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2020年湖南懷化芷江縣第二批事業(yè)單位引進高層次及急需緊缺人才公告【20人】(1)

時間:2020-07-22 09:45:27 點擊:

2020年湖南懷化芷江縣第二批事業(yè)單位引進高層次及急需緊缺人才公告【20人】

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經(jīng)芷江侗族自治縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準,擬面向社會公開引進一批事業(yè)單位高層次及急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、引進數(shù)量

教育、醫(yī)衛(wèi)、農(nóng)業(yè)林業(yè)、水利水電、電子信息、城市規(guī)劃等優(yōu)秀人才共34名。具體要求見《芷江縣2020年第二批事業(yè)單位高層次及急需緊缺人才需求目錄》(附件1)。

二、引進對象

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,特別緊缺的專業(yè)崗位,可放寬到“雙一流”“211”院校全日制本科學(xué)歷,其中縣政府辦下屬事業(yè)單位文秘、芙蓉學(xué)校教師和臨床崗位放寬到全日制本科生。不含其獨立學(xué)院。海外留學(xué)回國人員必須具有國家教育部認可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

三、資格條件

1.引進人才須具備下列條件:

(1)擁護黨的路線方針政策,政治上堅定可靠;

(2)遵守國家法律法規(guī),具有良好品行和職業(yè)道德;

(3)身心健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(4)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等符合崗位資格條件,其中應(yīng)屆畢業(yè)生僅指2020屆畢業(yè)生。海外留學(xué)回國人員必須具有國家教育部認可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位;

(5)年齡條件:全日制本科生(含2020年應(yīng)屆畢業(yè)生)年齡不超過25周歲(即1995年7月1日以后出生),全日制碩士研究生年齡不超過28周歲(即1992年7月1日以后出生),全日制博士研究生年齡不超過45周歲(即1975年7月1日以后出生)。

本公告所指全日制研究生不包括?浦苯涌既〉难芯可屯ㄟ^定向委培考取的研究生。

2.具備以下情形之一者不得報考:

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

(3)尚在黨紀、政務(wù)處分影響期內(nèi)的;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(5)本公告發(fā)布日前,已是我縣機關(guān)企事業(yè)單位工作人員;

(6)有法律法規(guī)規(guī)定不能報考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

四、引進程序

報名、資格審查、考試(面試、試教、實際操作)、體檢、考察、公示、聘用審批。

(一)報名和資格審查

報名方式:本次招聘采用現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名方式。

1、現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員須填寫《芷江縣2020年第二批事業(yè)單位引進高層次及急需緊缺人才報名表》(附件2),并攜帶本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書或職稱證書(原件和復(fù)印件)、工作經(jīng)歷證明、“學(xué)信網(wǎng)”下載打印“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件)、近期1寸免冠照片三張,F(xiàn)場報名地點設(shè)芷江侗族自治縣委組織部(311室),報名時間從2020年7月22日至2020年7月31日(上午:8:00-12:00,下午15:00-17:30,不含周末)。由用人單位進行資格審查,用人單位主管部門進行復(fù)核。

2、網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員需填寫《芷江縣2020年第二批事業(yè)單位引進高層次及急需緊缺人才報名表》(需貼電子照片),提交本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)信網(wǎng)下載打印教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表)等資料掃描件,打包成壓縮文件“報考崗位代碼+姓名+報考單位+報考崗位”發(fā)送至報名郵箱(zjxrcb@sina.com)。報名時間從2020年7月22日上午8:00至2020年7月31日24:00,由用人單位進行資格初審。面試前由用人單位及其主管部門負責(zé)通知資格初審合格人員攜相關(guān)證書或證明材料原件在指定時間、指定地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審。

(二)面試

面試根據(jù)崗位要求,采取結(jié)構(gòu)化面試、試教、實際操作等方式進行,可根據(jù)崗位性質(zhì)和特點選擇其中一種方式,也可同時使用幾種方式進行。招聘崗位不設(shè)最低開考比例。面試由縣人才辦協(xié)調(diào)用人單位及其主管部門組織實施,人社部門進行指導(dǎo)。面試合格分數(shù)線為70分,低于70分不得進入體檢和考察階段。面試時間、地點另行通知。

面試結(jié)束后,按各職位人才引進計劃數(shù)1:1的比例簽訂《芷江侗族自治縣事業(yè)單位引進人才聘用意向性協(xié)議書》(附件3)。

(三)體檢與考察


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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