本次公開考試招聘，考試科目為公共科目筆試、面試。公共科目筆試由遂寧市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施；面試由用人單位主管部門在市人力資源和社會保障局的指導和監(jiān)督下組織實施。
考試成績按以下原則計算：
（一）教育類專業(yè)技術(shù)崗位：
筆試總成績=公共科目成績+政策性加分
考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%
（二）其他崗位（除教育類崗位外的所有崗位）：
筆試總成績=公共科目成績+政策性加分
考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%
以上成績均保留兩位小數(shù)。
（一）筆試
1.筆試科目及范圍：筆試公共科目一科，卷面滿分100分。其中：
（1）教育類崗位筆試《教育公共基礎(chǔ)》，內(nèi)容參照《四川省中小學公開招聘教育公共基礎(chǔ)筆試復習大綱》；
（2）衛(wèi)生類崗位筆試《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》（含中醫(yī)）或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》（不含中醫(yī)），內(nèi)容參考《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位公共科目筆試大綱（試行）》；
（3）其他崗位筆試《綜合知識》，內(nèi)容參照《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試復習大綱》（2014年省人社廳發(fā)布）�！ �
2.開考比例：有效報考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1。
3.筆試時間和地點：
筆試日期為2018年4月15日（星期日），具體筆試時間及地點詳見本人準考證�！ �
報考人員必須同時攜帶準考證和身份證（不含過期身份證、身份證復印件、戶口簿），按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。兩證不全者不得參加考試。筆試時間遲到30分鐘或筆試缺考的報考者，視作自動放棄，取消報考資格，責任由本人自負�！ �
4.政策性加分�！ �
按照《關(guān)于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號）等文件規(guī)定，參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”服務期滿且經(jīng)服務所在地縣以上團委（或人社局、教育局、民政局）考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位每服務滿1周年，可享受筆試成績加2分、最高不超過6分的政策性加分。大學生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學生村（社區(qū)）干部報考公務員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》（川組通〔2010〕4號）規(guī)定加分。符合《關(guān)于加強新形勢下征兵工作的意見》（川委發(fā)〔2011〕16號）規(guī)定的退役士兵，按規(guī)定加分，最高不超過6分�！ �
申請加分的報考者，須于2018年3月26日至3月30日17∶30前在工作時間將以下材料原件及復印件交遂寧市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科，以便審查。
(1) “大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”和大學生村（社區(qū)）干部：服務所在地縣以上團委（或人社局、教育局、民政局）出具的證明、考核材料、服務合同（協(xié)議）和服務證書等材料原件及復印件。
(2)申請加分的退役大學生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎勵證書（證章）和專科及以上畢業(yè)證等材料原件及復印件。
材料不齊備、非原件或逾期未按要求交材料的，不予受理、責任自負。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定由市人力資源和社會保障局加分�！ �
在本次報考前已享受上述加分政策，錄用為公務員或聘用為事業(yè)單位工作人員的考生，參加本次招考不再享受此優(yōu)惠政策�！ �
5.成績公布及查詢：筆試原始成績將及時在遂寧市人事人才培訓與人事考試網(wǎng)站公布，報考者請自行登陸遂寧市人事人才培訓與人事考試網(wǎng)站查詢本人筆試原始成績。由于公共科目筆試閱卷工作采用了分數(shù)處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不接受考生查分申請。因?qū)Ρ救斯P試成績顯示缺考、違紀、零分等特殊情況有疑問需申請查分的，應于筆試成績公布后3個工作日內(nèi)持本人有效身份證原件、準考證赴市人力資源和社會保障局提交申請，查分結(jié)果將及時通知考生本人。
（二）面試資格審查
1.確定進入面試資格審查人員。根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績與招聘崗位名額，從高分到低分按3: 1的比例依次確定進入面試資格審查的人員名單（筆試缺考或成績?yōu)?分者不得進入面試資格審查），與最后一名面試資格審查入闈人員筆試總成績相同的，一并進入面試資格審查。進入面試資格審查人數(shù)達不到招聘名額3倍的崗位，該職位符合條件的筆試人員可全部進入面試資格審查。進入面試資格審查人員的公共科目成績、政策性加分、筆試總成績、崗位排名及面試資格審查的時間、地點將及時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
2.審查面試資格。由招聘單位進行資格初審、招聘單位主管部門資格復審、市人社局資格驗證。面試資格審查具體時間、地點及人員名單將及時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，不再另行通知，請報考者注意查閱。獲得面試入闈審查資格的人員請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續(xù)：
(1)《報考信息表》2份（請在遂寧市人事人才培訓與人事考網(wǎng)上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片）；
(2)身份證原件和復印件1份；
(3)有效的畢業(yè)證、學位證（僅限有學位條件要求的崗位）原件和復印件1份�！ �
其中，2018年應屆畢業(yè)生參加面試資格審查時，需提供所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的學歷證明原件，學歷證明必須包括考生姓名、性別、出生年月、身份證號碼及所學專業(yè)、學歷層次、畢業(yè)時間等內(nèi)容。其最終是否符合報考崗位的學歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱為準；不符者，取消報考者的報考（聘用）資格，責任由報考者自負�！ �
(4)相關(guān)從業(yè)資格證書原件和復印件1份（僅限有從業(yè)證書要求的崗位）�！ �
(5)報考限“基層工作經(jīng)歷”崗位的，認定時，報考人員系黨政機關(guān)在編人員的，須提供工作單位證明報考人是本單位在編職工的正式證明，以及組織機構(gòu)代碼證復印件（加蓋公章）；系事業(yè)單位在編在崗人員的，須提供工作單位證明報考人是本單位在編在崗工作人員的證明，以及事業(yè)單位法人登記證書復印件（加蓋公章）；系企業(yè)或機關(guān)事業(yè)單位編制外人員的，須提供與工作單位簽訂的勞動合同、工作單位企業(yè)法人證書（或黨政機關(guān)組織機構(gòu)代碼證或事業(yè)單位法人登記證書）復印件（加蓋公章）和社保繳納存單；系軍隊復轉(zhuǎn)人員的，須提供服役部隊團級及以上政治部門出具的證明�！ �
不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄其面試資格�！ �
資格審查合格的人員按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，現(xiàn)場繳費面試考務費80元/人，并領(lǐng)取面試通知書。因自動放棄以及未通過面試資格審查的人員，取消面試資格，人員依次等額遞補。遞補人員進入面試前需進行面試資格審查。遞補人員未在規(guī)定時間參加面試資格審查或因聯(lián)系電話不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的，視為自動放棄，責任自負�！ �
3.進入面試人員公布。面試資格審查結(jié)束后，將及時在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布《2018年上半年遂寧市市屬部分事業(yè)單位公開考試招聘工作人員進入面試人員及相關(guān)事宜的公告》�！ �
（三）面試
1.面試方式及范圍
面試采取結(jié)構(gòu)化面試、實際技能操作測試或兩者相結(jié)合的方式進行（各崗位具體面試方式以面試通知書為準），成績滿分為100分，主要考察報考者的專業(yè)知識水平、業(yè)務工作能力、綜合素質(zhì)等�！ �
2.面試時間和地點
具體時間、地點詳見面試通知書�！ �
3.面試需知
(1)參加面試人員與招聘崗位之比為3：1。如因缺考、面試資格審查不合格等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行�！ �
(2)面試當日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證原件按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補。報考者的面試成績當場公布�！ �
（四）考試總成績公布
招聘崗位的面試結(jié)束后，由市人力資源和社會保障局于3個工作日內(nèi)，在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公告參加面試人員的考試總成績（含公共科目筆試成績、政策性加分、面試成績）、排名及進入體檢人員名單�！ �
五、體檢
（一）體檢人員確定
根據(jù)招聘名額，按照報考者的考試總成績，從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試總成績高低確定名次；筆試總成績相同的，先后以公共科目筆試、面試成績高低的順序確定名次），等額確定進入體檢的人員。因面試資格審查不合格、缺考等原因產(chǎn)生的實際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例的崗位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，面試成績?nèi)舻陀?0分，則取消其應聘資格�！ �
（二）體檢標準
體檢的項目和標準參照原國家人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
（三）體檢時間和地點
體檢工作由遂寧市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢時間、地點另行通知。未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)�！ �
（四）復檢及遞補
招聘單位和考生對初次體檢結(jié)論有疑問的，須在接到體檢通知之日起3日內(nèi)到市人力資源和社會保障局提出書面復查申請。復查只能進行一次，由市人力資源和社會保障局組織到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。
因自動放棄或體檢不合格等原因而出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試的人員中，按照考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補�！ �
六、政審考察
由主管部門會同用人單位對體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進行嚴格考核，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察不合格人員以及通過考察后報考者自動放棄出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補。
七、公示
政審考察合格人員由市人力資源和社會保障局確定為擬聘用人員，在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督和舉報（舉報電話：遂寧市人力資源和社會保障局人教科：0825-5863196；事業(yè)單位人事管理科：0825-5866013）。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理�！ �
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示不合格或自動放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實際參加面試的人員中，按考試總成績，從高分到低分依次等額遞補�！ �
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議并由市人社局崗前培訓合格的人員，由招聘單位的主管部門通知報送以下材料的時間和地點。
1.在職人員應提供原單位出具的同意其到招聘單位應聘的書面材料(通過市人社局審核確認后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料)或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學位證書（有學位要求的，下同）�！ �
2.畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應提供教育行政部門出具的有效的畢業(yè)證書和學位證書以及未就業(yè)證明�！ �
3. 2018屆畢業(yè)生應在2018年7月31日前提供畢業(yè)證書、學位證書、《就業(yè)報到證》�！ �
4.下崗、失業(yè)人員應提供戶口所在地縣級勞動保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學位證書以及有效的人事檔案管理機構(gòu)出具的檔案管理證明�！ �
招聘單位負責對報考者所提供材料的真實性進行初審，并在匯總后填寫《遂寧市事業(yè)單位公開招聘工作人員審核確認花名冊》和《遂寧市事業(yè)單位招聘工作人員登記表》，經(jīng)主管部門復審，再將以上證書及表冊統(tǒng)一報遂寧市人力資源和社會保障局審查后，按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格和本次公招的規(guī)范性進行最終審核確認。通過市人力資源和社會保障局審核確認的人員，取得聘用人員資格。用人單位憑市人社局的確認文件，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)（具體時間以招聘單位書面通知為準）到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理�！ �
逾期不能按要求提供上述材料的以及通過市人力資源和社會保障局審核確認后未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘用人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補�！ �
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。受聘人員為再次參加工作的，其試用期為3個月；受聘人員為首次參加工作的，其試用期為12個月。試用期內(nèi)嚴重違規(guī)違紀或試用期滿考核不合格的，取消聘用資格�！ �
九、紀律與監(jiān)督
（一）招聘工作應做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督�！ �
（二）招聘工作實行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實行回避�！ �
（三）按照人事考試違規(guī)違紀行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反公開招聘工作紀律或弄虛作假的應聘人員，取消其考試或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對有關(guān)工作人員視情依紀依法嚴肅查處�！ �
十、特別提示
（一）公招過程中如有調(diào)整、補充、提示等事項，由市人力資源和社會保障局在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。
（二）請報考者網(wǎng)上報名時留下兩個及以上聯(lián)系方式（手機、固定電話、郵箱等），并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動告知考試組織部門。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。
十一、本公告由遂寧市人力資源和社會保障局負責解釋�！ �
咨詢電話：0825—5866013
附件：1．2018年上半年遂寧市公開考試招聘工作人員市屬部分事業(yè)單位基本信息一覽表
2．2018年上半年遂寧市市屬部分事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表
遂寧市人力資源和社會保障局
2018年3月8日
1．2018年上半年遂寧市公開考試招聘工作人員市屬部分事業(yè)單位基本信息一覽表.xls
2．2018年上半年遂寧市市屬部分事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表.xls
