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2019年河南省水利廳廳屬事業(yè)單位公開招聘工作人員方案

時間:2019-10-24 09:21:51 點(diǎn)擊:

2019年河南省水利廳廳屬事業(yè)單位公開招聘工作人員方案

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按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社[2015]55號)文件精神,根據(jù)我廳事業(yè)發(fā)展及工作需要,廳屬17個單位面向社會公開招聘工作人員106名。方案如下:

一、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

詳見《河南省水利廳廳屬事業(yè)單位2019年公開招聘工作崗位信息表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍;(2)遵紀(jì)守法,品行良好;(3)具有正常履行職責(zé)的基本素質(zhì)和身體條件;(4)2017年、2018年、2019年普通高等教育畢業(yè)生;(5)所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷符合應(yīng)聘職位的要求;(6)應(yīng)聘人員,年齡在30周歲(1989年1月1日以后出生)以下。(7)符合回避制度有關(guān)規(guī)定,具備崗位要求的其他條件(見附件1)

(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘:

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;

4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序

招聘程序主要包括有:發(fā)布招聘信息、報名與資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等。

(一)招聘信息發(fā)布

本次公開招聘方案分別在河南省人力資源和社會保障廳(http://www.ha.hrss.gov.cn/)和河南省水利廳外網(wǎng)(http://www.hnsl.gov.cn/)發(fā)布。發(fā)布時間:2019年10月23日至10月31日

(二)報名與資格審查

報名與資格審查工作由各招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1、報名時間:2019年10月29日至10月31日(上午8:30-11:30,下午15:00-17:30)。

2、報名地點(diǎn)與方式(詳見附件2):應(yīng)聘人員直接到招聘單位指定地點(diǎn)現(xiàn)場報名。報名時,應(yīng)聘人員應(yīng)提交本人身份證和畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份;留學(xué)回國人員須提交本人有效身份證、留學(xué)回國人員證明及教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等原件及復(fù)印件各1份。

3、資格審查:招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查符合報名資格條件者,填寫《河南省水利廳所屬事業(yè)單位2019年度招聘工作人員報名表》、交近期同底免冠1寸彩照3張。

注意事項(xiàng):報名人員只能選擇報考一個單位中的一個崗位,而且必須是所學(xué)專業(yè)的崗位,報考多個崗位的報名無效。各招聘崗位擬招聘人數(shù)與符合報名資格條件的報名人數(shù)比例不能低于1:3,不足1:3的,相應(yīng)縮減該招聘崗位人數(shù),直至該崗位不再招聘。

資格審查貫穿招聘工作全過程,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其報考資格和聘用資格。

準(zhǔn)考證發(fā)放時間(招聘單位電話或微信通知考生本人)。

從資格審核到招聘結(jié)束,考生應(yīng)保證報名時所留電話號碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的,后果由考生本人負(fù)責(zé)。

(三)考試考試時間另行通知(詳見準(zhǔn)考證)

考試包括筆試、面試,均為百分制。成績計算按四舍五入的方法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

1、筆試:采取統(tǒng)一命題,統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。筆試為閉卷考試,筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識與寫作。考試時間150分鐘,筆試滿分為100分。筆試主要測試應(yīng)聘者對招聘崗位所要求的綜合素質(zhì)。根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘崗位人數(shù)1:3比例確定面試人員。筆試結(jié)束后,若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、面試:滿分為100分。面試人選根據(jù)筆試成績,按各崗位擬招聘人數(shù)職位3:1的比例從高分到低分確定。面試前進(jìn)行面試資格審核?忌毺峁┍救擞行矸葑C、畢業(yè)證、學(xué)位證等進(jìn)行面試資格審核。不參加面試資格審核的應(yīng)試者,視為自動放棄面試資格;凡提供的相關(guān)材料、信息不實(shí)的,取消其面試資格。因應(yīng)試者自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺,從報考同一崗位人員中按筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。面試主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)知識、心理素質(zhì)、語言表達(dá)能力和社會適應(yīng)能力(面試時間另行通知)。面試考場全程封閉管理。面試全場錄音錄像,面試成績在整場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布,并于面試結(jié)束后,及時在水利廳網(wǎng)站公布。面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場,取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場,面試?yán)^續(xù)進(jìn)行,成績有效,未到場人員成績視為零分。

筆試成績和面試成績在河南省水利廳網(wǎng)站進(jìn)行公布。

3、考試的總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

(四)體檢:根據(jù)考試總成績按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定體檢對象。如體檢不合格的,按應(yīng)聘人員的總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

考生參加筆試、面試、體檢均須攜帶本人準(zhǔn)考證、有效身份證。

(五)考察

體檢合格人員即為考核對象,對合格人員組織進(jìn)行考察?疾旌细窈螅_定為擬聘人選。因考察不合格造成的崗位空缺,不再遞補(bǔ)?疾旃ぷ饔捎萌藛挝唤M織實(shí)施并上報水利廳。

(六)公示

對擬聘人員名單經(jīng)省人社廳審核后,分別在省人社廳網(wǎng)站和省水利廳網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。擬招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生,如在2019年12月底(入職)前不能持學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷認(rèn)證報告)到應(yīng)聘單位報到者,不予聘用。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘人員,憑《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。新聘人員試用期一年,其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本公告未盡事宜,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件1:河南省水利廳所屬事業(yè)單位2019年公開招聘工作人員崗位信息表.doc

附件2:報名地點(diǎn)、聯(lián)系電話.doc

附件3:報名表.doc

咨詢電話:河南省水利廳人事處0371--69151855

監(jiān)督電話:河南省水利廳機(jī)關(guān)紀(jì)委0371--65571601

河南省人社廳事業(yè)單位人事管理處0371--69690394

2019年10月22日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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