2、以上崗位條件中專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼；
3、本次招聘一人只能報(bào)考一個(gè)崗位。
4、應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年7月31日前取得崗位要求的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位證書（受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。
5、限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)�；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。
三、報(bào)名辦法
1、報(bào)名時(shí)間：即日起至2020年6月30日。
2、報(bào)名辦法
報(bào)名(或單位)網(wǎng)址：http://rs.jxjtxy.edu.cn:8080
聯(lián)系人：鄒佳慶
咨詢電話*：079183802602
通信地址*：江西省南昌市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)雙港東大街644支路395號
郵編：330013
3、報(bào)名要求：請進(jìn)入報(bào)名網(wǎng)站填寫相關(guān)信息，后續(xù)所有通知公告都將由此網(wǎng)站向各位應(yīng)聘者反饋，請及時(shí)登入查看。
4、請報(bào)名人員仔細(xì)對照所報(bào)考崗位條件要求，不符合崗位條件要求者，請勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。要誠信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
四、考核、資格審查
1、考試方式：
（1）招聘崗位分為教師崗和非教師崗，序號1到序號30為教師崗，序號31到序號53為非教師崗。教師崗中，序號1到序號24的崗位采用“試講面試”的考核方式，序號25到序號30的崗位采取“實(shí)操面試”的考核方式，其中試講（實(shí)操）成績占50%，面試成績占50%。非教師崗均采取“筆試面試”的考核方式，筆試成績占50%，面試成績占50%。
2、考核要求：
（1）教師崗的應(yīng)聘者都需參加試講（實(shí)操），試講（實(shí)操）范圍主要為本專業(yè)的基本知識和崗位所需要的相關(guān)知識技能；
（2）非教師崗的應(yīng)聘者都要參加筆試，筆試內(nèi)容為各崗位的專業(yè)基礎(chǔ)知識、公共基礎(chǔ)知識和寫作等；
（3）面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要考察考生的綜合分析、情境應(yīng)變、言語表達(dá)、人際關(guān)系處理和計(jì)劃組織協(xié)調(diào)等能力；
（4）應(yīng)聘者筆試或試講（實(shí)操）成績不得低于60分，否則不予聘用。若某個(gè)崗位考生成績均低于60分，則取消該崗位本次的招聘；
（5）按照應(yīng)聘者筆試或試講（實(shí)操）成績不得低于60分、再從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:3的原則，確定參加下一考核環(huán)節(jié)人員；若筆試或試講（實(shí)操）人數(shù)與招聘崗位數(shù)低于1:3，按照筆試或試講（實(shí)操）成績不得低于60分的原則，直接進(jìn)入面試，末位成績相同時(shí)則一并進(jìn)入面試。
3、資格審查：
（1）資格審查初審結(jié)果及相關(guān)公告將在報(bào)名網(wǎng)站公布，請及時(shí)查看，不作另行通知；
（2）通過初審的考生需攜帶本人身份證、本碩畢業(yè)證學(xué)位證、本碩電子學(xué)歷注冊備案表、本碩成績單等原件、復(fù)印件及個(gè)人簡歷、專業(yè)技術(shù)資格證書、黨組織關(guān)系證明材料等到江西交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，原為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，還應(yīng)提供單位出具的同意報(bào)考證明。現(xiàn)場資格審查的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知；
（3）資格審查貫穿本次招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者條件不符合招聘要求或弄虛作假，取消其聘用資格。
五、體檢、考察、公示
1、根據(jù)考生筆試（試講）和面試的總成績進(jìn)行排名從高分到低分，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定健康檢查的人選。考生總成績相同時(shí)，以面試成績高低確定進(jìn)入體檢人員名單。
2.、應(yīng)聘人員的體檢在我校指定的地點(diǎn)進(jìn)行，檢查標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》（贛教發(fā)〔2010〕09號）執(zhí)行，要求身心健康。
3、學(xué)校組織對體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績。
4、根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，并在江西交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站予以公示，公示期7天。如公示有異議并經(jīng)查實(shí)者，不予聘用。
5、因體檢不合格、考察不合格、考生主動放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，可按考生總成績由高到低依次遞補(bǔ)一次，其他情況一律不遞補(bǔ)。
六、聘用、待遇
1、聘用：公示無異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核。試用期滿考核不合格，按有關(guān)規(guī)定予以解聘；
2、待遇：享受事業(yè)單位工作人員待遇，列入單位事業(yè)編制管理。
2020-06-10
