yè)技術資格人員，年齡可放寬至40周歲；

4.應聘教師要求五官端正、身體健康，無傳染性疾病，無精神病史。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

6.具備應聘崗位所要求的其他資格條件，需持有中等職業(yè)學校教師資格證或高等學校教師資格證；

7.對于定向招聘“項目人員”的崗位，要求應聘者須為在報名開始日前服務期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務基層項目人員、基層公益性崗位服務人員或在報名開始日前已退役的大學生士兵（含2017年應屆畢業(yè)的大學生退役士兵）。

凡是到報名開始日，服務期滿或退役（先退役后取得畢業(yè)證的，從畢業(yè)時間算起）超過3年的，不能應聘定向招聘“項目人員”的崗位，只能應聘其他崗位。

(三)下列人員不得應聘：

現(xiàn)役軍人；在讀的全日制�？�、本科、研究生（不含2017年應屆畢業(yè)生）；全市各級機關事業(yè)單位正式錄用、聘用，納入機構(gòu)編制部門實名制系統(tǒng)管理的工作人員（含試用期內(nèi)）。

曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。應聘人員不得應聘聘用后即構(gòu)成回避關系的崗位。

三、招聘實施步驟

本次招聘面向社會公開選拔，招聘工作分為發(fā)布招聘公告和簡章、網(wǎng)上報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考核、擬聘用人員公示、辦理聘用手續(xù)等九個步驟。

（一）網(wǎng)上報名

1.報名流程

網(wǎng)上報名的時間為2017年9月23日9:00-9月29日18:00

登陸系統(tǒng)

登陸內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校官方網(wǎng)站（http：//www.nmmzyz.org.cn），點擊飄窗進入“內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等專科學校人事招聘網(wǎng)”首頁。

首次注冊

在首頁點擊“立即注冊”按鈕進行注冊，只有成功注冊，才能進入報名系統(tǒng)完成報名。注冊時需設置注冊密碼，密碼必須包含數(shù)字和大寫字母，請牢記與妥善保管密碼。

網(wǎng)上報名

注冊完畢后，在系統(tǒng)首頁，輸入用戶名和密碼，登錄系統(tǒng)。

（1）完善個人簡歷

完善個人簡歷必須上傳電子照片，報考人員需提前準備本人近期免冠彩色正面證件照，照片必須清晰，格式為[jpg,gif,png,bmp]，大小在200K以下；填寫個人概況、通訊方式、工作簡歷、學歷學位等信息、上傳掃描證件

（2）申報崗位

完善個人簡歷后申報崗位（注意：僅能申報一個崗位）。

（3）答卷類型

選擇筆試答卷文字，漢語答卷選擇“漢語答卷”，蒙語答卷選擇“蒙語答卷”。

（4）查詢審核結(jié)果

報名數(shù)據(jù)提交完畢后，在報名數(shù)據(jù)審核期間，報考人員要及時登陸系統(tǒng)查詢審核結(jié)果。審核不通過的，請在審核時間段內(nèi)，及時登陸報名系統(tǒng)修改報名數(shù)據(jù)、重新提交數(shù)據(jù)；初審通過的，不能再改報其他崗位。資格初審的時間截至9月30日18:00)

（5）打印準考證

審核通過的報考人員，可于10月11日9:00至10月13日18:00，登陸報名系統(tǒng)打印準考證，參加筆試。

2.報名須知

（1）報名序號是報考者查詢成績的重要依據(jù)，請務必牢記;報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致;報考者須對網(wǎng)上所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責任自負。

（2）報考人員不得報考所學專業(yè)與招考職位專業(yè)不一致的職位，必須按畢業(yè)證書上的專業(yè)如實、完整填寫招聘系統(tǒng)中的所學專業(yè)一欄，未如實填寫或填寫有誤的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其本次報考資格。

（3）工作人員在網(wǎng)上對應聘人員進行資格初審，并提出審查意見。對符合報考條件的，不得拒絕報名;對不符合報考條件的人員，應說明理由。

3.同一崗位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)（資格初審通過的應聘人數(shù)）比例達到1︰4方可開考。未達到開考比例的崗位，將取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。根據(jù)報名情況，緊缺急需專業(yè)人才或普通高校全日制碩士研究生及以上學歷崗位，經(jīng)用人單位主管部門書面申請，公開招聘考務工作領導小組辦公室研究后，開適當降低開考比例。

調(diào)整后或被取消開考的崗位，報名結(jié)束后在報名網(wǎng)站上公布。

4.本次招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進行遞補。同一崗位遞補最多進行3次。

（二）筆試

1.筆試科目為教育學心理學等相關知識，其中教育學、心理學占60%，教學實踐案例分析占40%，滿分為100分，筆試采取閉卷考試方式進行。筆試成績保留小數(shù)點后一位小數(shù)。

2.筆試提供蒙漢兩種文字試卷。選擇漢文試卷的人員，必須用漢文作答；選擇蒙古文試卷的人員，必須用蒙古文作答；同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。

3.筆試時間定于2017年10月15日，筆試地點在內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校（詳見準考證）�？忌鷳{準考證、二代身份證（二代臨時身份證或護照）參加考試。

4.蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績上加2.5分。

筆試總成績的計算方法：

筆試總成績=筆試成績+政策加分。

5.筆試結(jié)束后，由公開招聘考務工作領導小組根據(jù)考試情況劃定筆試最低合格分數(shù)線。應聘人員筆試成績、筆試最低合格分數(shù)線在內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校官網(wǎng)（（http：//www.nmmzyz.org.cn）/）上公布。

6.從筆試成績達到最低合格分數(shù)線上的應聘人員中，按照招聘計劃數(shù)與參加面試人數(shù)1∶3的比例，按筆試總成績由高分到低分確定擬進入面試范圍的人員，末位出現(xiàn)成績并列的考生全部進入面試。

7.筆試成績達到最低合格分數(shù)線以上的人員或經(jīng)遞補后達不到1∶3面試比例的，所涉及專業(yè)不開考面試，取消該專業(yè)招聘計劃。對于緊缺急需專業(yè)人才，經(jīng)公開招聘考務工作領導小組研究后，適當降低面試比例或調(diào)整招聘計劃。

（三）資格復審

1.資格復審工作在市編委、市人社局、市教育局的監(jiān)督下由內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校組織實施。資格復審時間、地點和所需證明材料，在內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校官方網(wǎng)站上公布。

2.進入面試范圍的應聘人員，必須在規(guī)定時間內(nèi)，攜帶本人畢業(yè)證、學位證、教師資格證、身份證、戶口簿原件和復印件，《報名登記表》以及崗位條件要求的相關材料到指定地點進行資格復審。要求本人攜帶畢業(yè)證、學位證原件、復印件及中國高等教育學歷認證報告（畢業(yè)生參加復審前從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印）按規(guī)定時間參加資格復審，未按規(guī)定時間參加的視為自動放棄面試資格。

3.資格復審將重點審核考生所填報的信息是否真實準確；凡所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學生或研究生及未滿最低服務期限的新錄用公務員等真實身份、提供虛假工作經(jīng)歷證明，不符合報考條件的，一律取消面試資格。

4.應聘定向招聘“項目人員”職位的人員，服務基層項目人員還須提供服務項目證書原件和復印件以及服務項目有關主管部門出具的服務期滿、考核合格的證明原件及復印件；基層公益性崗位服務人員，還須提供自治區(qū)主管部門出具的服務期滿、考核合格的證書（證明）原件及復印件；大學生退役士兵還須提供士兵退役證原件和復印件。

5.在參加資格復審時，應聘人員屬于企業(yè)職工并簽有勞動合同的，須向招聘單位提交本人所在企業(yè)同意應聘的證明。資格復審將重點審核考生所填報的信息是否真實準確；凡所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學生或研究生等真實身份以及提供虛假個人信息，不符合報考條件的，一律取消面試資格。

6.因資格復審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補，并由招聘單位主管部門或招聘單位電話通知遞補人員，進行資格復審。

（四）面試

面試時間：另行通知（見學校官網(wǎng)）

面試地點：內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校

1.面試測試采取試講的方式進行。主要考察：①語言表達與課堂組織能力；②掌握本專業(yè)基礎知識及運用能力；③處理教材和教學設計能力。試講內(nèi)容為專業(yè)課內(nèi)容，試講前一小時現(xiàn)場抽簽選題。每人試講時間10分鐘。

2.面試總成績滿分100分，面試成績保留小數(shù)點后一位小數(shù)。

3.總成績計算。按筆試占總成績的50%，面試占總成績的50%的比例計算總成績�？偝煽儽Ａ粜�數(shù)點后兩位小數(shù)。

4.報考蒙漢兼通崗位的考生面試必須使用蒙古語。其他考生可選擇用蒙古語，也可選擇漢語。但只能使用一種語言作答，不能混用。對不按要求作答的，按零分處理。

5.對于實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的崗位，該崗位應聘人員面試成績須達到70分以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。

（五）體檢

按照每個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列的，以筆試成績高低排序，筆試成績也相同的，組織加試，以加試成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。

體檢由學校參照《公務員錄用通用體檢標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）和《關于對<關于明確公務員錄用體檢中肝臟生化標準的請示>答復的函》（國公考錄函[2010]13號）等相關規(guī)定具體組織實施。體檢醫(yī)院由公開招聘考務工作領導小組指定。應聘人員無正當理由不按時參加體檢或體檢不合格被取消資格的，按照考試總成績由高到低的順序依次等額遞補，遞補只進行一次。體檢工作結(jié)束后按照等額確定進入考察范圍人選。

（六）考察

學校成立考察組具體負責考察工作。按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，根�?jù)招聘崗位及專業(yè)的要求，采取多種形式進行考察，全面了解被考察者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作經(jīng)歷、工作表現(xiàn)以及需要回避等情況。對考察不合格的，取消錄用資格，空缺崗位按照考試總成績由高到低的順序依次等額遞補，遞補只進行一次。

（七）公示

我校根據(jù)應聘人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，上報鄂爾多斯市人社局。擬聘用人員在內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校官網(wǎng)（http://www.nmmysz.org.cn/）上進行公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，期限為7日。

（八）聘用

1.經(jīng)公示后確定的擬聘人員，應在規(guī)定時間內(nèi)報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格，所空缺崗位不再進行遞補。擬聘人員由學校根據(jù)有關規(guī)定，報鄂爾多斯市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，并與學校簽訂聘用合同。

2.受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為3至6個月，初次就業(yè)的新聘用人員，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

四、其他事項

（一）對應聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。對違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。違紀后三年內(nèi)不允許參加鄂爾多斯市事業(yè)單位公開招聘考試。

（二）本次招考不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借此次考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關。

（三）公開招聘期間有關成績公布、信息發(fā)布等事宜，將在內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校官方網(wǎng)站公布，請報考人員及時登陸網(wǎng)站查詢。

（四）本簡章由鄂爾多斯市人社局、鄂爾多斯市教育局負責解釋。

招聘政策咨詢電話：

鄂爾多斯市教育局人事科：0477－8598817

招聘單位電話：0477—5119887

王老師18547779791、趙老師18647730901

呂老師(網(wǎng)上報名技術咨詢)18647765656

監(jiān)督舉報電話：鄂爾多斯市人社局0477—8586927

附件：1.《內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等�？茖W校2017年度公開招聘教師崗位表》

鄂爾多斯市人力資源和社會保障局

鄂爾多斯市教育局

2017年9月21日

附件：1.《內(nèi)蒙古民族幼兒師范高等專科學校2017年度公開招聘教師崗位表》.xls