五、招聘程序
本次招聘工作由宿遷市教育局組織,按照發(fā)布公告、報名和資格審查、考試、考察和公示、體檢和聘用審批等步驟實施。
(一)公布招聘事項。按照“事先告知、公開透明”的原則,在報名前通過宿遷市教育局網(wǎng)站和相關(guān)高校就業(yè)網(wǎng)向社會公布招聘信息(含招聘公告、崗位簡介表、考察標(biāo)準(zhǔn)、體檢標(biāo)準(zhǔn)等)。
(二)報名和資格審查。報名工作由宿遷市教育局組織實施,通過現(xiàn)場報名方式進行,所有報名者免收考試費用。
現(xiàn)場報名和資格審查時間為2022年3月7日9:30-17:00,地點在淮北師范大學(xué)濱湖校區(qū)明德廣場。報名考生下載報名表(附件2),按崗位要求如實填寫有關(guān)信息,并對照本次公告公布的崗位進行填報,每人僅限填報一個崗位。報名考生須攜帶符合報考條件要求的所有有效證件和材料:1.報名表(一式兩份);2.有效期內(nèi)的二代身份證(正反面復(fù)印于同一張紙);3.所在學(xué)校出具的信息完整蓋章的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;4.師范類專業(yè)畢業(yè)生證明,所在學(xué)校院系出具的師范類專業(yè)畢業(yè)生證明或《成績表》;5.教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明,不能提供教師資格考試合格證明的2022年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生需提供師范類學(xué)校出具的畢業(yè)即能取得教師資格證的證明;6.本人2寸照片2張。上述1-5項證明材料均要求原件,并需提供復(fù)印件。
報名考生應(yīng)認(rèn)真對照招聘公告規(guī)定的報考條件和《崗位簡介表》中的專業(yè)、學(xué)歷、招聘對象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可以報名。通過資格復(fù)審的人數(shù)達不到1:3開考比例的學(xué)科相應(yīng)核減或取消招聘計劃,已報考被取消崗位的人員可重新補報其他符合報名條件的招聘崗位。進入面試的考生名單在資格復(fù)審現(xiàn)場公布。
(三)考試。考試由宿遷市教育局組織,考試時間、考試地點在資格復(fù)審后兩日內(nèi)通知到考生(詳細的時間、地點以通知為準(zhǔn))?荚嚪绞礁鶕(jù)報名情況確定(報名成功人數(shù)超過招聘人數(shù)3倍的崗位,根據(jù)實際情況組織必要的筆試,根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選;面試采取演課形式)。考試成績須達到60分為合格,成績當(dāng)場告知考生。
考試結(jié)束后,按面試成績從高分到低分的順序(筆試成績不計入下一招聘環(huán)節(jié),面試成績相同的,另行組織考試確定),按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定考察人選。
(四)考察和公示?疾煸诳荚嚱Y(jié)束后即組織實施,通過個別訪談、查閱檔案等方式進行?疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍?疾旌细袢诉x為擬聘用人員,簽訂三方協(xié)議,并在學(xué)校就業(yè)信息平臺進行擬聘用公示,公示期為7個工作日,公示期滿,公示無異議人員作為入圍體檢環(huán)節(jié)的人選。
(五)體檢和聘用。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實施。體檢合格并在規(guī)定時間內(nèi)取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的人選,在宿遷市教育局網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響錄用的,各招聘單位辦理聘用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查實的,由宿遷市教育局決定不予錄用。體檢、聘用時間另行通知。
此次招聘工作,在考察環(huán)節(jié)考生放棄或考察不合格,出現(xiàn)崗位空缺的,按考試成績從高分到低分進行依次遞補。體檢、聘用等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺,均不再進行人員遞補。
(六)聘后管理。擬聘用人員名單由市、區(qū)教育局分別報市、區(qū)人社局備案,辦理相關(guān)聘用審批手續(xù),簽訂事業(yè)單位聘用合同(首次聘用合同服務(wù)期不少于5年)。服務(wù)期內(nèi),聘用人員不得調(diào)動、借用、不接轉(zhuǎn)人事檔案,未滿服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任,記入個人誠信檔案。聘用人員試用期按國家規(guī)定執(zhí)行。試用不合格的,解除聘用合同。
六、紀(jì)律和監(jiān)督
本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢機關(guān)和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
七、其他
本簡章由宿遷市教育局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話:0527-84389575(宿遷市教育局教師工作處)
監(jiān)督電話:0527-84389210(宿遷市紀(jì)委監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組)、0527-84359272(宿遷市人社局事業(yè)單位人事管理處)。
附件:
附件2:面向普通高校師范類專業(yè)畢業(yè)生公開招聘教師報名表.doc
附件3:江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
宿遷市教育局
2022年3月1日