2020年濟寧教師招聘 山東濟寧兗州區(qū)區(qū)東方中學等15處學校（幼兒園）遴選教師公告【96人】

文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進行騙取報名費，如信息中涉及報名收費，請各位老師謹慎鑒別，確認無誤后再繳費報名，以免上當受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費用，學校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準。

歡迎加入山東教師招聘群：493245319，考情、招聘信息早知道！

為優(yōu)化城區(qū)學校教育資源，促進城鄉(xiāng)教師交流輪崗，進一步解決部分新建、擴建學校（幼兒園）教師短缺問題，經(jīng)區(qū)教體局研究，并報請區(qū)委、區(qū)政府同意，決定區(qū)東方中學等15處學校（幼兒園）公開遴選教師，特制定如下實施方案：

一、遴選計劃及崗位

區(qū)東方中學等15處學校（幼兒園）公開遴選教師96名。

具體遴選計劃和崗位見附表。

二、遴選的范圍和條件

（一）遴選的范圍

根據(jù)各校學科專任教師情況，確定區(qū)東方中學、區(qū)第十五中學、區(qū)第一中學附屬學校、區(qū)軍民學校、區(qū)實驗小學、區(qū)文化路小學、區(qū)東御橋小學、區(qū)北關(guān)小學、區(qū)第三中學、區(qū)青少年宮、區(qū)朝陽幼兒園、區(qū)怡和花園幼兒園、區(qū)欣悅幼兒園、區(qū)實驗小學（薛廟幼兒園）、區(qū)北關(guān)小學（北關(guān)幼兒園）教師崗位，面向全區(qū)各鎮(zhèn)（街）中小學（幼兒園）、區(qū)興隆莊煤礦學校（含幼兒園）、區(qū)軍民學校（含幼兒園）、區(qū)東御橋小學（含幼兒園）、區(qū)北關(guān)小學（含幼兒園）在編在職教師（含兼課教育干部）遴選。

（二）遴選的條件

1.遵守憲法、法律，師德良好，近三年（2017、2018、2019）年度考核合格及以上（見習期不定等次視為合格）。

2.身體健康，能正常開展教育教學工作。

3.2017年8月7日前參加工作。

4.現(xiàn)從事教學工作。

5.符合崗位規(guī)定的條件（見附件4）。

三、報名和資格審查

（一）報名

1.報名形式：教師本人向所屬學校（幼兒園）、鎮(zhèn)（街）教委提出申請，以鎮(zhèn)（街）教委或區(qū)直學校為單位到區(qū)教體局報名。

2.報名時須攜帶的材料：①身份證、畢業(yè)證、教師資格證書原件及復印件（一式一份）;②近三年年度考核表原件及復印件（一式一份）；③現(xiàn)聘任的專業(yè)技術(shù)職務首聘書（聘約）原件及復印件（一式一份）；④《區(qū)東方中學等15處學校（幼兒園）公開遴選教師報名登記表》（一式一份）；⑤近期正面免冠一寸彩色同底版照片3張（照片背面注明學校、姓名）；⑥《區(qū)東方中學等15處學校（幼兒園）公開遴選教師報名統(tǒng)計表》，一式一份（同時報電子版），由報考教師所在鎮(zhèn)（街）及區(qū)直學校提供。以上個人材料，每個報名人員單獨裝袋。

3.報名要求：每人限報一個崗位類別。一經(jīng)審核通過，不得更改。

4.其他要求：產(chǎn)假（2019年9月以來，病假累計不超過4個月）期間的人員可按照產(chǎn)假（最后一次病假）前的任教學科或所學專業(yè)報考；已休完產(chǎn)假（病假），學校臨時安排工作崗位的人員可按照產(chǎn)假（最后一次病假）前的任教學科或所學專業(yè)報考，也可按學校臨時安排工作崗位報考。

（二）資格審查

1.初審：申報教師所在學校及鎮(zhèn)（街）教委對報考人員的基本條件進行初審，經(jīng)初審合格的，鎮(zhèn)（街）教委、區(qū)直有關(guān)學校持有關(guān)材料到區(qū)教體局報名。

2.復審：對進入擬聘用范圍的人員，區(qū)教體局組織專人進行復審，對不符合條件的人員，取消聘用資格，不再遞補。

資格審查工作貫穿整個遴選工作全過程，對不符合報考條件的隨時取消其遴選資格。

四、考試

（一）考試采取筆試的形式進行。

（二）考試內(nèi)容：①教師職業(yè)道德規(guī)范；②教育教學問題分析；③教育學；④心理學。考試時間120分鐘，滿分100分。

考試結(jié)束后，第一步，根據(jù)各鎮(zhèn)（街）及區(qū)直有關(guān)學校各自遴選分配名額，按照考試成績從高分到低分依次確定本鎮(zhèn)（街）及區(qū)直有關(guān)學校初選人員，成績并列第一者同時進入，各鎮(zhèn)（街）、區(qū)直有關(guān)學校初選人員第一名放棄的，按照考試成績從高分到低分依次遞補下一名；第二步，根據(jù)各單位確定的初選人員所報崗位計劃，按照考試成績從高分到低分依次確定擬聘用人員，成績并列者進行加試，再按照加試成績的高低依次確定擬聘用人員。

五、崗位選擇

1.根據(jù)所報考崗位類別，按照擬聘用人員考試成績從高分到低分依次由個人自愿選擇崗位。

2.報考同一崗位人員出現(xiàn)成績并列的，第一步，先按照以下因素確定選崗順序：①已聘任的專業(yè)技術(shù)職務；②最后學歷；③2017、2018、2019年度考核結(jié)果（見習期不定等次視為合格）；④教齡。第二步，若依然不能確定選崗順序的，采取抽簽的方式進行。

3.選崗人員出現(xiàn)棄權(quán)的，不再遞補。