明溪縣2018年公開招聘教師方案

　根據(jù)閩教師［2017］104號《福建省教育廳 福建省人力資源和社會保障廳 中共福建省委機構(gòu)編制委員會辦公室關(guān)于做好2018年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》精神，2018年我縣將面向社會公開招聘中小學(xué)、幼兒園專任教師91名。現(xiàn)根據(jù)實際，制定如下招聘方案：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　高中專任教師5名、初中專任教師8名、小學(xué)專任教師51名、幼兒園專任教師27名。

　　二、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

　　3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；

　　4.具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、教師資格及崗位要求的其他條件；

　　5. 適應(yīng)招聘崗位所要求的身體條件；

　　6. 年齡18周歲以上、35周歲以下（1982年3月18日至2000年3月18日期間出生）；

　　7.明溪縣在編教師均不屬于本次招聘對象，不能參加招聘考試。

　　崗位要求的教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證書須在2018年3月18日（含3月18日，下同）前取得 (其中：①2018年春季申請認定教師資格證人員，2018年3月18日前取得相應(yīng)崗位普通話水平測試等級證、中小學(xué)教師資格考試合格證或福建省中小學(xué)教師資格考試改革過渡期面試合格證等有效證件視同取得教師資格證書，下同。②全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生若未取得相關(guān)證書的，放寬至2018年9月30日前取得)。

　　具體崗位要求詳見《2018年明溪縣教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位信息表》(附后)

　　三、招聘程序

　　(一)報名。本次招聘考試統(tǒng)一由應(yīng)聘者本人通過福建省教育考試院門戶網(wǎng)站進行報名，報名時間全省統(tǒng)一為2018年3月18日--3月24日。

　　碩士學(xué)位人員、教育部直屬高校免費師范畢業(yè)生、我省當(dāng)年度畢業(yè)的免費師范生請于2018年4月9日-4月13日到明溪縣教育局組織人事股現(xiàn)場報名。報名時應(yīng)攜帶本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書、教師資格證等證件原件及復(fù)印件和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《學(xué)位證書查詢結(jié)果》原件、本人近期免冠正面1寸照片1張(應(yīng)屆畢業(yè)生有關(guān)證件還未辦理的，應(yīng)持學(xué)校相應(yīng)證明)。

　　(二)網(wǎng)上資格審查�？h教育局將對網(wǎng)上報名人員進行資格初審和復(fù)核。應(yīng)聘者提供信息不準確或有虛假行為而造成無法參加考試或?qū)徍瞬煌ㄟ^，應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任后果。

　　(三)筆試。參加全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘統(tǒng)一筆試(碩士學(xué)位人員、教育部直屬高校免費師范畢業(yè)生、我省當(dāng)年度畢業(yè)的免費師范生免筆試。下稱免筆試考生)。筆試時間、筆試地點及成績計算方法等按照省有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)面試

　　1.面試人選的確定。按照筆試成績(百分制)從高分到低分，以擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選；達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定面試人選(同一崗位有免筆試考生報考時，參加全省統(tǒng)一筆試的畢業(yè)生仍按筆試成績以1：3的比例確定面試入圍人選，與免筆試考生一并參加面試)。進入面試人選待省統(tǒng)一筆試成績公布后，將在明溪縣政府官網(wǎng)公示(網(wǎng)址：http://www.fjmx.gov.cn/wzq/bm/jyj，不再作另行通知)。

　　2.加分或優(yōu)先聘用人員規(guī)定。①2018年9月30日前在明溪縣服務(wù)期滿且考核合格的“大學(xué)生村官”、“三支一扶”、“志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)”、“服務(wù)社區(qū)”等服務(wù)基層項目的高校畢業(yè)生報考者筆試成績(百分制)加5分后計入面試人選的確定。②退役士兵和退役運動員報考者按照《福建省人事廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)＜事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定＞的通知》（閩人發(fā)[2006]10號）的規(guī)定，享受筆試加分政策。③符合條件的隨軍家屬參加報考的，同等條件下優(yōu)先聘用。

　　凡符合加分或優(yōu)先聘用人員，請于2018年4月15日前將有關(guān)證明書面材料原件、復(fù)印件交明溪縣教育局組織人事股，逾期視為不作加分處理。

　　3.面試內(nèi)容。主要考察運用專業(yè)知識和新課程理念分析處理教材、組織實施課堂教學(xué)、專業(yè)技能技巧等基本教學(xué)技能、完成教學(xué)目標的能力，以及儀態(tài)儀表、口頭表達、綜合分析能力、思維能力和處理解決教育教學(xué)中實際問題的能力等。

　　4.面試時間。2018年6月1日下午15：00時-17：30時，參加面試人選應(yīng)攜帶身份證、教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生就業(yè)報到證、《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》等報考條件要求的證件原件、復(fù)印件到明溪縣教育局組織人事股報到并進行報考資格復(fù)查，凡不符合招聘崗位資格條件的，取消面試資格；逾期未報到者視為自動放棄面試處理(2018年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生若有關(guān)證件還未辦理者，應(yīng)提供由學(xué)校出具的相應(yīng)證明書面材料，報考語文崗位的還應(yīng)提供二級甲等及以上普通話水平等級證) 。2018年6月2日面試。

　　在職報考者6月1日報考資格復(fù)查時還應(yīng)提供工作主管單位同意報考證明、同意辭職或已解除聘用（勞動）合同的證明，否則取消面試資格。

　　四、招聘總成績的計算

　　1.教師招聘總成績以100分計算，其中：筆試成績占50%，面試成績占50%。

　　招聘總成績＝（省筆試百分制成績+規(guī)定加分）×50%+面試百分制成績×50%

　　2.應(yīng)聘崗位如有免筆試人員報考時，招聘總成績以面試成績計算。

　　3.招聘總成績相同時，報考者名次按筆試成績從高分到低分順序確定；若筆試、面試的成績都相同，經(jīng)縣人社局同意后加試一場面試，報考者名次按加試的面試成績排列。

　　五、體檢

　　按招聘總成績排序，達合格者(60分及以上)，按招聘崗位人數(shù)與體檢人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人員，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行(幼兒園崗位另加專項體檢)，體檢合格者，即簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，3天內(nèi)未與縣教育局簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》者，視為自動放棄聘用資格。放棄聘用資格及體檢不合格的空額按該崗位參加面試人員招聘總成績從高分到低分順序依次遞補。

　　六、考核與聘用

　　1.考核。由縣教育局對體檢合格人員進行考核，考核內(nèi)容主要是考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)以及是否需要回避、計生及綜治等方面的情況。

　　2.聘用。根據(jù)縣人力資源和社會保障局批復(fù)的具體用人單位招聘計劃,同一招聘崗位若涉及不同用人單位的，按招聘總成績從高分到低分順序由應(yīng)聘者自行公開選擇確定崗位(同一招聘崗位若未完成招聘計劃的，將根據(jù)實際招聘人數(shù)確定具體用人單位)。應(yīng)聘者選擇確定聘用單位并經(jīng)公示無異后，由縣教育局報縣人力資源和社會保障局審批后按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)(試用期一年)。

　　七、其他有關(guān)事項

　　被聘用人員在我縣服務(wù)期滿五年（含試用期）后方可參加異地公務(wù)員和事業(yè)單位考試或申請調(diào)離我縣（不含對本市級以上上級機關(guān)單位因工作需要選調(diào)或通過本市級及以上上級機關(guān)單位遴選考錄、公開考錄的機關(guān)事業(yè)單位人員申請工作調(diào)動），否則，其人事檔案五年內(nèi)不予轉(zhuǎn)遞。若乙方單方面違約解聘的，其人事檔案也必須達到服務(wù)期滿五年后，方可轉(zhuǎn)遞。

　　監(jiān)督電話：

　　0598-8759901（明溪縣人力資源和社會保障局）

　　0598-2813676（中共明溪縣委機構(gòu)編制委員會辦公室）

　　咨詢電話： 0598-2883861(明溪縣教育局組織人事股)

　　附：2018年明溪縣教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位信息表

　　明溪縣教育局       　　 明溪縣人力資源和社會保障局

　　中共明溪縣委編辦

　　2018年3月9日

2018年明溪縣教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位信息表.xls