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2020年貴陽教師招聘 貴州貴陽烏當(dāng)區(qū)特崗教師招聘【23人】

時(shí)間:2020-07-03 16:29:42 點(diǎn)擊:

貴州貴陽烏當(dāng)區(qū)2020年特崗教師招聘【23人】

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為貫徹落實(shí)全國教育大會(huì)及《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》和《中共貴州省委貴州省人民政府印發(fā)〈關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見〉的通知》(黔黨發(fā)〔2018〕32號(hào))的精神,進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)農(nóng)村教師隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)農(nóng)村學(xué)校師資力量,提高農(nóng)村教育質(zhì)量,建立并完善農(nóng)村教師補(bǔ)充機(jī)制,根據(jù)《教育部財(cái)政部人事部中央編辦關(guān)于實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃的通知》(教師〔2006〕2號(hào))和《省教育廳省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室省財(cái)政廳省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(黔教師發(fā)〔2020〕36號(hào))和《貴陽市2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案通知》的精神,為做好我區(qū)2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校和幼兒園教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定本操作方案。

一、工作目標(biāo)

為鼓勵(lì)和引導(dǎo)更多優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生在農(nóng)村學(xué)校任教,大力促進(jìn)教育公平,推動(dòng)城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展,更好的服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和教育脫貧攻堅(jiān)工作,通過實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃(以下簡稱:特崗計(jì)劃),解決我區(qū)農(nóng)村教師數(shù)量不足和結(jié)構(gòu)性缺額等問題,提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)做好2020年我區(qū)“特崗計(jì)劃”教師招聘工作,成立了以區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長為組長,區(qū)政府辦副主任為副組長,區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)委編辦、區(qū)教育局主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的烏當(dāng)區(qū)“特崗計(jì)劃”實(shí)施工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于區(qū)教育局,區(qū)教育局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)兼任辦公室主任和副主任。工作人員從區(qū)人力資源社會(huì)保障局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)委編辦、區(qū)教育局抽調(diào),負(fù)責(zé)特崗教師招聘相關(guān)工作,領(lǐng)導(dǎo)小組不屬于區(qū)政府的議事機(jī)構(gòu),該項(xiàng)工作結(jié)束后,自然撤銷。

三、招聘原則

(一)“特崗計(jì)劃”采取公開招聘的方式,堅(jiān)持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則,嚴(yán)格規(guī)范程序。

(二)招聘的特崗教師均在核定的中小學(xué)教職工編制總額內(nèi)進(jìn)行招聘。結(jié)合我區(qū)實(shí)際需求,進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),保持合理的性別比例,加強(qiáng)對(duì)音樂、美術(shù)、外語、信息技術(shù)等緊缺學(xué)科教師的補(bǔ)充。

(三)嚴(yán)格按照特崗計(jì)劃教師崗位設(shè)置要求招聘教師,將特崗教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))、幼兒園。

(四)“特崗計(jì)劃”招聘的教師聘期為3年,聘期內(nèi)納入我區(qū)教師隊(duì)伍管理。

四、招聘計(jì)劃

烏當(dāng)區(qū)2020年“特崗計(jì)劃”教師招聘計(jì)劃數(shù)為23名。其中,中央“特崗計(jì)劃”教師招聘14名,用于招聘農(nóng)村小學(xué)教師。區(qū)級(jí)“特崗計(jì)劃”教師招聘9名,用于招聘農(nóng)村幼兒園教師。

五、招聘條件

(一)中央“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件

1.政治素質(zhì)好,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策,熱愛教育事業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,遵紀(jì)守法,無不良行為記錄。

2.普通高校本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生,年齡不超過30周歲(1990年6月30日后出生)。

3.具備相應(yīng)資格。包括以下兩類人員:

(1)已取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的人員,教師資格證書的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求(即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。下同)。

(2)暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的人員,凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的,可以報(bào)考。被錄取后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作,再參加考試并取得教師資格證書(實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施)。

(3)2017年及以前的高校畢業(yè)生,且尚未取得教師資格證書的報(bào)考人員,凡能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年在中國教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過的截圖證明,可以報(bào)考。但在上崗前須取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書。

4.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科須一致或相近(根據(jù)教育部公布的有關(guān)普通高等學(xué)校專業(yè)目錄由烏當(dāng)區(qū)特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定,市教育局審核)。

5.在編在崗教師(含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師)和在各級(jí)各類機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位按照規(guī)定簽訂錄用(聘用)合同的人員不得報(bào)考。

6.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女同等條件下優(yōu)先聘用,資格審查時(shí)需提供相關(guān)佐證材料。

(二)區(qū)級(jí)“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件

1.政治素質(zhì)好,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策,熱愛教育事業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,遵紀(jì)守法,無不良行為記錄。

2.普通高校本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生,年齡不超過30周歲(1990年6月30日后出生)。

3.具備相應(yīng)資格。包括以下人員:

(1)已取得幼兒園教師資格證書的人員。

(2)暫未取得幼兒園教師資格證書的人員,凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的,可以報(bào)考。被錄取后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作,再參加考試并取得幼兒園教師資格證書(實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施)。

(3)2017年及以前的高校畢業(yè)生,且尚未取得教師資格證書的報(bào)考人員,凡能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和2020年在中國教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過的截圖證明,可以報(bào)考。但在上崗前須取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書。

4.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科須一致或相近(根據(jù)教育部公布的有關(guān)普通高等學(xué)校專業(yè)目錄由烏當(dāng)區(qū)教育局確定,市教育局審核)。

5.在編在崗教師(含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師)和在各級(jí)各類機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位按照規(guī)定簽訂錄用(聘用)合同的人員不得報(bào)考。

6.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫(yī)務(wù)人員子女同等條件下優(yōu)先聘用,資格審查時(shí)需提供相關(guān)佐證材料。

六、招聘方法、程序及時(shí)間安排

招聘采取網(wǎng)上報(bào)名—現(xiàn)場(chǎng)資格審查—筆試—面試—體檢—簽約—到崗的程序進(jìn)行。

招聘時(shí)間:2020年7月1日至2020年8月28日。

(一)發(fā)布招聘公告

烏當(dāng)區(qū)“特崗計(jì)劃”招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后的操作方案、《招聘一覽表》須在本地事業(yè)單位人事綜合管理部門公開招聘服務(wù)平臺(tái)、教育部門網(wǎng)站及教育部“24365校園招聘”平臺(tái)上及時(shí)向社會(huì)公布。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不收取報(bào)名費(fèi)。符合報(bào)考條件的人員在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址:117.135.237.12:8080)”進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名,報(bào)名成功后,須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》,請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息,報(bào)名截止時(shí)間之后無法更改。報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍(lán)底免冠照,圖片質(zhì)量不低于150×200像素點(diǎn),圖片大小不得超過2MB。

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2020年7月1日(星期三)09:00至2020年7月3日(星期五)24:00(未在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘處理)。

2.報(bào)考人員注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員如實(shí)填報(bào)報(bào)名信息(含本人基本信息和報(bào)考崗位信息等),應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡是弄虛作假或不符合招聘對(duì)象及條件的人員,在資格審查、筆試、面試、培訓(xùn)、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),一律取消資格,所造成的后果由考生自行承擔(dān),并視情節(jié)輕重給予必要的處理,同時(shí)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

(2)報(bào)考人員只能選擇我區(qū)的一個(gè)學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名。不能用新、舊兩個(gè)居民身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試使用的居民身份證必須一致。

(三)資格審查

資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的,將取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,已被聘用的,解除聘任合同。資格審查合格人員,對(duì)其建立報(bào)考檔案(錄用后,此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案),審查合格人員名單于7月14日(星期二)前報(bào)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

1.資格審查時(shí)間:2020年7月10日(星期五)至2020年7月13日(星期一)。

2.完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”成功的考生,烏當(dāng)區(qū)教育局在招聘前必須對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。在資格審查時(shí)間段內(nèi),報(bào)考人員應(yīng)按照各規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),持招聘學(xué)校教育主管部門規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室留存)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查,資格審查合格后方可進(jìn)入下一階段程序,F(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí),報(bào)考人員提供其相關(guān)材料主要為以下內(nèi)容:

(1)有效居民身份證。

(2)相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書(暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的提供普通話水平測(cè)試二級(jí)乙等級(jí)及以上等級(jí)證書)。

(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表,往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。

(4)《貴州省2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸藍(lán)底免冠照片3張。

(5)無教師資格證書所需提交的證明材料等。


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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