(四)確定考核人選

招聘單位組織試講或面試，根據(jù)試講或面試成績(jī)從高到低按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考核人選。出現(xiàn)自愿放棄的，可按面試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。

三、考核和體檢

(一)考核

招聘單位根據(jù)《來(lái)賓市市直機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來(lái)政人發(fā)〔2007〕40號(hào))的有關(guān)規(guī)定，成立考核小組，對(duì)進(jìn)入考核人選進(jìn)行考核，著重對(duì)應(yīng)聘人員在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、廉潔自律、應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)與特長(zhǎng)、研究能力、獲獎(jiǎng)情況、工作經(jīng)歷等方面進(jìn)行考核，同時(shí)對(duì)考核對(duì)象應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(二)體檢

現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證：體檢前3天，考核人選須攜帶全部審查材料原件，經(jīng)資格審查單位驗(yàn)證無(wú)誤后才能體檢。驗(yàn)證時(shí)，考核人選提供的證件及材料原件必須真實(shí)有效，各項(xiàng)信息與證件材料原件相符。出現(xiàn)證件及材料不齊全、不真實(shí)或與應(yīng)聘崗位資格條件不相符的，取消體檢資格，所有責(zé)任由考本人自負(fù)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢經(jīng)費(fèi)由應(yīng)聘者本人負(fù)擔(dān)。體檢由人事處組織招聘單位共同實(shí)施。對(duì)有當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目，復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘者對(duì)其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向人事處提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢和復(fù)檢應(yīng)在公務(wù)員錄用體檢指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

體檢和考核時(shí)間:2020年7月上旬前。

考核、體檢出現(xiàn)不合格的不予聘用，可按面試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。

四、審批和聘用

根據(jù)應(yīng)聘者的考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)招聘單位集體研究，確定擬聘用人選，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)批準(zhǔn)后，在學(xué)校官網(wǎng)、來(lái)賓人才網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù);公示期間對(duì)擬聘人員有異議的，進(jìn)行復(fù)查，對(duì)反映的問(wèn)題查有實(shí)據(jù)影響聘用的，取消聘用資格。

經(jīng)批準(zhǔn)聘用的正高級(jí)職稱或博士學(xué)位人員使用事業(yè)編制，最低服務(wù)年限6年;其余人員使用高等學(xué)校非實(shí)名人員控制數(shù)，最低服務(wù)年限3年。

審批時(shí)間：2020年7月底前。

咨詢電話：0772-6620760

附件1：廣西科技師范學(xué)院2020年人才招聘計(jì)劃表.xlsx

附件2：廣西科技師范學(xué)院2020年人才招聘計(jì)劃表.xlsx

附件3：廣西科技師范學(xué)院人才招聘報(bào)名表.doc

附件4：廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2019年版）.xls

廣西科技師范學(xué)院

2020年6月4日