文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步充實(shí)我縣教師隊(duì)伍，根據(jù)國(guó)家及自治區(qū)教師公開招聘的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣各學(xué)校的崗位空缺情況，決定面向社會(huì)公開招聘上思縣中學(xué)和幼兒園學(xué)校教師139人，其中使用教師編制招聘79人，使用聘用教師控制數(shù)招聘60人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、目標(biāo)和原則

根據(jù)上思縣各中學(xué)、幼兒園的編制總量控制數(shù)和崗位空缺情況，擇優(yōu)選拔，及時(shí)補(bǔ)充合格教師，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)單位用人自主權(quán)相結(jié)合，統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級(jí)管理。

二、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘上思縣公辦中學(xué)和幼兒園教師，不包括招聘學(xué)校的管理、工勤崗位人員和教學(xué)輔助教師。

三、招聘的崗位和人數(shù)

本次招聘分為兩類進(jìn)行：

第一類為使用教師編制招聘，招聘崗位共41個(gè)，招聘教師共79人。其中高中崗位9個(gè)，招聘教師18人；初中崗位24個(gè)，招聘教師36人；幼兒園崗位8個(gè)，招聘教師25人。具體見附件1。

第二類為使用聘用教師控制數(shù)招聘，全部招幼兒園學(xué)校教師，招聘崗位共10個(gè)，招聘教師共60人。具體見附件2。使用聘用教師控制數(shù)人員除了未能辦理入編制外，其他的與在編人員享受同等待遇。使用聘用教師控制數(shù)人員的管理，嚴(yán)格按照《自治區(qū)編辦教育廳財(cái)政廳人社廳關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、招聘對(duì)象的基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。

（二）年齡要求：18周歲以上、35周歲以下（1986年5月23日至2004年5月23日期間出生）。報(bào)考使用聘用教師控制數(shù)招聘教師崗位或者取得中級(jí)職稱報(bào)考編制類招聘教師崗位的報(bào)考人員，年齡放寬到40周歲以下（1981年5月23日至2004年5月23日期間出生）；取得高級(jí)職稱報(bào)考編制類招聘教師崗位的報(bào)考人員，年齡放寬到45周歲以下（1976年5月23日至2004年5月23日期間出生）。

（三）專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2022年版）》。所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與附件1和附件2中各崗位設(shè)置的專業(yè)要求一致。

（四）應(yīng)具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，在報(bào)名時(shí)未能獲得學(xué)歷證書的，也可報(bào)名參加考試，但必須在面試前提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表，否則將取消面試資格；且必須在考察前提供學(xué)歷證書原件，有學(xué)位要求的還需提供學(xué)位證書原件，否則將取消聘用資格。

（五）取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，在報(bào)名時(shí)未能獲得教師資格證書的，也可報(bào)名參加考試，但必須在面試前提供教師資格考試合格證明，否則將取消面試資格；且必須在考察前提供相應(yīng)的教師資格證書原件，否則將取消聘用資格。

（六）具備招聘崗位規(guī)定的其他資格條件（詳見附件1和附件2）。

（七）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（八）無(wú)違法犯罪記錄。

（九）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員（含聘用教師控制數(shù)、在崗服務(wù)的特崗教師）報(bào)考的，需經(jīng)本單位的主管部門同意。

（十）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

4.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考。（其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；

5.根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)失信被執(zhí)行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見》（桂高法會(huì)〔2018〕13號(hào)）文件要求，限制失信被執(zhí)行人招聘為事業(yè)單位工作人員；

6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五、報(bào)名與資格審查（2022年6月10日前完成）

（一）報(bào)名方式。

本次招聘采取郵箱寄件報(bào)名的方式進(jìn)行，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位，不能重報(bào)。

（二）報(bào)名時(shí)間。

2022年5月23日至6月6日（共10個(gè)工作日)。

（三）報(bào)名材料。

1.報(bào)考人員須在報(bào)名期間把有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(招聘崗位有要求的)、教師資格證(或考試合格證明)、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書等相關(guān)證書(2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表)掃描成PDF文件或JEPG照片文件，連同填寫好的《報(bào)名登記表》、《考生報(bào)考信息一覽表》電子文檔一起發(fā)至招聘報(bào)名專用郵箱（ren07702077805@163.com），工作人員在報(bào)名期間受理和審核考生的報(bào)名,符合報(bào)考條件的發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，考生需持本人有效居民身份證、交費(fèi)收據(jù)于筆試前三天(具體時(shí)間待公告)到上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局人事股(上思縣思陽(yáng)鎮(zhèn)更生路45號(hào))領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

2.考生在提交報(bào)名材料時(shí)必須加入“2022年教師公招報(bào)名群”的QQ工作群，群號(hào)：928802506，招聘有關(guān)通知和要求將在報(bào)名群里及時(shí)公告。考生加群時(shí)要備注自己的真實(shí)姓名和報(bào)考崗位代碼，如“張三4520221001”，如不按要求進(jìn)行，將被移出報(bào)名群，后果自負(fù)。

本次招聘所涉及的年齡、工作年限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2022年5月23日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

（四）報(bào)名繳費(fèi)。

按照自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)字〔2010〕269號(hào)文件規(guī)定，收取筆試考試費(fèi)每科每人50元。本次招聘考試筆試共設(shè)兩個(gè)科目，考生須交筆試考試費(fèi)每人100元，面試不收取考生費(fèi)用。筆試考試費(fèi)用采取微信支付的方式收取，具體辦法將在報(bào)名群里明確要求。報(bào)考人員應(yīng)在2022年6月6日18：00前完成繳費(fèi)，不按時(shí)繳費(fèi)的取消筆試資格。

（五）考生所學(xué)專業(yè)要與報(bào)考崗位的專業(yè)名稱相符。

（六）筆試開考比例。每個(gè)崗位招聘計(jì)劃與符合報(bào)考條件的人員原則上須達(dá)到1:3的比例方可開考。對(duì)達(dá)不到1:3比例的崗位，由上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局向上思縣人力資源和社會(huì)保障局提出申請(qǐng)，上思縣人力資源和社會(huì)保障局審核并按規(guī)定報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)同意后，方能開考。無(wú)人報(bào)考或通過減少招聘計(jì)劃人數(shù)仍未達(dá)到開考比例的崗位，將取消該崗位招聘計(jì)劃，并在防城港人才網(wǎng)(http://fcg.gxrc.com)上公布,因取消崗位招聘計(jì)劃而未能參加筆試的考生退還筆試費(fèi)。

六、考試（2022年7月30日前完成）

采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

（一）筆試（基礎(chǔ)知識(shí)考試）

1.筆試日期：2022年7月10日前完成，具體時(shí)間待定。

2.筆試安排：

上午9:00—11:00教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)

下午15:00—17:00教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)

以上兩科考試分值各100分。

3.筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)并攜帶本人的有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試（身份證、準(zhǔn)考證兩證缺一不可）。

4.應(yīng)考疫情防控：根據(jù)常態(tài)化疫情防控要求，考試當(dāng)天考生須提供本人48小時(shí)以內(nèi)核酸陰性檢測(cè)報(bào)告、“廣西健康碼”為綠色且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（<37.3℃）方可參加考試，持“廣西健康碼”非綠碼的報(bào)考人員和有國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及國(guó)（境）外旅居史的報(bào)考人員按廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部有關(guān)要求執(zhí)行。報(bào)考人員參加筆試須全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩。

5.筆試成績(jī)公布及劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)的總體水平和報(bào)考崗位情況，按筆試科目劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線并在防城港人才網(wǎng)(http://fcg.gxrc.com)和上思縣人民政府網(wǎng)(http://www.shangsi.gov.cn/)上公布。

（二）面試（崗位適應(yīng)性測(cè)評(píng)）

1.確定面試資格復(fù)審人選。在筆試合格的報(bào)考人員中，根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)（筆試成績(jī)=《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)+《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)），按照招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人員1:3的比例，從高分到低分確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人選。比例內(nèi)末位出現(xiàn)報(bào)考人員筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試資格復(fù)審人選。因所報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例且已經(jīng)核準(zhǔn)開考的崗位除外，個(gè)別崗位達(dá)不到面試規(guī)定的比例，又確需進(jìn)人的，經(jīng)上思縣人力資源和社會(huì)保障局審核，上報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，才能進(jìn)入面試程序。無(wú)人報(bào)考的崗位取消該崗位招聘計(jì)劃。面試資格復(fù)審人選確定后，上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局在防城港人才(http://fcg.gxrc.com)和上思縣人民政府網(wǎng)(http://www.shangsi.gov.cn/)上發(fā)布面試資格復(fù)審公告。

2.面試資格復(fù)審。面試實(shí)行嚴(yán)格的驗(yàn)證制度，報(bào)考人員須攜帶本人簽字的《報(bào)名登記表》，以及有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(或考試合格證明)、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書等相關(guān)證書證件的原件和復(fù)印件各1份，經(jīng)上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局驗(yàn)證無(wú)誤后方能面試。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，面試資格復(fù)審時(shí)未能獲得學(xué)歷學(xué)位證書的，須提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件各1份。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編報(bào)考人員還須提供所在單位及行政主管部門同意報(bào)考的書面證明。

3.自愿放棄面試資格復(fù)審和面試資格的報(bào)考人員應(yīng)提供書面申請(qǐng)，或者由2名工作人員做好報(bào)考人員放棄面試資格復(fù)審的電話記錄并簽字確認(rèn)。如在編報(bào)考人員未能提供單位同意報(bào)考的書面證明，報(bào)考人員提供的涉及報(bào)考資格的材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位所必須的條件不相符的，取消報(bào)考人員的面試資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。若有面試資格復(fù)審不合格或本人自愿放棄面試資格復(fù)審情形的，按照筆試合格成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行人員遞補(bǔ)。

4.資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)。時(shí)間：2022年7月中旬(具體時(shí)間待通知)；地點(diǎn)：上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局人事股。

5.發(fā)布面試公告。面試人選確定后，在防城港人才網(wǎng)(http://fcg.gxrc.com)和上思縣人民政府網(wǎng)(http://www.shangsi.gov.cn/)發(fā)布面試公告，告知具體的面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求。

6.面試內(nèi)容及方式。面試主要考核報(bào)考人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能，通過試講的方式開展。面試工作流程及其他相關(guān)要求按照（桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào)）文件執(zhí)行。

7.面試成績(jī)。面試成績(jī)滿分為100分，60分以上（含60分）合格。面試成績(jī)不合格者，不得確定為考察人選。經(jīng)由上思縣人力資源和社會(huì)保障局審核，并按規(guī)定報(bào)防城港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)開考或因報(bào)考人員缺考，面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的崗位，該崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)須達(dá)到70分(含70分)以上方可進(jìn)入下一程序，面試成績(jī)都達(dá)不到70分(含70分)以上的，取消該崗位的招聘。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布，并由報(bào)考人員當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。

七、考察和體檢（2022年8月20日前完成）

（一）確定考察人選。面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的考試合格總成績(jī)（考試合格總成績(jī)=筆試合格成績(jī)÷2×40%+面試合格成績(jī)×60%），按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定考察和體檢人選�？荚嚳偝煽�(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高的確定為考察和體檢人選�？荚嚳偝煽�(jī)、面試成績(jī)都相同時(shí)，以筆試科目《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)高的確定為考察和體檢人選�？疾旌腕w檢人選確定后，在防城港人才網(wǎng)(http://fcg.gxrc.com)和上思縣人民政府網(wǎng)(http://www.shangsi.gov.cn/)上發(fā)布考察和體檢公告。

（二）體檢。面試工作結(jié)束后，根據(jù)考試合格總成績(jī)按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。招聘單位負(fù)責(zé)組織報(bào)考人員的體檢工作。體檢在縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員本人自付。體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法嚴(yán)格按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）文件要求執(zhí)行。

（三）考察。根據(jù)體檢合格人數(shù)按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察人選。招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考人員的考察工作，考察組由兩人以上組成，著重考察報(bào)考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等，同時(shí)對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查�？疾旖Y(jié)束后形成書面考察材料，對(duì)能否聘用給予考察結(jié)論。

考察時(shí)須提交的相關(guān)考察材料。報(bào)考人員必須在考察階段提交由戶籍所在地派出所出具的無(wú)違法犯罪記錄證明（報(bào)考人員需在考察期間到上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局人事股領(lǐng)取函件并到戶籍所在地派出所開具證明），否則取消考察資格。

（四）確定擬聘用人員。招聘單位確定擬聘用人員，對(duì)考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘用人員。考核、體檢不合格或自愿放棄考核、體檢的空缺名額，按考試合格總成績(jī)計(jì)算排名依次進(jìn)行人員遞補(bǔ)。

八、公示和聘用（2022年8月30日前完成）

擬聘用人員名單及基本情況經(jīng)審核后在防城港人才網(wǎng)(http://fcg.gxrc.com)和上思縣人民政府網(wǎng)(http://www.shangsi.gov.cn/)上公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期間對(duì)擬聘用人員有異議的，上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。擬聘用公示后不再進(jìn)行人員遞補(bǔ)。

辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。使用聘用教師控制數(shù)的人員，不辦理入編手續(xù)，由上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

九、招聘紀(jì)律

公開招聘工作實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。應(yīng)聘人員所提交的應(yīng)聘申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效，并遵守考試紀(jì)律。本次招聘中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理適用《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績(jī)無(wú)效、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等處理；應(yīng)聘人員聘用后被查明有違紀(jì)違規(guī)行為的，由招聘單位與其解除聘用合同并予以清退。

十、經(jīng)費(fèi)保障

招聘考試所需經(jīng)費(fèi)由上思縣教育和科學(xué)技術(shù)局根據(jù)實(shí)際需要向上思縣人民政府申請(qǐng)解決。

十一、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作

為積極應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響，在筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢和聘用工作中將嚴(yán)格按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（桂人社函〔2020〕106號(hào)）文件規(guī)定，做好我縣中學(xué)和幼兒園教師公開招聘疫情防控工作。

十二、注意事項(xiàng)

（一）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（二）本次招聘考試專業(yè)（學(xué)科）類別設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2022年版）》。招聘崗位及要求等具體事宜由2022年度上思縣公開招聘中學(xué)和幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0770-2077805。

附件：

1.2022年度上思縣公開招聘中學(xué)和幼兒園教師崗位計(jì)劃表〈一〉（使用教師編制招聘，共79人）.xls

2.2022年度上思縣公開招聘中學(xué)和幼兒園教師崗位計(jì)劃表〈二〉（使用聘用教師控制數(shù)招聘，共60人）.xls

3.2022年度上思縣公開招聘中學(xué)和幼兒園教師報(bào)名登記表.xls

4.2022年度上思縣公開招聘中學(xué)和幼兒園教師考生報(bào)考信息一覽表.xls

5.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2022年版）.xls

2022年度上思縣公開招聘中學(xué)和幼兒園教師

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（代章）

2022年5月9日