④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
(一)考核安排�？己说攸c在南京信息工程大學(xué)，具體時間和考核安排在無錫學(xué)院人事處網(wǎng)站通知欄進(jìn)行公布（網(wǎng)址：http://rsc.bjxy.cn/），應(yīng)聘人員請及時查看，并按規(guī)定的時間和地點參加考核，否則視為放棄資格。
(二)考核方式。
考核方式為：筆試、專業(yè)技能測試、心理測試及面試。
(1)筆試：筆試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和工作技能，方向為高校思想政治教育與能力等相關(guān)內(nèi)容，不指定大綱和教材。筆試60分為合格(滿分100分)。在筆試成績合格者中，根據(jù)成績從到低分的順序，按擬錄用人數(shù)1:3的比例確定參加專業(yè)技能測試、心理測試和面試人選，筆試合格人數(shù)不足1:3的，按照實際人數(shù)均進(jìn)入專業(yè)技能測試、心理測試和面試。
筆試成績、崗位名稱、排名和進(jìn)入專業(yè)技能測試、心理測試、面試人員名單及后續(xù)考核安排將于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在無錫學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。沒有按照規(guī)定的時間和地點參加后續(xù)考核人員視為主動放棄。
(2)專業(yè)技能測試：專業(yè)技能測試主要考察應(yīng)聘者辦公自動化能力和崗位綜合能力，考察形式為上機(jī)測試。專業(yè)技能測試滿分為100分，不設(shè)合格線。專業(yè)技能測試成績將于測試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在無錫學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。
(3)心理測試：主要以在線答題等形式測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力，心理測試為考察項，不計入總成績。
(4)面試：面試按照我院制定的面試辦法執(zhí)行，主要考察應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的思想政治水平、專業(yè)能力、崗位意識和勝任能力、實際操作能力等，滿分為100分，成績合格線為70分，面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。
(5)總成績：應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算，總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×20%+面試成績×50%。筆試成績、專業(yè)技能測試成績、面試成績、考核總成績均保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
(三)資格復(fù)審。
面試之前，無錫學(xué)院將對入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員須提交下列材料原件及復(fù)印件：
1.身份證，學(xué)歷、學(xué)位證書，取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
2.國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表、未簽訂的就業(yè)協(xié)議書。
3.公告和崗位表中要求的相關(guān)證明(黨員證明、工作經(jīng)歷證明、主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明等)。
黨員證明：須為近六個月內(nèi)由考生所在單位的組織部門或二級黨組織出具的證明。
主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明：院級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由院級黨組織出具證明，校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團(tuán)委或研究生工作部(研究生院)出具證明。出具的證明須明確任職職務(wù)和任職起止年月。
工作經(jīng)歷證明：高校工作經(jīng)歷由高校校級人事部門出具證明;企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷由所在單位黨委或黨總支(不含單位內(nèi)二級部門或二級單位黨委或黨總支)出具證明。證明中須明確崗位、職務(wù)和任職起止年月。
應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實有效。經(jīng)查實有弄虛作假行為的，對應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的，記入事業(yè)單位公開招聘人員誠信檔案庫。
四、體檢、考察
1.體檢：根據(jù)考試的總成績，按崗位擬聘用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，統(tǒng)一組織到指定的體檢中心進(jìn)行體檢。體檢不合格者，不予聘用。體檢前，在職人員必須提供單位同意報考的證明。
2.考察：對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點考察報考人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況。
五、公示與聘用
對擬聘用人員在無錫學(xué)院人事處官網(wǎng)進(jìn)行公示7個工作日。公示無異議人員由學(xué)校按規(guī)定辦理報批手續(xù)。在職和待業(yè)人員在辦理錄用手續(xù)前須提供相關(guān)離職證明材料。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在規(guī)定時間取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書，否則取消聘用資格。聘用人員實行試用期，試用期包括在聘期內(nèi)。試用期滿考核合格，予以定職定級�？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，終止聘用關(guān)系。
六、招聘政策咨詢
招考崗位、招考條件等有關(guān)情況可通過以下網(wǎng)站查詢：無錫學(xué)院人事處官網(wǎng)：http://rsc.bjxy.cn/
咨詢電話：0510-80560031
聯(lián)系人：余老師、沈老師
七、招聘工作監(jiān)督
無錫學(xué)院紀(jì)委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0510-80560007
聯(lián)系人：李老師
八、注意事項
1.資格審查貫穿招聘的全過程，在招聘過程中對申報材料故意隱瞞，弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實，取消資格，已辦理錄用手續(xù)者解除合同，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
2.報考人員應(yīng)及時上網(wǎng)查閱成績及通知，因報考人員自己原因未能參加下一步招聘工作的由報考人員本人負(fù)責(zé)。
3.報考人員應(yīng)保證通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果的，由報考人員本人負(fù)責(zé)。
4.報考人員上交材料不予退還。
5.本公告由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋。
無錫學(xué)院
2021年7月15日
