2019安徽宿州碭山縣招聘幼兒教師公告【84人】
為做好2019年度碭山縣面向社會公開招聘幼兒教師工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)中共安徽省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定和《關(guān)于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》(皖人社發(fā)〔2017〕21號)規(guī)定，現(xiàn)就2019年度安徽省碭山縣公開招聘幼兒教師工作的有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
2019年度碭山縣公開招聘幼兒教師84名，招聘計劃(崗位)等信息同時在碭山政府網(wǎng)(http://www.dangshan.gov.cn)、宿州市人事考試網(wǎng)(http://szks.ahsz.gov.cn/exam/index.html)上統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
招聘對象主要為國家承認學(xué)歷的應(yīng)、歷屆(應(yīng)屆是指2019年7月31日前畢業(yè))大專及以上畢業(yè)生，具備幼兒教師資格證人員，且必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1988年6月28日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)不符合崗位招聘條件的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、網(wǎng)絡(luò)報名
報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行，報名網(wǎng)站為宿州市人事考試網(wǎng)(http://szks.ahsz.gov.cn/exam/index.html)。報名時間為2019年6月28日9:00至7月2日16:00，逾期不再補報。
報考人員登錄宿州市人事考試網(wǎng)進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫報名相關(guān)信息，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。報考人員提交的報考信息應(yīng)當真實、準確，與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致,提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
報考人員填寫報名信息24小時后可登錄宿州市人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在7月3日16：00之前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員于7月4日18：00前登錄宿州市人事考試網(wǎng)通過第三方平臺(支付寶)按規(guī)定繳納筆試費用、進行報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。
根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取筆試考試費用，共90元。
享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費用的政策。此類人員報名后，先實行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費。2019年7月16日，由碭山縣人事考試中心辦理減免筆試考試費用的審核確認手續(xù)(地址：碭山縣道北中路勞動保障大廈四樓)。辦理減免手續(xù)時，報考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村特困家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件)。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
應(yīng)聘同一崗位的人員，其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員，可于7月5日14：00-17：00改報其他符合條件的崗位。
本次考試設(shè)定筆試合成成績最低分數(shù)線60分，對筆試合成成績未達到最低分數(shù)線60分的考生，不予進入下一環(huán)節(jié)。
五、考試
2019年度碭山縣公開招聘幼兒教師筆試，考《學(xué)前教育教學(xué)綜合知識》和《學(xué)前教育專業(yè)知識》兩科。
《學(xué)前教育教學(xué)綜合知識》的主要內(nèi)容：教育學(xué)、心理學(xué)、教師道德素養(yǎng)。
報考人員可于7月10日至7月12日從宿州市人事考試網(wǎng)(http://szks.ahsz.gov.cn/exam/index.html)自行下載并打印《準考證》。
筆試時間為2019年7月13日上午，考試時間、地點見準考證。
上述考試科目滿分均為120分。
“服務(wù)基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。該加分政策用于經(jīng)我省統(tǒng)一組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等“服務(wù)基層項目”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“服務(wù)基層項目”安徽籍人員。上述人員于2019年7月16日8：30-17：30，攜帶相關(guān)證書到碭山縣人力資源和社會保障局(碭山縣政務(wù)新區(qū)六樓635房間，聯(lián)系電話：0557-8778020)申報加分事宜。
大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿兩年或以上)。
對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由碭山縣人力資源和社會保障局在相關(guān)網(wǎng)站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔部颇抗P試成績每門增加2分。
六、資格復(fù)審
在碭山縣政府網(wǎng)上公布進入資格復(fù)審人員名單，以及各崗位資格復(fù)審的時間、地點等事項。
碭山縣人力資源和社會保障局按照應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)所報考崗位招聘計劃數(shù)確定進入資格復(fù)審比例。招聘崗位5人以上的依照2：1比例，招聘崗位5人以下的依照3:1比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測試的人員名單，并進行資格復(fù)審。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選。
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在專業(yè)測試前依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。
資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供以下證件、材料：
(1)本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。
(2)屬“服務(wù)基層項目”人員的，還須提供省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件。
(3)機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。
資格復(fù)審合格的報考人員，領(lǐng)取專業(yè)測試通知書。
七、專業(yè)測試
專業(yè)測試工作由碭山縣人力資源和社會保障局會同碭山縣教育局組織實施，時間地點另行通知。專業(yè)測試采取無生上課的方式進行，主要考查應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力。
實際進入專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，設(shè)定專業(yè)測試最低分數(shù)線70分，對專業(yè)測試成績未達到最低分數(shù)線70分的考生，不予進入體檢和考察。
八、成績合成
報考人員考試最終成績依筆試成績與專業(yè)測試成績合成確定后在碭山縣政府網(wǎng)和碭山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。筆試成績合成：筆試合成成績=(綜合知識成績+專業(yè)基礎(chǔ)知識成績)÷2。最終成績：按筆試合成成績與專業(yè)測試成績合成計算,筆試占60%、專業(yè)測試占40%，保留小數(shù)點后兩位，四舍五入(計算公式：最終成績=筆試合成成績÷1.2×0.6+專業(yè)測試成績×0.4)。
碭山縣人力資源和社會保障局根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同，按筆試成績高低順序排序，仍相同的按專業(yè)基礎(chǔ)知識排序)。
九、體檢考察
體檢和考察工作由碭山縣人力資源和社會保障局負責組織實施。體檢標準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。
根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察不合格。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。
十、公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在碭山縣政府網(wǎng)上公示一周。
十一、簽約聘用
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由碭山縣人力資源和社會保障局下發(fā)聘用文件。對違反公開招聘規(guī)定的報考人員，取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
十二、有關(guān)事宜
本《公告》由碭山縣人力資源和社會保障局負責解釋。
碭山縣事業(yè)單位有關(guān)招聘政策及筆試、資格復(fù)審、專業(yè)測試、考察、體檢等后續(xù)信息，請考生及時登陸碭山縣政府網(wǎng)、碭山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)查詢、查閱。
本次招聘統(tǒng)一組織的筆試、專業(yè)測試，碭山縣人力資源和社會保障局不指定任何教材、復(fù)習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
政策咨詢電話：0557-8778020(縣人社局人力資源市場股)
考務(wù)咨詢電話：0557-8095278(縣考試中心)
監(jiān)督舉報電話：0557-8095296(縣紀檢)
招聘單位咨詢電話：0557-8021227(縣教體局人事科)
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
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碭山縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
