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根據(jù)2022—2023學年臺江區(qū)屬學校教師招聘計劃，現(xiàn)將2022年研究生專場招聘會有關事項公告如下：
一、招聘對象
面向年齡、專業(yè)等符合招聘公告要求的碩士及以上學歷研究生。
本批次招聘對象不含福州市在編教師。其他編制內(nèi)人員報考，需提供經(jīng)單位主管部門同意并加蓋公章的《同意報考函》；民辦學校在崗人員報考，需提供經(jīng)相應學校主要負責人簽名并加蓋公章的《同意報考函》。
二、招聘條件
（一）應聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；
5.年滿18周歲；
6.符合崗位要求的資格條件和工作能力。
（二）不得報考或取消考試、聘用資格的
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除公職的；
3.列為失信聯(lián)合懲戒對象，且尚未解除懲戒的；
4.在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考（聘）紀律行為，尚在禁止報考期限內(nèi)的；
5.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員（含參照公務員法管理的事業(yè)單位人員）；
6.普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業(yè)生；
7.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》聘用后即構成回避關系的；
8.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘崗位
具體崗位、專業(yè)、年齡等要求詳見附表。其中，各學科面試考核招聘數(shù)為現(xiàn)有各崗位減去本次招聘中直接考核確定的擬聘用人員相應崗位。
四、報名
1.網(wǎng)絡報名時間：本公告發(fā)布之日起至2月13日17:00。
2.報名要求：采取網(wǎng)絡報名。符合應聘條件的人員掃描本公告附件中的應聘報名二維碼或登陸網(wǎng)址https://docs.qq.com/form/page/DRFpRQ0h3b1RJSU50?_w_tencentdocx_form=1進行報名。網(wǎng)絡報名系統(tǒng)關閉后不再受理報名。
五、現(xiàn)場資格審核
1.審核時間：2022年2月10日-2月14日上午9：00-12:00、下午3:00-6:00。（不含雙休日）
2.審核地點：福州市臺江區(qū)教育局人事科（地址：福州市臺江區(qū)安南路18號群升商務中心9樓人事科；聯(lián)系電話0591-38105839）。
3.參加現(xiàn)場資格審核，需提交的報名材料詳見附件2。未在規(guī)定時間進行現(xiàn)場資格審核視為放棄報名資格。因疫情等原因本人無法到場的，可委托他人攜帶應聘人員手寫簽名的資格審核委托書、審核材料原件及復印件到場進行資格審核。
4.其他特殊原因無法進行現(xiàn)場資格審核的，可撥打招聘政策咨詢電話（林老師0591-38105839）說明情況并協(xié)商解決辦法。
六、招聘辦法
（一）直接考核招聘
1.招聘范圍：博士、部屬師大公費師范生及北京大學、清華大學、中國人民大學、北京師范大學碩士。
2.考核時間、地點：另行電話通知。
3.考核方式：由用人學校、區(qū)教育局、區(qū)組織人事部門通過直接面談，考察應聘人員的政治素質(zhì)、業(yè)務能力、專業(yè)素養(yǎng)等情況擇優(yōu)錄用�？己水斕�，所有考生須提供考前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明（紙質(zhì)、電子版均可），方可進入考點。
（二）面試考核招聘
1.招聘范圍：除直接考核招聘對象外，其余高校碩士采用面試考核方式招聘。各學科面試考核招聘數(shù)為現(xiàn)有各崗位減去本次招聘中直接考核確定的擬聘用人員相應崗位。
2.面試考核招聘實際報名人數(shù)（指報名資格審核通過人數(shù)）與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應達3：1以上時開考，達不到規(guī)定比例的應相應減少該崗位的擬招聘人數(shù)。情況特殊的，經(jīng)福州市人社局批準可適當降低比例要求。未達開考比例不予開考、削減招收人數(shù)、經(jīng)福州市人社局批準降低比例要求的崗位，將在報名結束后及時予以公告。
3.面試內(nèi)容：包括片斷教學、回答專家提問（片斷教學前需要編寫教案，但教案不記分），面試教材為相應學段學科教材。本公告附表學科崗位名稱前標注“★”的，面試時需加指定的技能或操作測試。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
4.面試成績：面試合格成績定為60分。若個別崗位實際參考人數(shù)等于或少于擬招聘人數(shù)，面試合格成績定為70分。（百分制。保留小數(shù)點后2位），未達合格成績的不予聘用。按面試考核合格成績從高分到低分按招聘計劃的1：1比例確定擬聘用人選。確定擬聘用人選時出現(xiàn)末位同分的，采用加試一場面試，按加試的面試成績從高分到低分確定擬聘用人選。招聘崗位不分組的，面試現(xiàn)場宣布的成績即最終面試成績；因招聘崗位報名人數(shù)多需進行面試分組的，面試現(xiàn)場宣布的成績還需采用“修正系數(shù)法”進行修正后得到最終面試總成績。
各分組考生分數(shù)修正方法如下：
本組修正系數(shù)=本崗位所有考生面試現(xiàn)場宣布成績的平均分÷本面試組考生面試現(xiàn)場宣布成績的平均分。
考生最終面試成績=該考生面試現(xiàn)場宣布成績×修正系數(shù)。
考生現(xiàn)場宣布的成績、修正系數(shù)、最終面試成績等均將在臺江區(qū)人民政府教育信息欄目公示。
5.面試時間、地點等其余事項將通過福州市臺江區(qū)人民政府教育信息欄目另行通知（網(wǎng)址：http://www.taijiang.gov.cn/xjwz/zwgk/jyxx/）。
七、聘用規(guī)定
1.擬聘用人員均須參加由福州市臺江區(qū)教育局組織的體檢及崗前培訓，體檢及崗前培訓合格的方可聘用。體檢按福建省教育廳、福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會頒布的《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法（2018年修訂）》執(zhí)行。具體事項另行通知，體檢對象對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結果之日起7日內(nèi)向招聘單位主管部門提出復檢申請，復檢只能進行一次，以復檢結果為準。崗前培訓有關事項另行通知。
2.擬聘用人員名單公示7個工作日。公示結果影響聘用的，取消擬聘用資格。
3.擬聘用人員完成體檢、審檔、公示等程序后辦理聘用核準手續(xù)。具體要求另行通知。
4.聘用人員的試用期為一年，試用期滿考核不合格的予以解聘。
5.資格審核貫穿全程。擬聘用人員應依法如實報告本人相關情況，并填寫《入職承諾書》（詳見附件）。擬聘用人員有下列情況之一的不予聘用。（1）以虛報、隱瞞或偽造、涂改有關材料及其它非法手段取得考試資格的；（2）報到時未能按崗位報名條件提供相關證件（書）或相關證件（書）審核不合格的；（3）體檢、崗前培訓不合格的；（4）審檔不合格的；（5）與原單位有簽定聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的；（6）福建省外生源的教育部直屬重點師范大學公費師范生未能按時與生源所在省份和接收省份（福建�。┦〖壗逃姓块T辦妥跨省任教就業(yè)手續(xù)的。
6.應聘人員在報名時提供的本人聯(lián)系電話、電子郵箱等，原則上要求在2022年9月1日前不得更改。若因特殊原因變更的，應聘人員應在變更后三日內(nèi)告知臺江區(qū)教育局（電話：0591-38105839）。
7.擬聘用人員正式報到時間暫定為2022年8月16日。
八、引才政策
1.本公告附件1招聘單位名稱前標注“●”的崗位可結合擬聘用對象具體情況升級為引進人才崗位待遇，并參照市引進生的做法進行培養(yǎng)管理，有關待遇見本公告附件3。選崗方式為用人單位與入圍的擬聘用人員雙向選擇、擇優(yōu)聘用。
