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為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，不斷優(yōu)化人才隊伍結構，為全區(qū)教育改革與發(fā)展提供堅強的人才保證和智力支持，經區(qū)委人才工作領導組研究同意，擬面向社會選調陽泉籍在外幼兒教師回鄉(xiāng)任教。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選調原則

堅持資格符合、學科需要、公正公平、擇優(yōu)選調的原則。

二、選調名額

根據工作需要，擬選調幼兒教師3名。

三、選調對象

1.陽泉籍在外地工作的在編在冊幼兒園教師。

2.礦區(qū)機關事業(yè)單位人員直系親屬、配偶為外地的在編在冊幼兒園教師。

3.陽泉市范圍內，有志于到礦區(qū)工作的在編在冊幼兒園教師。

四、安置單位

選調教師一律在陽泉市礦區(qū)新蕾幼兒園工作。

五、基本條件

1.政治思想表現(xiàn)好、品行端正;

2.年齡一般在35周歲及以下（1984年12月以后出生），中級以上職稱以及特別優(yōu)秀的可放寬至40周歲（1979年12月以后出生）；

3.第一學歷為大學本科及以上學歷，3年以上工作經歷（有任職和最低服務年限的應達到最低服務年限）；

4.具有相應的教師資格證書；

5.近三年年度考核均為合格及以上等次，近三年師德師風考核均為合格及以上等次；

6.自愿接受工作安排和崗位調整。

具有下列情形之一的，不列入陽泉市礦區(qū)在編幼兒教師回鄉(xiāng)任教計劃實施范圍：

1.涉嫌違紀違法正在接受調查的;

2.受黨紀政紀處分尚未解除處分的或在處分期限內的;

3.因身體原因不能正常工作的;

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他不宜調動情形。

六、工作程序

（一）個人申報

1.發(fā)布公告

在陽泉市礦區(qū)人民政府官方網站(www.yqkq.gov.cn)發(fā)布公告。