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2018年江蘇省蘇州市吳江區(qū)引進(jìn)教育重點(diǎn)緊缺人才簡章

時(shí)間:2018-03-30 12:49:28 點(diǎn)擊:

2018年蘇州市吳江區(qū)引進(jìn)教育重點(diǎn)緊缺人才簡章

根據(jù)蘇州市吳江區(qū)教育事業(yè)發(fā)展及教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需求,決定引進(jìn)一批教育重點(diǎn)緊缺人才,學(xué)科不限,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、引進(jìn)對象

1.初、高中在職骨干教師;

2.初、高中名(副)校長。

二、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和引進(jìn)崗位所規(guī)定的具體資格條件。

(二)年齡原則上不超過50周歲(有明確要求的除外)。

(三)符合下列A、B、C、D四類中任一條件人員均可報(bào)名。

(一)A類特聘人才:

1.國家“萬人計(jì)劃”教學(xué)名師。

2.國家教學(xué)成果特等獎(jiǎng)獲得者。

3.教育部最高層次人才培養(yǎng)工程培養(yǎng)對象。

4.省級高層次人才培養(yǎng)項(xiàng)目第一層次培養(yǎng)對象。

(二)B類特聘人才

1.國家教學(xué)成果一等獎(jiǎng)獲得者、省教學(xué)成果特等獎(jiǎng)獲得者(不設(shè)特等獎(jiǎng)的一等獎(jiǎng)獲得者)。

2.全國教育科學(xué)研究成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲得者。

3.省級高層次人才培養(yǎng)項(xiàng)目第二層次培養(yǎng)對象。

4.省級教育系統(tǒng)最高層次培養(yǎng)對象。

5.省級以上名師工作室(或同級別)領(lǐng)銜者,且教育教學(xué)實(shí)績得到同行高度認(rèn)可。

(三)C類特聘人才

1.國家教學(xué)成果二等獎(jiǎng)獲得者、省教學(xué)成果一等獎(jiǎng)獲得者(不設(shè)特等獎(jiǎng)的二等獎(jiǎng)獲得者)。

2.全國教育科學(xué)研究成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)獲得者、省教育科學(xué)研究成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲得者。

3.省特級教師。

4.正高職稱或具有博士學(xué)歷、副高以上職稱的專業(yè)人士。

5.45周歲左右及以下省級高層次人才培養(yǎng)項(xiàng)目第三層次培養(yǎng)對象。

6.45周歲左右及以下的省教學(xué)名師、省職業(yè)教育領(lǐng)軍人才、地級市名教師、地級市名校長。

7.40周歲左右及以下的地市級學(xué)科帶頭人或全國教學(xué)基本功大賽獲獎(jiǎng)?wù)、省教育廳“青藍(lán)工程”等培養(yǎng)對象。

8.35周歲左右及以下的縣級學(xué)科帶頭人或省級青年教師教學(xué)基本功大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺?/P>

9.具有某方面特殊才能的專業(yè)技術(shù)人員,如學(xué)科奧賽教練、職業(yè)技能大賽金牌教練,取得2項(xiàng)專利以上的“雙師型”教師等。

(四)D類引進(jìn)人才

1.國家教學(xué)成果三等獎(jiǎng)獲得者、省教學(xué)成果二等獎(jiǎng)獲得者(不設(shè)特等獎(jiǎng)的三等獎(jiǎng)獲得者)。

2.全國教育科學(xué)研究成果獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)獲得者、省教育科學(xué)研究成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)獲得者。

3.45周歲左右及以下的省內(nèi)外名校副校長。

4.35周歲左右以下地市級以上青年教師教學(xué)基本功大賽或評優(yōu)課獲獎(jiǎng)?wù)摺?/P>

5.35周歲左右及以下的博士。

6.30周歲左右及以下縣級青年教師教學(xué)基本功大賽或評優(yōu)課一等獎(jiǎng)獲得者。

(四)下列人員不得報(bào)名

1.報(bào)名前受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分;

2.報(bào)名前年度考核結(jié)果有基本合格及以下等次的;

3.正在受司法機(jī)關(guān)立案偵察、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的。

三、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間:2018年4月1日至2018年5月30日。

(二)報(bào)名方式:采取郵寄報(bào)名的方式。郵寄材料包括(復(fù)印件,按以下順序排列并裝訂):①身份證;②戶籍證明;③學(xué)歷(學(xué)位)證書;④已就業(yè)的相關(guān)證明(如事業(yè)單位聘用合同、社會保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明等);⑤職稱證書、教師資格證書、骨干稱號證書、各類榮譽(yù)證書、論文及教科研成果等;⑥學(xué)校管理業(yè)績材料。材料前附《2018年蘇州市吳江區(qū)引進(jìn)教育重點(diǎn)緊缺人才登記表》(吳江教育信息網(wǎng)教育概覽/組織人事/表格下載,網(wǎng)址www.wjjyxxw.com)。EMS郵寄。其他形式郵寄造成延遲等情況,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

以上材料均提供復(fù)印件,概不退還。

(三)郵寄地點(diǎn):蘇州市吳江區(qū)教育局人事與師資科(蘇州市吳江區(qū)開平路1000號),郵政編碼:215200。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng):應(yīng)聘者須對照本《公告》規(guī)定的引進(jìn)要求如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)引進(jìn)過程中,凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

四、評審

吳江區(qū)教育局將邀請相關(guān)教育教學(xué)專家組成專業(yè)評審組。由評審組對報(bào)名材料進(jìn)行初審,并采取審閱資料、面談答辯等形式對應(yīng)聘人員專業(yè)能力、教育成果進(jìn)行審查。具體事項(xiàng)另行通知。

五、體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

六、綜合考察和資格復(fù)核

吳江區(qū)教育局會同用人單位對通過評審且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

七、錄取和聘用

擬錄取人員名單在吳江教育信息網(wǎng)、吳江區(qū)人才網(wǎng)進(jìn)行公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議,報(bào)區(qū)編委辦、人力資源和社會保障局備案后,辦理相關(guān)手續(xù)。

錄取人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)自行解除與原單位的人事關(guān)系后,并與用人單位簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同。聘用合同首聘期限5年,試用期約定6個(gè)月,試用期考核不合格者予以解聘。

八、崗位待遇

享受《吳江教育人才計(jì)劃實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的相關(guān)待遇。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會公眾的監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-63981968。

十、本次引進(jìn)工作由吳江區(qū)教育局組織實(shí)施,簡章由吳江區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0512-63981971,63981952,63981967

蘇州市吳江區(qū)教育局

2018年3月28日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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