2020年玉林教師招聘 廣西玉林興業(yè)縣通過(guò)“雙向選擇”招聘高中公辦教師【40人】
文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。
為了進(jìn)一步加強(qiáng)我縣高中學(xué)校師資隊(duì)伍的建設(shè)，補(bǔ)足2020年3月參加網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)“雙選”招聘高中公辦教師空額名額，我縣繼續(xù)組織興業(yè)縣高級(jí)中學(xué)等四所公辦高中學(xué)校通過(guò)“雙選”方式招聘高中公辦教師40名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象條件
（一）招聘對(duì)象
1.普通高校師范類本科及以上學(xué)歷、獲得學(xué)士學(xué)位、持有相應(yīng)的教師資格證、專業(yè)對(duì)口的2018、2019屆未就業(yè)畢業(yè)生和2020年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生。
2.遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德。
3.具體崗位計(jì)劃及要求見(jiàn)附件《2020年興業(yè)縣通過(guò)“雙選”招聘高中公辦教師計(jì)劃表（二）》。
（二）招聘條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱愛(ài)教育事業(yè)，愿意在興業(yè)縣從事教育工作5年以上。
2.遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利。
3.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務(wù)，遵守學(xué)校的紀(jì)律。
4.符合教師資格條件的高校畢業(yè)生，可先行報(bào)考（“先上崗，再考證”），報(bào)考者一經(jīng)聘用后，在簽訂聘用合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期，在試用期滿仍未取得報(bào)考崗位要求的教師資格證的，應(yīng)解除聘用合同。
5.身體健康。
二、招聘形式、時(shí)間、地點(diǎn)
考生可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式進(jìn)行報(bào)考，經(jīng)資格審查，擇優(yōu)擬定面試人選后，通過(guò)郵箱回復(fù)或電話等形式通知參加考試考生。
（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
參加網(wǎng)絡(luò)場(chǎng)名的考生可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名和投遞簡(jiǎn)歷。
時(shí)間：8月15日至19日。
各招聘學(xué)校聯(lián)系電話、人員及郵箱見(jiàn)計(jì)劃表。
（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
參加現(xiàn)場(chǎng)招名的考生請(qǐng)執(zhí)有關(guān)報(bào)考材料到興業(yè)縣教育局報(bào)名。
時(shí)間：8月15日至19日。
地點(diǎn)：興業(yè)縣石南鎮(zhèn)文頭嶺開(kāi)發(fā)區(qū)興業(yè)縣教育局2幢三樓人事股（1、2、3路公車(chē)可直達(dá)），咨詢電話：0775-3776780。
三、招聘程序
招聘工作按報(bào)名、審查材料、擇優(yōu)擬定面試人選、考試、簽訂就業(yè)協(xié)議等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格審查
1.需填寫(xiě)的表格：應(yīng)聘者填寫(xiě)《2020年興業(yè)縣通過(guò)“雙選”招聘高中公辦教師報(bào)名登記表（二）》；
2.需提交的資格審查材料：本人個(gè)人簡(jiǎn)歷、有效居民身份證、畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)成績(jī)表、教師資格證書(shū)（或教師資格考試有關(guān)證明）和普通話等級(jí)證書(shū)、個(gè)人所獲得的各種獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)的原件（驗(yàn)證后收復(fù)印件、退回原件）。通過(guò)郵箱報(bào)名考生可提供以上材料電子版或掃描件。
3.招聘工作組審核進(jìn)入面試人選資格條件并經(jīng)招聘工作小組集體研究，按不低于1：3比例擇優(yōu)選擇進(jìn)入正式面試人選名單，如有崗位低于1：3比例但仍要開(kāi)考的，須經(jīng)市人社局同意后方可開(kāi)考。
4.考生對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)弄虛作假的取消面試及聘用資格。
（二）考試
考試方式為直接面試（免筆試）。面試由招聘工作組通過(guò)說(shuō)課、試講或模擬上課等方式對(duì)報(bào)考人員有關(guān)專業(yè)知識(shí)進(jìn)行測(cè)試，綜合考察應(yīng)試者掌握本專業(yè)知識(shí)的程度、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)、教學(xué)思路及設(shè)想、教學(xué)過(guò)程展示等能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。面試滿分為100分。
