資陽市雁江區(qū)人力資源和社會保障局
資 陽 市 雁 江 區(qū) 教 育 局
資 陽 市 雁 江 區(qū) 衛(wèi) 生 局
資 陽 市 雁 江 區(qū) 水 務 局
資 陽 市 雁 江 區(qū) 畜 牧 食 品 局
關于2012年下半年進高校引進專業(yè)技術人才的公告
為推進人才強區(qū)戰(zhàn)略，吸納更多的專業(yè)技術人才投身雁江經(jīng)濟社會建設，推動雁江又好又快發(fā)展，根據(jù)《資陽市雁江區(qū)人才引進辦法》和省人社廳《關于考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術人員有關事宜的通知》（川人社辦發(fā)〔2011〕347號）精神，我區(qū)2012年下半年進高校引進專業(yè)技術人才145名，現(xiàn)將有關事項公告如下（本公告同時在資陽人事考試網(wǎng)http://www.zypta.gov.cn/和資陽人才網(wǎng)http://www.zyrc168.com/發(fā)布）:
一、引進范圍、對象和條件
（一）范圍、對象
2013年高校應屆畢業(yè)研究生和符合應聘條件要求的本科衛(wèi)生相關專業(yè)畢業(yè)生。
（二）引進條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義。
2、具有引進崗位所需的專業(yè)知識和工作能力，遵紀守法、品行端正，身體健康。
3、年齡在18周歲以上(1994年11月6日以前出生)，35周歲以下（1976年11月6日以后出生），具有博士研究生以上學歷的應聘者，年齡放寬到40周歲以下(1971年11月6日以后出生)。具體應聘條件詳見附件1。
4、具有下列情形之一者，不予進入下一步環(huán)節(jié)：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
（2）曾被公安部門收審、羈押，或曾有過其他非法活動的人員；
（3）提供虛假證件或信息的人員；
（4）未在規(guī)定時間內(nèi)取得畢業(yè)證、學位證書、資格證書的人員。
二、報名及資格審查
（一）時間、地點及專業(yè)類別：
2012年11月6日9:00- 17:00 四川大學 水利水電工程專業(yè)；
2012年11月6日9:00- 17:00 四川師范大學 教育相關專業(yè)；
2012年11月7日9:00- 17:00 四川農(nóng)業(yè)大學（雅安校區(qū)） 畜牧、獸醫(yī)專業(yè)；
2012年11月8日9:00- 17:00 西南大學 教育相關專業(yè)。
2012年11月17日9:00- 17:00 成都中醫(yī)藥大學 衛(wèi)生相關專業(yè)；
2012年11月22日9:00- 17:00 川北醫(yī)學院 衛(wèi)生相關專業(yè)；
2012年11月24日9:00- 17:00 瀘州醫(yī)學院 衛(wèi)生相關專業(yè)；
（二）報名手續(xù)：應聘者按公告時間持本人有效居民身份證、學生證、所在院校提供的所學專業(yè)學歷證明原件及復印件一式一份，畢業(yè)生就業(yè)推薦表，同底版1寸正面免冠近照2張到相應學校報名。
（三）資格審查:應聘者如實填寫《資陽市雁江區(qū)引進專業(yè)技術人才報名表》（附件2），雁江區(qū)引進人才工作組現(xiàn)場資格審查。
三 、引進方式
報名及資格審查后，雁江區(qū)引進人才工作組現(xiàn)場進行面試。根據(jù)面試情況，用人單位與應聘者簽訂就業(yè)意向協(xié)議書。由雁江區(qū)引進人才工作領導小組研究確定考察、體檢人選。
四、考察、體檢
由雁江區(qū)引進人才工作組組成考察組，采取查閱檔案、座談、走訪等方式，進行全面考察，并提出考察意見�？疾旌细竦�，由雁江區(qū)人力資源和社會保障局組織體檢。體檢參照國家人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部2010年修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。因考察、體檢不合格或報考者自愿放棄出現(xiàn)的缺額，可在應聘同一職位的人員中遞補。
五、公示
擬聘用人員確定后，進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
六、聘用
經(jīng)考察、體檢合格和公示無異議者，由雁江區(qū)人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，按事業(yè)單位人員管理相關程序簽定聘用合同。2013年高校應屆畢業(yè)生必須在2013年7月31日前取得應聘條件要求的畢業(yè)證書、學位證書、資格證書，并憑證書辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應按規(guī)定的時間到用人單位報到，超過規(guī)定時間不報到者，取消聘用資格。
受聘者原為機關、事業(yè)單位正式職工的，試用期為3個月，為首次參加工作的，試用期為12個月。聘用合同期包括試用期。具有碩士以上學位的人員，不再約定試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。試用期間或試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。
七、待遇
應聘人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。符合《資陽市雁江區(qū)人才引進辦法》規(guī)定條件的，享受相應的優(yōu)惠政策，履行在雁江區(qū)最低服務年限為五年的義務。
本公告由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話： 028-26215776
二〇一二年十月二十五日